1、1钻井 XX 公司钻井队综合考核办法为加强钻井队工作绩效考核，调动基层工作积极性，促进队伍整体素质和管理水平的不断提高，特制定本办法。一、考核机构（一）公司成立钻井队综合考核领导小组，由公司领导班子成员组成。组 长：XXX副组长：XXX负责对公司钻井队综合考核工作的领导、考核办法的审定、考核指标的确定调整、考核结果的审议和批准。（二）综合考核领导小组下设办公室，办公室设在企管合同科，由质量安全环保科、装备科、工程技术科、财务资产科、组织人事科、党群工作科、生产协调科、规划计划科、纪委监察科、物资管理科、审计科和企管合同科等部门负责人组成，负责日常考核工作。二、考核分工公 司 钻井队综合考核实
2、行 五 路 系 统 考 核 ， 责 任 领 导 和 考 核 部门 分 工 如 下 ：（一）Q HSE 考 核主 管 领 导 ：考 核 科 室 ： 质 量 安 全 环 保 科 、 生 产 协 调 科 ； （二）工程技术考核主 管 领 导 ：考 核 科 室 ： 工 程 技 术 科 ； （三）设备管理考核2主 管 领 导 ：考 核 科 室 ： 装 备 科 ； （四）队伍建设考核主 管 领 导 ：考 核 科 室 ： 组 织 人 事 科 、 党 群 工 作 科 、 纪 委 监 察 科 ；（五）经营管理考核主 管 领 导 ：考 核 科 室 ： 企 管 合 同 科 、 财 务 科 、 规 划 计 划 科 、
3、 物 资 管 理 科 、组 织 人 事 科 、 审 计 科 。牵头科室考 核 职 责 ： 1、 质量安全环保科负责 QHSE 考核，牵头组织专业路考核。2、 工程技术科负责工程技术、井控管理、钻头钻具管理、施工管理相关事项专业路考核。3、 装备科负责钻井设备、装备及相关设施，组织设备管理专业路考核。4、 组织人事科负责组织党 群 工 作 科 、 纪 委 监 察 科 对 队 伍 建 设专业路考核；5、 企管合同科负责日常绩效考核，并牵头组织财务资产科、规 划 计 划 科 、 物 资 管 理 科 、 组 织 人 事 科 、 审 计 科 对 经 营 管 理 专业路考核。企管合同科负责公司经营考核办法
4、的制（修）定、考核结果的汇总工作。并 组 织 相 关 科 室 对 各 路 上 报 考 核 数 据 进 行 审 核 确 认 ，交由公司领导班子审议批准。三、考核内容详 见 考 核 细 则四、考核期限3各 路 考 核 每 两 个 月 进 行 一 次 评 价 ， 半 年 、 年 度 考 核 以 双 月 考 核为 基 础 ， 累 计 形 成 考 核 结 果 。质量安全环保科、工程技术科、装备科等科室日常上井检查工作，其检查结果可作为考核计分依据；其它科室在考核期内必须择期组织专业路考核。因区域特殊，在考核期内不能组织上井检查工作时，可依据考核细则，通过网络传送现场照片、总结汇报、座谈等方式进行考核。五
5、、评价方法公 司 对 钻 井 队 QHSE、 工 程 技 术 、 设 备 管 理 、 队 伍 建 设 、 经 营管 理 五 路 分 别 进 行 考 核 评 价 ， 权 重 分 别 占30%、 10%、 10%、 20%、 30%， 总 计 1000 分 。 同 时 采 取 单 项 排 名 ，综 合 评 定 。 各 专业路考核结果，经主管领导审核后，报企管合同科汇总。特 殊 原 因 未 考 核 的 钻 井 队 ， 按 该 项 其 他 同 类 区 域 钻 井 队 考 核平 均 分 赋 值 ， 但 在 下 次 考 核 中 以 累 计 平 均 计 分 。六、考核奖励钻 井 队 依 据 考 核 结 果
