资源描述
物理因素危害及防护,,,概述,物理因素,异常气象条件:如气温、气压等
噪声、次声、超声等
振动
非电离辐射:如紫外线、可见光、红外线、微波、射频辐射
电离辐射:如X线、γ射线
……,主要特点,在自然界中多有存在;
每一种物理因素都具有特定的物理参数;
工作场所存在的物理因素有明确的来源;
工作场所物理因素的强度一般不均匀;
物理因素所致伤害或疾病的治疗不能采取“驱除”或“排出”有害因素的方法。,物理因素所致疾病,气温
高气温-中暑
GBZ 41-2002 职业中暑诊断标准
低气温-冻伤
冻僵,物理因素所致疾病,气压
低气压
高原病(高山病)
GBZ 92-2008 职业性高原病诊断标准
航空病
GBZ 93-2010 职业性航空病诊断标准
高气压
减压病(潜函病)
GBZ 24-2006 职业性减压病诊断标准,物理因素所致疾病,噪声
噪声聋
GBZ 49-2007 职业性噪声聋诊断标准
爆震性耳聋?,物理因素所致疾病,振动
手传振动
手臂振动病(局部振动病)
全身振动
晕动病(运动病),物理因素所致疾病,非电离辐射
电光性眼炎
电光性皮炎
职业性白内障
GBZ 35-2010 职业性白内障诊断标准
视网膜灼伤(红外线、激光)
皮肤癌(紫外线),物理因素所致疾病,电离辐射
1.外照射急性放射病
2.外照射亚急性放射病*
3.外照射慢性放射病
4.内照射放射病
5.放射性皮肤病
6.放射性肿瘤*
7.放射性骨损伤*
8.放射性甲状腺疾病*
9.放射性性腺疾病*
10.放射复合伤*
11.根据诊断标准可以诊断的其他放射性损伤,防护原则,1.工程技术措施
采取机械化、自动化作业;
改革工艺过程,如以焊接代替铆焊,以压铸代替锻造降低噪声;
改善设备,降低危害,如减振、降噪措施;
阻隔、屏蔽;
……,防护原则,2. 设计施工阶段的措施
(1)严格按照有关法律、法规、标准等进行工程设计和施工;
(2)职业病危害预评价
(3)职业病危害控制效果评价,防护原则,3.管理措施
立法;
建立标准;
制定规范;
建立健全规章制度;
加强监督;
……,防护原则,4. 使用个体防护用品
防护服、防护鞋、帽等;
防护眼镜、面罩;
耳塞、耳罩;
皮肤防护用品;
……,防护原则,5. 卫生保健措施
职业场所健康促进
建立卫生制度;
培养良好卫生习惯;
合理膳食;
特殊饮料,如高温饮料;
锻炼身体;
……,防护原则,6. 其他措施
采取正确体位;
合理轮班制度;
工间休息;
……,,噪声,,,噪声,物理学:不同频率、不同强度的声音无规律地组合成的声音。
卫生学:凡是使人厌烦或不需要的声音。
Noise=Unwanted Sound,生产过程中产生的声音。
按照来源分类:
机械性噪声,如冲压、打磨等;
流体动力性噪声,如空气体积突然变化发出的声音;
电磁性噪声,如变压器发出的声音。,生产性噪声,,轧钢厂,冲压机,纺织厂,汽 笛,按照噪声性质分类,稳态噪声:声压波动小于3dB
连续噪声
非稳态噪声
间断噪声:
脉冲噪声:突然爆发又很快消失,持续时间0.5s,间隔时间 1s,声压有效值变化>40dB的噪声。,,噪声作业,存在有损听力、有害健康或有其他危害的声音,且8h/日或40h/周噪声暴露等效声级≥80 dB(A)的作业。,对人体影响,听觉系统
神经系统
心血管系统
消化系统
工作效率,对听觉系统的影响,噪声性耳聋
是法定职业病
是人们在工作过程中,由于长期接触噪声而发生的一种进行性的感音性听觉损伤。,,高频听力随时听力曲线,噪声性耳聋听力曲线,,,,爆震性耳聋
在某些生产条件下,由于防护不当或缺乏必要的防护设备,可因强烈爆炸所产生的冲击波造成急性听觉系统的外伤,引起听力丧失。,,对工作效率的影响
办公室工作注意力不能集中
影响语言信息交流
影响对警示声音的判断,影响噪声对机体作用的因素,噪声强度大、频率高则危害大
接触不同噪声级主诉症状检出率(%),影响噪声对机体作用的因素,接触时间越长,危害越大
调查2 不同工龄不同声级噪声性耳聋检出率(%),噪声危害防护,吸声、消声
隔声、隔振
制定卫生标准
加强个人防护
……,噪声危害防护,控制噪声源
选用低噪声设备
声源屏蔽
声源远置
将噪声作业与其它作业分开
……,噪声危害防护,吸声:
使用吸声材料贴在墙壁及屋顶表面。,噪声危害防护,消声:,噪声危害防护,隔声、隔振,噪声危害防护,制定标准
职业接触限值
测量方法
工作场所职业危害分级(噪声)
工业企业职工听力保护规范
职业性噪声聋诊断标准,,噪声危害防护,使用护耳器: 常用耳塞、耳罩等。
建立制度
加强管理
加强宣传
正确使用
形成习惯,,,,安全帽式耳罩,FM收音机安全帽式耳罩,FM收音机耳罩,无线通信与收音耳罩,耳罩优点 耳塞优点,1.穿戴较容易 1.价格较低
2.可重复使用 2.体积小、重量轻易于携带
3.体积大,不易遗失 3.不影响头部活动
4.保养清洁容易 4.可与其他防护具搭配使用
不易发生感染
