1、1北京工商大学法/ 马学院研究生综合素质测评工作细则（2007 年制定，2013 年修订）一、工作意义为贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，加强研究生思想教育和管理工作，培养身心健康、全面发展的高层次人才，研工部通过对研究生思想政治素质、文化素质、科研素质、身心素质进行全面的测评，引导和调动研究生学习和科研的积极性和主动性，促进研究生全面发展，并以测评的结果作为研究生评优工作的重要参考依据。二、工作网络布局模式研工部 各学院研工组 班级评优小组 班级测评对象三、综合测评程序1综合测评培训会议研工部召集各学院研工组负责综合素质测评的人员布置综合测评工作，明确测评要求，下发测评方案及相关文件、表格
2、。各学院成立领导小组具体落实工作，并根据自身情况组织本学院班级负责人会议落实综合测评工作，指导各班成立负责小组完成综合测评及后续的评奖评优工作。2学院领导小组指导各班成立负责小组”（1）班级负责小组成员按照班级人数的 30组成，要求班长、党支书、团支书无特殊情况必须参加，注意班委比例、党员比例、性别比例（以班级基本状况为标准） ，名单在班级公示三天以上。（2）填写并上报班级负责小组成员名单，明确组长人选。3学院领导小组组织各班实施测评方案（1）学院领导小组指导班级负责小组在班内落实综合素质测评方案。（2）班级负责小组对班级所有同学进行综合评分(包括思想政治素质、科研素质、身心素质)，评分统一按
3、照 90 分录入，受到处分的同学经学院研工组、研工部核准后扣除相应分数。 （3）班级负责小组填报文化素质测评成绩(学院研教秘处统一打印成绩单)，只计算测评时间内所修科目成绩，全班均无科目情况下统一按 90 分记。(4) 班级负责小组统计学生社会工作附加分及身心素质附加分，填写后报学院研工组核准，将核准结果录入成绩汇总表。（5）班级负责小组核实科研成绩，论文原件或复印件，将加分录入成绩汇总表。4测评结果上报班级测评根据各项测评成绩计算总成绩，完整填写成绩汇总表。要求个人签字、测评小组成员签字提交至学院领导小组。四、具体考核细则如下测评一、思想政治素 质测评 （总权重：0.2）考核指标 评分说明
4、权重2基础分(R11)要求所有参加综合测评的学生爱国爱校，学习态度明确、目标端正，无不良历史记录，满足条件的同学成绩基础分为 90 分，不满足酌情扣分，出现以下情况者扣除相应分数：1.凡受到通报批评、警告、严重警告、记过、留校察看处分者扣 1050 分。2.注册报到无故不按时、不履行请假手续者根据研究生部的统计数据扣 35 分。3.无故未按规定时间上缴学费和住宿费的根据财务处提供的欠费通知单扣 35 分。0.8荣誉称号加分(R 12)荣誉称号（非学术科研）：获国家级 5 分；省部级 4 分；市级 3 分；校级 2 分；研究生部级 1 分；荣誉称号获得者包括：1获得 “优秀党员” 、 “优秀团员
5、” 、 “社会实践优秀个人”等各类非学术科研、学生活动的荣誉称号者按相应级别加分。2获得 “社会实践优秀团队”的成员按相应级别加分。 注：各种荣誉称号可以累计，最高分为 5 分0.05学生社会工作加分(R13)学生社会工作分级加分值如下：（括号内为法/马学院加分标准）A 校研会主席： 910 分（10 分）B校研会副主席、院研会主席： 78 分（8 分）C校研会部长、院研会副主席、社团社长、院团总支副书记、党支部书记：67 分（7 分）D校研会副部长、院研会部长、社团副社长、院团总支委员、班长、团支部书记：57 分（6 分，院研会副部长：5 分）E党支部委员、班级委员、班级团支部委员： 34