6、综 合 排 序 进 行 奖 励 。-基 层 员 工 季 度 奖 励 ：依 据 队 伍 综 合 得 分 由 高 到 低 排 序 的 20%、 60%、 10%、 10%划 分四 个 档 次 ， 分 别 按 5%-10%的 级 差 进 行 奖 励 。-基 层 班 子 年 终 兑 现 ：对 应 基 层 队 考 核 结 果 ， 分 四 档 进 行 兑 现 ： 一 档 55000 元 、 二档 39000 元 、 三 档 25000 元 ， 四 档 为 零 。出 现 一 次 否 决 项 的 ， 基 层 队 员 工 季 度 奖 励 按 二 档 标 准 的 50%执行 ； 基 层 班 子 年 终 兑 现 取
7、 消 。4综 合 排 序 连 续 3 次 靠 后 的 基 层 队 伍 ， 上 报 公 司 考 核 领 导 小 组 ，实 施 问 责 。除 季 度 、 年 终 奖 励 外 ， 年 度 考 核 排 序 在 前 20%的 基 层 队 ， 作 为评 先 选 优 的 主 要 依 据 。-项 目 部 机 关 季 度 考 核 奖 励 ：依 据 所 属 井 队 综 合 考 核 业 绩 ， 对 项 目 部 进 行 排 序 。 对 于 排 序靠 前 的 项 目 部 ， 分 别 按 照 项 目 部 机 关 奖 励 基 数 的 5%-10%进 行 嘉 奖 。国 际 市 场 一 线 队 伍 ， 公 司 将 结 合 国
8、际 市 场 实 际 ， 制 定 队 伍 建设 考 核 办 法 。 届 时 ， 将 依 据 考 核 结 果 进 行 适 当 奖 励 。七、考核要求1、 该 考 核 细 则 适 合 国 内 所 有 一 线 钻 井 队2、 停 产 15 天 以 上 的 钻 井 队 伍 暂 停 考 核 ， 待 恢 复 生 产 后 纳 入考 核 。3、 考 核 牵 头 部 门 在 每 两 个 月 考 核 完 成 后 ， 次 月 10 日 前 将 各路 考 核 情 况 上 报 企 管 合 同 科 。 因 虚 报 、 瞒 报 使 数 据 失 实 ， 造 成 考核 失 真 时 ， 在 下 次 考 核 时 加 倍 扣 除 奖
9、金 ， 并 追 究 相 关 科 室 负 责 人的 责 任 。4、 考 核 排 序 结 果 由 企 管 合 同 科 在 钻 井 二 公 司 经 营 管 理 情 况公 报 中 公 布 。5、 本 办 法 中 安 全 生 产 、 工 程 技 术 、 设 备 管 理 以 专 项 检 查 的 分数 为 基 础 ， 折 合 为 考 核 分 数 ， 当 期 不 再 重 复 考 核 。6、 原 专 项 考 核 兑 现 方 式 不 变 。7、 本 办 法 自 下 发 之 日 起 执 行 。附件：钻井 xx 公司钻井队综合考核细则 5附件 钻井队安全生产考核细则考核科室考核项目 考 核 内 容基本分(200) 考
10、 核 标 准 扣分 考核意见1.钻井队应成立 HSE 领导小组,建立 HSE 责任体系。 2 无领导小组扣 2 分，无责任体系扣 2分 组织机构 2.钻井队应设有兼职安全员。 2 无扣 2 分 1.钻井队大门入口处应设置入场须知牌、危险区分布和紧急逃生路线图，目视化管理按要求规范，并保持良好；设备、工具定置管理标准；员工劳保穿戴整洁。4 每一项不达标扣 2 分 2.有 HSE 体系文件 包括：管理手册、程序文件、记录式样汇编。 2 每少一项扣 2 分 3.有钻井队岗位安全操作规程，岗位责任制（固定）。 2 达到标准得满分，达不到不得分 4.基层队、岗位 HSE 管理各种记录齐全。应急演练、消防
