工程公司岗位制度.doc

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资源描述

1、市政交通公司工程质量管理制度为进一步贯彻执行集团公司“真诚承诺,严格管理,确保质量,赶超同行,赢得顾客信任”的质量方针,制订质量管理制度。1、及时宣传贯彻国家对工程质量法律、法规和有关主管职能部门的工程质量规章、制度,按时部署保证工程质量任务,对工程质量工作及时进行指导。2、认真贯彻集团公司的质量方针,贯彻执行公司 ISO90 质量体系。坚持行政主要领导是本部门质量第一责任人,项目经理是项目工程质量的第一责任人。3、加强对特殊工程、重点结构,新材料、新工艺的质量控制,确保工程质量目标的实现。4、定期组织工程质量检查,开展工程质量活动,对查出的重大质量事故隐患进行督促帮助,提出限期处理意见,落实

2、措施,直到消除工程隐患。5、总结推广工程质量先进经验和典型事例。市政公司安全生产管理制度1、认真贯彻上级有关法律、法规和规程,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针。把安全生产列为公司工作的一个重要方面。2、坚持行政第一把手是本单位安全生产的第一责任人,项目经理是项目安全生产第一责任人。3、宣传贯彻上级政府和有关主要职能部门的安全生产指导。4、定期或不定期地会同集团公司安监处组织安全生产检查,开展安全生产活动,对查出的事故隐患进行督促、帮助、整改。5、项目开工时,会同公司安监处及时进行安全三级教育。6、在集团公司的领导下,积极开展公司安全生产活动。接受上级有关部门的监督指导,努力做好公司的安全生

3、产工作。7、发生伤亡事故,立即组织枪救,及时上报有关部门,积极做好有关安抚工作,配合事故调查,分析事故原因,研究落实防范措施。浙江环宇建设集团有限公司分 项 工 程 和 各 工 种 安 全 技 术 交 底 制 度为贯彻执行“安全第一,预防为主”方针,加强对参加施工人员的安全和分部、分项工程的安全检查技术交底工作,提高作业人员的自我保护能力,根据建筑施工企业的生产特点,特制订本制度。1、各施工项目在开工前,根据工程特点编制完整、合理的施工组织设计。制订有针对性的安全技术措施和各项规章制度。2、开工前项目经理负责对新工人、换岗工人、特种作业人员进行一次安全三级教育和安全技术交底,否则,不得上岗作业

4、。3、分项工程施工前,项目应根据其施工危险程度和特点,按既定的安全技术措施对涉及工种的作业作详细的安全技术交底。否则,施工负责人不得分派施工任务,工种负责人及作业人员有权拒绝接受施工任务。4、安全教育和交底内容按工程实际情况外,严格按建设部建筑安装工人安全技术操作规程要求进行。5、 对特种作业人员进行安全教育、交底工作外,必须严格按照有关规定,经安全技术上岗培训,取得劳动部门核发的操作证方可作业。6、安全教育和分项工程的安全技术交镀,必须有书面记录,经双方签字才有效。浙江环宇建设集团有限公司施工现场安全生产检查制度1、班前班后安全检查,由班组长和兼职安全员负责,检查的重点是班组使用的设备、手动

5、、电动工具、安全带、安全帽等,发现问题及时修复或更换,确保作业安全。2、项目自查每周一次,由项目经理和专兼职安全员负责。检查时对照建筑施工安全检查评分表逐项进行,并有书面记录,对查出的事故隐患及时整改,做到定人、定时、定措施。3、企业安全监督部门定期安全检查,每月一次,要有书面记录,并与项目经理履行签字手续,对查出的重大事故隐患要发整改通知单,并及时整改,做到定人、定时、定措施,按时上交整改事故隐患回执单 。4、季节性安全检查和节前检查,由企业行政、技术领导带队,工会、保卫、安监等部门派员参加,查出的问题要及时整改或采取相应的防范措施,检查结果均有书面记录。5、分公司领导和项目专职安全员实行经

6、常性安全检查,及时发现问题并指出其危害性,教育当事人,并记录在安全工作日记中,发现特别紧急危险情况时,有权指令先停止施工或停机,并立即报告有关部门研究处理。浙江环宇建设集团有限公司施工现场安全生产教育制度1、根据生产特点和具体情况,利用各种形式经常向职工进行安全生产教育和法制教育,使他们能够自觉地贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法令、法规、规程、标准,遵守企业各项安全生产规章制度,确保安全生产。2、在工人操作新工艺、新设备、新工具前,必须进行操作方法和安全知识和安全知识教育,具备操作能力后方可上岗。3、对新工人要坚持三级安全生产教育,并有签字记录。4、特殊工种的工人要按有关规定及时进行安全技

