1、 公司网站管理办法第一章总则第一条公司网站是面向外界的形象宣传，是社会了解公司，加深对公司良好印象的主要媒介。因此，为规范网站信息采编、审核、发布等工作，确保网上发布信息的安全、准确、及时、充实，更好地实现公司网站对外宣传的功能，公司特制订本管理办法。第二条凡在公司网站上进行公布的信息必须遵守本制度。第三条公司统一对外宣传的网站域名为：。第二章管理和维护第四条由公司指定专人负责网站的管理、内容的更新、日常运行维护工作。第五条网站信息由公司各部门共同供稿更新，每个栏目均由相应部门负责。总经理负责网站信息文字、图片、音视频等的把关和最终的审核工作。第六条网站所有发布及未发布的信息，并以电子文档的形
2、式备份并保留两年后，方可删除。第七条网站维护专员对账户和密码负有保密责任，不得转告他人，密码每月更换。否则将追究当事人的泄密责任，进行相应处罚。第三章信息内容和发布程序第八条网站信息应定期维护，及时更新，特别是动态性的信息各部门要及时采集、传递、更新、发布，保证网络信息的时效性、重要信息的准确性，使网上信息丰富、真实、及时、有效。第九条信息发布采用公司网站管理系统进行内部网上编辑、审核和发布。信息发布程序如下：（一）信息采集各部门发掘信息，整理编辑后，按信息分类提交本部门经理审核（二）信息审核各部门经理审核后，通过内部管理系统或以书面形式提交到总经理处进行信息把关和最终的审核工作，由总经理最终
3、批准和决定发布内容。（三）信息发布审核校对后的信息由公司专人发布上网，发布者对所有发布的信息必须以电子文档的形式做好备份，并建立书面登记制度，以备公司管理。第十条留言栏目中发表的建议、投诉等言论信息由客服人员组织回复，并及时将回复信息经审核后上网发布。第四章信息管理和保密第十一条网站发布、转载等有关信息应严格遵守国家有关法律规定。第十二条网站内容以公司相关业务信息为主，不得包含以下内容：（一）损害国家荣誉和利益的；（二）违背党的路线、方针、政策的；（三）侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权益的；（四）涉及企业内部机密，有损企业声誉、利益、形象等方面的信息；（五）含有法律、行政法规禁止的其他内容的。
4、第十三条严格执行公司保密制度的要求，凡涉及国家秘密、企业秘密内容的相关资料及文件、内部办公信息、暂不宜公开或正在酝酿处理当中的内部事项，除经总经理批准，不得上网发布。第十四条网站管理员每日监管网站信息，发现问题及时向主管领导汇报。第五章处罚第十五条凡有以下情况的员工，公司将给予通报批评或经济处罚：（一）对网站工作不够重视，相关管理员未尽责任的；（二）网站信息内容虚假或较多错误，次数较多仍不及时改正的；（三）不按要求及时传递信息，产生不良影响的；（四）网站信息未经总经理批准擅自对外发布的。违反上款内容，并造成重大影响及后果的，公司除给予通报批评或经济处罚外，还将按照有关法律、法规追究其刑事责任。第六章附则第十六条本管理办法最终解释权归属于公司。第十七条本管理办法自总经理批准之日起生效。董事长办公室发年 月 日主题：公司网站管理办法抄送：董事长、总经理、副总经理、各部门经理传达：全体员工