11、管理、井控记录、座岗观察设备管理记录。 6 每少一项扣 2 分 5.重点井、“三高井”应有口井施工预案；重点井、高危井履行审批程序；“两书一表”资料齐全。 5 每少一项扣 5 分 6.按时召开班前会、班后会，有风险识别记录；按时召开周、月生产会，并做安全经验分享有记录。 4 每少一项扣 4 分 7.岗位人员熟练掌握属地管理职责及本岗位的风险辨识；属地内设备、环境卫生整洁；各岗位人员对来访人员要进行属地安全监护并协助其工作。2 没达到标准，每一项扣 2 分 8.有 STOP 卡分析记录及建立相应的管理制度。 2 每少一项扣 2 分 9.对无程序作业开展工作前安全分析，有记录。 2 没有开展扣 2
12、 分，无记录扣 2 分 10.审批作业许可证应做现场踏勘和工作前安全分析，对安全措施进行确认才能签发许可证。 4 每少一项扣 2 分 质量安全环保科160分HSE体系管理11.应按要求办理特种作业许可审批；实行分级管理，审批手续齐全。 5 没有完成一项扣 2 分 612.特种作业、维修时按要求做到上锁挂牌，落实监护人。 3 没有挂牌上锁扣 3 分，没有监护人扣3 分 13.各种证件、台帐齐全，一一对应。 3 缺少证件扣 3 分，没有台账扣 2 分，不对应扣 2 分HSE体系管理14.基层队建立事故事件台账，杜绝迟报事故。 5 没有建立扣 2 分，迟报事故扣 5 分 1.施工现场无吸烟，在井场（
13、含房内）无烟头。 5 发现烟头扣 5 分，并按规定处罚 劳动纪律 2.无违反“六条禁令”现象。 5 每发现 1 项扣 5 分，并按规定处罚 1.岗位员工做到持表班前检查和巡回检查并及时发现隐患。 5 没有持表检查扣 2 分，存在隐患没有发现的扣 3 分 2.岗位员工认真执行操作规程；距安全基准面 2 米以上作业，应戴全身式安全带作业。 5没有按规程操作或没有戴安全带的扣5 分 岗位操作3.岗位员工按要求填写资料或数据，确保真实有效。 5 填写不规范扣 2 分，不真实扣 3 分 1.井场、远程控制台、消防室、钻台、油罐区、机房、泵房、发电房、危险化学品存放点、净化系统、电气设备等处应设置齐全、醒
14、目的安全警示标志。4 每少一项扣 2 分。 2.天车、二层台、钻台、振动筛、循环罐、气防器材室、安全集合点、放喷口等处应设置醒目的风向标；风向标应挂在有光照的地方,根据当时的风向和当地的环境，在井场前后应分别设置紧急集合点。4 每少一项扣 2 分。 3.井场安全通道、消防通道应畅通，保持足够的安全距离；上井架和循环罐梯子应有季度检查标色油漆；现场禁止使用自制的绳套。6 发现自编绳套扣 4 分，其余项每项不合格扣 2 分 标准化管理4.钻井专用管材应摆放在专用支架上，高度不应超过三层，各层边缘应进行固定，排列整齐，支架稳固。 2 一项不合格扣 2 分 1.钻井队建立井控管理网络，执行干部跟班制度