6、分（4 分）F研会干事、社团干事、宿舍长：14 分（研会干事、社团干事 4 分）注：1. 加分对象为测评期间担任学生干部半年以上的同学，任期不足一年的加分减半。2. 身兼数职者，取最高得分加其他得分减半之和，总分不超过 15 分3.各班测评小组给学生社会工作加分须经学院研工组审核通过方可做为加分依据。0.15备注：思想政治素质测评成绩计算公式为：R 1=R11*0.8+R12+R13。测评二、文化素质测评（总权重：研三0.2，研二0.5）平均成绩的计算公式如下：平均成绩 R2 学 分 该 课 程 学 分每 门 课 程 成 绩注：课程成绩评定为优、良、中、及格、不及格的，分别换算为 90、80、
7、70、60、50 分；评定为通过、不通过的，换算成对应的百分制分数：80、50 分； 备注：文化政治素质测评成绩 R2 即计算得到的课程平均成 绩。测评三、科研素质测评（总权重：研三0.5，研二0.2）考核指标 考核要素 权重基础分(R31)要求所有参加综合测评学生积极参与科学研究，认真完成导师安排的各项任务，无抄袭等学术不端行为。满足条件的同学成绩基础分 0.753为 90 分，不满足者酌情扣分，经核实在学术科研过程中有抄袭、剽窃他人成果的扣 2025 分，情节严重的科研测评成绩记零分，并取消评奖评优资格。科研成绩(R32) 发表或录用的论文、出版专著、参加科研竞赛等按照附表加分 0.25附
8、表：科研成绩附加分项1科研成果：取得科研成果的，按表一加分。论文都应在综合测评时间跨度内发表，或在此期间内拿到录用证明的，加分者应同时向综合测评小组上交有出版刊物或录用通知证明复印件，不同论文按篇数累加计分；被转载的论文按转载最高级刊物计分；刊物级别按有关规定认定。集体合作论文只计前四名，其中第一作者(与导师合著第二作者 )按相应项计满分，其他作者按相应项减半计分。表一 科研成果加分SCI、SSCI、AHCI 收录论文，授权发明专利一级核心期刊二级核心期刊、EI、ISTP、ISSHP 收录论文，国外期刊论文三级核心期刊四级核心期刊、国际会议论文五级核心期刊、国内会议论文、软件著作权、实用新型合
9、法的内部学术刊物或会议论文(无刊号)10 分 /篇 8 分/篇 7 分/篇 5 分/篇 4 分/篇 2 分/篇 1 分/篇2学科竞赛：参加学科竞赛获奖的，每项按表二加分。不同项目获奖可累加计分，同一项目获不同等级奖，只计最高分，不累加；集体成果或竞赛的加分，对其中起主要作用或竞赛第一名者，按相应加分项的最高分值加分，其他人员按相应项减半计分。加分者应同时向综合测评小组上交有关学科竞赛的奖状、证书复印件或其他证明材料。表二 学科竞赛加分名次 获奖等级 国际竞赛 全国竞赛 省、市级竞赛 校级竞赛1 一 12 10 7 424 二 10 8 5 358 三 8 6 4 2鼓励奖 5 4 3 13荣誉
10、称号（科研类）：获国家级加 10 分；省部级加 8 分；市级加 6 分；校级（部级）加 3 分。（荣誉称号获得者为团队成员按相应级别加分）4同一科研成果只能在一次综合测评中加分，即在研二已经加过在研三则不能再加。备注：科研素质测评成绩计算公式为：R 3=R31*0.75+R32。测评四、身心素质测评（总权重：0.1）考核指标 评分说明 权重基础分(R41)所有参加综合测评学生成绩基础分为 90 分，凡在宿舍卫生评比等活动中受到批评的根据研究生部的统计相应扣 510 分。 0.8特别表现加分(R42)在各类文体竞赛中获奖，国家级每项计 10 分，省级每项计 7 分，校级前 3 名分别计 5、4、
11、3 分，其后有名次的，计 1 分；部级、院级前 3名分别计 3、2、1 分，团体比赛前三名成员分别减半计分，参加校运会者（包括未取得名次的运动员和仪仗队成员）可加 0.5 分。校级文体活动：校运动会部级、院级文体活动：篮球联赛等活动（备注：包括研究生文化节、艺术节及学院组织的相关活动。 ）0.24宜居宿舍评比注：各班测评小组给学生身心素质加分须经学院研工组审核通过方可做为加分依据。备注：科研素质测评成绩计算公式为：R 4=R41*0.8+R42。综合素质测评总成绩计算公式为：R= 1RkiiW其中：M 为总 成绩；W i 为第 i 考核项目指标权重；R i 为第 i 考核项目指标评判分值；i=14。