5.有耳疾患者较适用 5.适合高温、高湿环境
6.易于查核劳工佩戴情形 6.不受使用者头型尺寸限制,耳塞佩带方法,,控制噪声源,健康监护
就业前体检
定期体检
离岗体检,,高温,影响工作场所气温的因素,大气温度
太阳辐射
生产中的热源
人体散热等,高温作业,在生产劳动过程中,工作地点平均WBGT指数≥25℃的作业。
WBGT指数:又称湿球黑球温度,使综合评价人体接触作业环境热负荷的一个基本参数。单位为℃。,高温作业类型,1.高温、强热辐射作业(干热型)
如:
冶金工业:炼焦、炼铁、轧钢;
机械制造:铸造、锻造、热处理;
炉窑车间:陶瓷、玻璃、搪瓷、砖瓦等;
锅炉间:火力发电厂、轮船。,,炉前工,,高温作业类型,2.高温、高湿作业(湿热型)
如:
液体加热或蒸煮:印染、缫丝、造纸
潮湿的深矿井:
食品加工:屠宰、肉食加工,,印染厂,,高温作业类型,3.夏季露天作业
如:
农田作业
建筑业
搬运业
军事训练,,,对人体影响,水盐代谢
体温调节
神经系统
消化系统
泌尿系统
……,热习服,是指人在热环境工作一段时间后对热负荷产生适应的现象。,中暑,致病因素:
(1)环境温度过高、湿度过大、风速小;
(2)劳动强度过大、劳动时间过长。
诱发因素:
(1)过度劳累、睡眠不足、体弱、肥胖;
(2)尚未产生热适应都易诱发中暑。,中暑,类型
热射病
热痉挛
热衰竭,日射病,热痉挛,热衰竭,主要防护措施,制定标准
接触限值及测量方法
分级标准,主要防护措施,技术措施
(1)合理设计工艺流程
根本措施:合理设计工艺流程
改进生产设备操作方法
具体措施:生产自动化,主要防护措施,热源布置的卫生学要求
(1)尽量布置在车间外;
(2)热压为主时尽量布置在天窗下面;
(3)采用穿堂风为主的自然通风,尽量布置在夏季主导风向下风侧;
(4)对热源采用隔热措施;
(5)使工作地点易于采用降温措施,热源间可设隔热墙(板);成品和半成品及时运出车间或堆放在下风侧。,主要防护措施,隔热:可利用水或导热系数小的隔热材料。
利用水或导热系数小的材料
隔热绝缘塑料 隔热绝缘陶瓷,主要防护措施,通风降温
(1)自然通风
经济、简便,能形成较大换风量
气流受到限制,送风未经处理
(2)机械通风
局部通风:单体式风机/冷风机组、喷雾风扇
全面通风:不经济,,主要防护措施,组织措施
(1)加强领导,改善管理,严格遵照国家有关标准做好防暑降温工作。
(2)根据气候特点,适当调节夏季高温作业劳动和休息制度。,主要防护措施,卫生保健措施
(1)供给饮料和补充营养
科学配方、适时足量。
(2)就业前和入暑前体格检查
(3)个人防护:防护服、工作帽、眼镜、面罩、手套等。,,,,,振 动,分类,手传振动
全身振动,手传振动,概念
生产中使用手持振动工具或接触受振工件时,振动通过手臂传至全身。,接触机会,风动工具 如凿岩机、风铲、风锤、风镐、风钻、除锈机、铆钉机、捣固机、打桩机等
电动工具 如链锯、电钻、电锯、振动破碎机等
高速旋转工具 如砂轮机、抛光机、钢丝抛光研磨等,,对机体的影响,神经系统
血管系统
骨骼系统
其他,,,局部振动病,法定职业病
发病区域范围大
发病率比较高
缺乏有效治疗措施,,,,,主要防护措施,控制振动源
(1)采用焊接、粘接等代替铆接;
(2)采用水力清沙、水瀑清沙、化学清沙代替风铲清沙;
(3)设计自动化/半自动化的操作装置;
(4)采用减振材料;
……。,主要防护措施,制定接触限值
职业接触限值(限制振动强度和接触时间)
测量方法
局部振动病诊断标准,主要防护措施,改善作业环境,加强个人防护
(1)防寒、保暖措施;
(2)振动工具的手柄温度(40℃);
(3)控制噪声、毒物和气湿;
(4) 设备安装减振装置:减振座椅等;
(5)合理配备和使用个体防护用品:防振手套。,,,非电离辐射,,分类,按照卫生学特点,将电磁辐射分为:
电离辐射
非电离辐射
分类依据;
电子能量,非电离辐射,紫外线
可见光
红外线
激光
射频辐射
微波
高频电磁场
工频电磁场
……,,,,紫外线,接触机会
冶炼炉窑
焊接
探照灯
消毒
……,紫外线,主要危害
电光性眼炎
电光性皮炎
皮肤癌,紫外线,主要防护措施
技术措施,如采用自动或半自动焊接;
制定接触限值;
个体防护用品,如防护面罩、防护眼镜,防护服或手套;
作业区屏蔽,以免他人受到辐射;
……,,射频辐射(微波),接触机会
高频感应加热:金属熔炼、热轧工艺、钢管焊接,
高频介质加热:加热对象为不良导体,如塑料热和, 木材、棉纱的烘干等。
无线电通讯、医学(超短波到分米波),射频辐射(微波),主要危害
职业性白内障(微波)
其他,射频辐射(微波),主要防护措施
(1)屏蔽辐射源;
(2)加大辐射源与作业点的距离;
(3)使用个体防护用品,如微波防护服、防护帽、防护眼镜等
(4)健康监护,,谢谢!,
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