15、、座岗观察制度。 2 少一项扣 2 分 质量安全环保科160分井控管理 2.按设计要求安装好井控设备、有专人管理，定期进行活动、检查、维护和保养。 2 少一项扣 2 分 7井控管理3.按照冬季保温要求，做好防喷器、防喷管汇的保温，并对演练后防喷器管汇液体空净，防止管线冻结。 2 不按要求执行扣 2 分 1.钻井设备的安装应达到“平、稳、正、全、牢、灵、通”及“五不漏”的原则。各运转机件上的护罩和保护装置齐全。5 不满足要求每一项扣 2 分 2.钻井泵预压空气包应充氮气或压缩空气，充气值为工作压力的 2030。 2 不满足要求扣 2 分 3.井架和底座经常仔细检查，不变形、弯曲、严重伤痕、破损、
16、锈蚀；井架和底座的连接销子对号入座，不应用螺栓代替，连接销子穿好安全销。2 不达标准每一项扣 2 分 4.井场配电控制中心、电气装置、电器、电机应符合防爆要求。控制元件、部件齐全、完好。安全用电符合相关要求。5 不达标准每一项扣 5 分 5.防碰天车灵活好用，冬防保温有措施。 5 少一项扣 5 分 6.油罐、水罐摆放位置合理；油品分类管理、标示清晰。 2 不满足要求每一项扣 2 分 设备管理7.锅炉操作人员要持证上岗，锅炉用水软化要符合标准，按要求定时排污。锅炉安全阀、压力表、水位表应完好并定期进行校验。3 不满足要求每一项扣 3 分职业健康管理作业现场应配备必要的医疗急救设施和用品。野营房应
17、配备保温及降温设施，夏季作业应采取防暑降温措施；冬季作业应采取防冻保温措施。2 不满足要求每一项扣 2 分 1.根据施工设计和现场踏勘编制口井应急程序，要具体有针对性。 2 不满足要求每一项扣 2 分 2.有应急的人员组织;有一定的加重材料储备。 井场消防室应配备：35kg 干粉灭火器四具、8kg 干粉灭火器 10 具、5kg 二氧化碳灭火器七具、消防斧四把、消防钩四支、消防锹六把、消防桶八只、消防水龙带 100m、消防砂不少于4m3，通信联络畅通。6 不满足要求每一项扣 2 分 质量安全环保科160分应急管理3.按要求组织培训与演练。 2 培训和演练每缺一项扣 2 分 81.现场应按设计配备
18、可燃气体监测仪、正压式空气呼吸器和呼吸空气压缩机，指定专人管理，定期检查、检定和保养，报警值设置正确、灵敏好用。2 不满足要求每一项扣 2 分 2.钻台应安装紧急滑梯至地面，下端设置缓冲垫，距离下端前方 5m 范围内无障碍物；二层台应配置紧急逃生装置和防坠落装置。40 以上钻机底座配置至少两个防坠落装置。 3 不满足要求每一项扣 3 分 安全防护设备管理3.各类压力表、安全阀、保险销安装齐全；定期进行检查、检定。 3 不满足要求每一项扣 3 分 1.在河床、海滩，湖泊、盐田、水库、水产养殖场附近进行钻井作业，应设置防洪、防腐蚀、防污染等安全防护设施。2 不满足要求扣 2 分 2.现场应建堆砂坑
19、、污水池、清水池等防污染处理池；其容积应满足设计和钻井作业要求，并应采取防渗漏及其它防污染措施，排污池内无杂物。5 没有设立防污染处理扣 5 分，其余每项扣 2 分 3.井场地面无油污、无积水，清污分流沟渠完好、畅通，定期进行检查，并记录，油罐区、发电房区地面应进行防渗漏处理。2 不满足要求每一项扣 2 分 环境管理4.钻井作业及生活产生的各类固体废弃物应分类收集、存放、处置。 2 不满足要求扣 2 分 质量安全环保科160分其他 检查出的问题，不及时整改、整改不彻底、不反馈、且重复出现。 5 不满足要求每一项扣 5 分 91.按公司生产指令组织搬迁，设备拆拖、搬迁、安装按定额时间内完成任务，