7、术培训及专业技术知识学习。5、教育参施人员遵守分部分项工程和各工种作业人员进行的安全技术交底签字制度。浙江环宇建设集团有限公司施工现场文明生产制度1、施工现场应设围墙、栅栏,非施工人员不得擅自入内。2、施工现场必须设置五牌一图,即“工程概况牌,安全生产六大纪律十项安全技术措施宣传牌,安全生产记录牌,安全生产警告标志牌,安全操作规程牌,施工现场平面布置图” 。3、施工现场道路畅通、平坦、整洁场内排水良好,建筑垃圾集中堆放,及时处理。4、建筑材料及周转材料严格按布置图分灯堆放整齐。5、进入施工现场的所有人员必须戴好安全帽,严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋、裙子等。6、采取有效措施控制各种粉尘、废气、噪声、

8、振动及对环境的污染。7、施工现场应设置必要的职工生活设施,并符合卫生、通风、照明、防火等要求。8、施工现场应有消防安全制度和食堂卫生制度,并责任到位,措施落实。浙江环宇建设集团有限公司班前安全活动制度施工班组是建筑业最基层组织,是加强管理,搞好施工现场文明施工、安全生产的关键。通过开展班前安全活动,增加职工(民工)的安全生产、文明施工意识,明确安全责任,提高全体成员的自我保护能力,从而达到“个人无违章,岗位无隐患,班组无事故”的目的。一、以作业班组为活动单位,班组长利用每天上班作业前的一些时间,对班组成员进行有针对性的安全教育活动。具体做法:1、清点班组人员数;2、讲评近期安全生产情况;3、分

9、配作业任务;4、明确当日安全活动内容和情况操作要求;5、检查井纠正成员穿戴个人防护用品;6、征求组班成员意见、建议。二、针对工作任务、作业特点,对照操作规程,提出安全生产注意事项。三、明确使用机械设备、工器具的安全技术操作规程,提出意外突发事故的应急措施。四、结合作业环境、操作岗位、作业时限,有可能发生的不安全因素,提出应采取的防范对策。五、重申安全生产六大纪律 、 十顶安全技术措施的基本内容。根据工程进度,确立每次班前安全活动中心内容,做到突击重点,收到实效。坚持每天开展班前安全活动,并认真做好活动记录。浙江环宇建设集团有限公司安全生产奖罚制度为保证工程能保质、保安全、保进度顺利进行,争创“

10、安全标准化”工程,确保该工程无重大伤亡事故,要求人人遵守安全生产条例,争做遵章守纪的模范,特制订遵章守纪的奖罚措施。1、进入施工现场必须戴好安全帽,如发现有人不戴安全帽进入施工现场,第一次罚款伍元;第二次加倍罚款;第三次停止工作,参加安全教育学习班。2、严禁酒后上班操作,不准穿拖鞋或赤膊上班,如发现类似情况,第一次罚款拾元,第二次停止工作,参加安全教育学习班。3、不准在吊蓝内乘人,一经发现将扣卷扬机手将奖金伍拾元,当事人贰拾元。4、不准带小孩进入施工现场,如发现扣款拾元,并停止当天工作,送小孩回家。5、严禁无证操作,对擅自使用机械或私拉电线电闸者,扣除当月奖金,情节严重者,从重处罚。6、对安全

11、生产提合理化建议者,一经采用奖伍拾。对举报违章者一次奖拾元。7、工程结束后,评选优秀安全生产工作者并给予奖励。如平时有违反安全生产工作条例的施工人员年终取消评选先进工作者资格。浙江环宇建设集团有限公司项目经理岗位职责1、认真贯彻执行国家及上级主管部门有关方针、政策、法规。2、全面组织项目生产与管理工作,明确管理人员职责,落实施工进度计划、监督项目日计划、周计划、月计划实施情况。3、负责协调项目内外部关系,及时组织现场碰头会、进度与质量协调会,处理好各种协作关系。4、及时组织有关人员编制切实可行的施工方案,制定切实可行的质量保证措施,确保工程质量。5、及时签订工程承包合同和分项分部工程内包合同,

12、加强工程成本核算与成本控制。6、对管理人员定期进行考核,确定管理人员奖金分配,择优选择分包单位,负责分包队伍工程款结算及工程决算。7、全面负责项目部的综合治理工作,实行安全生产、文明施工,落实三级防火责任制,加强对外来人员计划生育的管理工作。8、关心职工生活,安排解决主要管理人员生活后顾之忧。做好项目管理人员政治思想工作提高项目班子的凝聚力和战斗力。浙江环宇建设集团有限公司技术负责人岗位职责1、全面负责项目施工中的技术工作,处理项目施工中的重大技术难题,组织编写总的施工组织设计。2、学习图纸、组织图纸会审,并及时提交设计单位和建设单位签证,处理会审遗留问题。3、对施工过程中出南的各种技术问题及时与有关人员协商解决,并将处理意见即刻书面提交有关人员。4、制定主要施工技术措施,监督施工方案的落实情况。5、收集新技术、新工艺,编制新技术、新工艺的实施方案,提交有关部门讨论和审批,并及时组织实施。6、按工法和质量通病防治手册,结合工程的具体情况编制施工工艺卡,提交施工员作技术交底之用。7、统揽全局协调各工种的技术工作。8、经常深入现场进行必要的技术复核,督促施工员及资料及时收集、整理资料。浙江环宇建设集团有限公司

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