1、1附件安 装 工 劳 动 合 同甲方 （ 用 人 单 位 ） 名 称 ： 法 定 代 表 人 （ 主 要 负 责 人 ） ： 单 位 地 址 ： 联 系 电 话 ： 乙 方 （ 劳 动 者 ） 姓 名 ： 身 份 证 号 码： 现 住 址 ： 户 口 所 在 地： 联 系 电 话 ： 2根据中华人民共和国劳动法 、 中华人民共和国劳动合同法和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。一、劳动合同期限：双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：1、固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。其中，试用期为前 天。2、无固定期限：从 年 月 日起至法定
2、终止条件出现时止。其中，试用期为前 天。3、以完成一定工作任务为期限：从 起至 工作任务完成时止。该工作任务完成的标志为 。二、工作内容和工作地点：乙方的工作内容为 ，工作地点为 。三、工作时间：乙方的工作时间，实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动行政部门批准。四、劳动报酬：（一）甲方于每月 日前以货币现金或转帐形式及时足额支付乙方工资，乙方的工资标准为 元月或（ 元天，实际所发工资以计日考核为准） 。（二）甲方支付的工资不得低于工程所在地人民政府颁布的最低工资标准。3五、社会保险：甲方必须按照国家和地方有关社会保险的规定，为乙方办理意外保险，甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳意
3、外保险费。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供安全生产培训，并提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。安排乙方从事有职业危害作业的，应当定期为乙方进行健康检查。乙方在劳动过程中应严格遵守各项制度规范和操作规程。乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方应按工伤保险条例的规定办理。七 、 劳 动 纪 律 ：（ 一 ） 、 甲 方 依 法 制 定 的 各 项 规 章 制 度 应 向 乙 方 公 示 。（ 二 ） 、 乙 方 在 合 同 期 间 应 严 格 遵 守 国 家 的 各 项 法 律 、 法 规 ， 遵守 甲 方 依 法 制 定 的 各 项 规 章 制 度 和
4、 劳 动 纪 律 ， 服 从 甲 方 的 管 理 和 教育 。 甲 方 有 权 对 乙 方 的 执 行 规 章 制 度 的 情 况 进 行 检 查 ， 督 促 和 奖 惩 。八、合同的履行、解除或终止：（ 一 ） 、 乙 方 有 下 列 情 形 之 一 ， 甲 方 可 以 解 除 本 合 同 。1、 严 重 违 反 纪 劳 动 律 或 甲 方 依 法 制 定 的 规 章 制 度 ， 按 照 甲 方 劳动 规 章 制 度 的 规 定 或 者 过 去 合 同 的 约 定 应 当 解 除 劳 动 合 同 的 ；2、 严 重 失 职 、 营 私 舞 弊 或 泄 露 商 业 机 秘 的 ， 对 甲 方
5、利 益 造 成 重大 损 害 的 ；3、 被 依 法 追 究 刑 事 责 任 的 。（ 二 ） 、 有 以 下 情 形 之 一 的 ， 甲 方 可 以 解 除 劳 动 合 同 ， 但 应 当 提前 30 日 以 书 面 形 式 通 知 乙 方 ：41、 乙 方 患 病 或 非 因 工 受 伤 ， 医 疗 期 满 后 ， 不 能 从 事 原 工 作 也 有能 从 事 由 甲 方 另 行 安 排 的 工 作 的 ；2、 乙 方 经 考 核 不 能 胜 任 本 合 同 约 定 的 工 作 ， 经 过 培 训 或 调 整 工作 ， 仍 不 能 胜 任 工 作 的 ；3、 本 合 同 定 立 时 所 依
6、 据 的 客 观 情 况 发 生 重 大 变 化 ， 致 使 本 合 同无 法 履 行 ， 经 甲 乙 双 方 协 商 不 能 就 变 更 合 同 达 成 协 议 的 ；（ 三 ） 、 本 合 同 另 有 规 定 外 ， 任 何 一 方 解 除 或 终 止 本 合 同 ， 没 有提 前 30 日 通 知 对 方 或 通 知 时 间 不 足 的 ， 应 当 相 差 的 天 数 ， 以 解 除 或终 止 合 同 前 一 个 月 的 日 平 均 工 作 为 标 准 ， 支 付 赔 偿 金 给 对 方 ；九、调解与仲裁：甲乙双方因履行本劳动合同发生劳动争议，按劳动争议调解仲裁法等有关规定执行。十、其它：（一）本合同未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。在合同期内，如本合同条款与国家、省有关劳动管理新规定相抵触的，按新规定执行。（二）本合同（含附件）签订后，甲、乙双方各执一份。（三）双方约定的其他事项： 甲方：（盖章） 乙方：（签名）法定代表人： （或委托代理人）年 月 日 年 月 日5