20、杜绝二次整改和重复性工作。 5一项不符合要求扣 2 分。 2.吊装设备由专人指挥，专用绳索，垫好草袋，长、宽、高不超，捆绑牢固。 3 一项不符合要求扣 1 分。 3.细化生产组织，生产衔接严谨合理，不能因设备修理影响生产。 5停等 3 天内扣 2 分，停等时间每增加一天扣 0.5 分，最高扣 5 分。 4.按设计要求组织开钻，生产用料、钻具、套管、油料等，非特殊情况不能发生告急任务。 5发生一次扣 2 分、每增加一次扣 0.5分，最高扣 5 分。 5.井架、基础、排污池定期检查；杜绝井架倾斜，基础下沉，泥浆外溢现象发生；施工中发生生产事故及时上报。 3 一项不符合要求扣 2 分。 6.应急组织
21、机构健全，措施到位，应急物资储备充足，物资帐物相符。 4 一项不符合要求扣 2 分 7.在草原、苇塘、林区、村庄附近钻井作业，应按照防火、防爆、防污染等国家及地方法规执行；并有协调、应急联系电话。2 一项不符合要求扣 2 分 8. 野营房基础平、稳、牢固，不应摆放在填方上、高岩边及易滑坡、垮塌地带，避开易受洪水冲刷的地方。野营房电路接地良好。3 每次违反一项扣 1 分 9. 严格执行防火道间距规定,防火道的宽度从生产设施外壁算起到芦苇止(包括清理苇叶)；油罐区距井口应不小于30m，发电房与油罐区距离不小于 20m，锅炉房距井口上风侧不小于 50m。锅炉管线与柴油管线、水管线、高压管线一起包扎，
22、做好关键部位的保温。5 违反规定一项扣 2 分 生产协调科40分生产组织、应急管理、A7系统10.当日口井井史数据录入及时、准确，按时上报 A7 生产日报；A7 系统操作人员按要求参加培训，自觉维护硬件设施和软件系统。5汇报不按时、漏报一次扣 2 分，虚报、瞒报、一经查实扣 5 分；不参加培训的每次扣 3 分10钻井队工程技术考核细则考核科室 考核项目 考 核 内 容基本分(200)考 核 标 准 扣分 考核意见1.落实调查人，对邻近井注采动态进行调查和记录。 4 未落实调查人扣 2 分、未记录扣 2 分 邻井调查2.地质风险评估和消减措施针对性强。 4无邻井施工情况调查扣 2 分、风险识别不
23、到位扣 1 分、消减措施针对性不强扣1 分1.钻具井控人员现场交接的必须需要有交接单，井队做好验收记录。 2 无现场交接单或没有验收记录的扣 2 分 2.现场按设计要求试压，有各次开钻试压记录单。 4 没有试压记录单扣 2 分、未按设计要求试压扣 2 分 井控装置3.现场有出厂试压记录单。 2 没有出厂试压单扣 2 分 坐岗观察 正确使用计量罐、记录本填写规范。 4 没有使用计量罐扣 2 分、记录本填写规范扣 2 分 1.演习与综合录井曲线、钻井班报表、泥浆记录等工况一致。 4 演习与工况记录不一致扣 4 分 2.演习记录本填写规范。 2 演习记录本填写不规范的 1 项扣 1 分 防喷演习3.
24、按文件要求的频次和工况做演习。 4 频次不够扣 2 分、工况不全扣 2 分 1.钻开油气层前进行技术交底，有揭油层交底记录。 2 未进行技术交底扣 1 分、没有揭油层交底记录扣 1 分 钻开油气层批准 2.揭油气层前执行钻开油气层申报、审批制度，现场留存揭油气层审批表。 2 没有揭油气层审批表扣 2 分 1.在揭开油气层 1-2 米进行停钻循环观察，与钻井班报表和综合录井相符合。 2 未停钻循环观察扣 2 分 2.揭开油层后，每趟钻起钻前进行测后效，计算油气上窜速度。 2 未测后效扣 2 分 工程技术科200分测后效3.测后效数据与录井和班报表的一致。 2 测后效数据与录井和班报表不一致扣 2 分
