党支部三会一课会议记录(范文).doc

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1、 党支部三会一课会议记录会议时间:20xx 年 x 月 x 日参加人员:*吴志忠出席人数:9 人,实到人数: 9 人。主持人:*记录人:*会议内容:党风廉政建设责任制考核*:1 月 12 日上午 9 时我参加了市工商行政管理局年度党风廉政建设责任制考核工作会议。党风廉政建设要求党支部认真查找存在的问题,明确工作重点,把党风廉政建设责任制和反腐败工作推向深入。党员同志需要认真学习会议精神,希望听听各位委员对活动形式的建议。*、*:建议通过召开座谈会形式来认真学习会议精神,有助于党小组全体成员学习。*:通过座谈会形式可以使党员同志认真学习贯彻党风廉政建设责任制考核工作会议精神,进一步提高对党风廉政

2、建设重大意义的认识,深刻领会和准确把握会议的精神实质,为推进构建和谐支部与和谐工商所提供帮助和支持。最后会议通过,筹备工作照惯例进行,大家各负其责。党支部三会一课会议记录三一巴西组织全体党员、预备党员、积极分子召开会议,围绕集团 8 月份”三会一课“ 主题”响应党的群众路线教育实践活动要求,对照检查,在三一,尤其是我们所经历的形式主义、官僚主义、奢靡之风问题在哪里?提出整改意见“,针对公司存在的形式主义、官僚主义、奢靡之风进行了认真的讨论,纪要如下:一、关于公司内部的领导接待,存在奢靡之风。集团高层领导前往各单位开展工作,接待单位为了留下好印象,往往会组织高标准的接待,某些时候甚至会达到奢侈的

3、标准,有时候会造成人力财力物力上的浪费、甚至会对正常的生产经营产生一定的影响。建议制定合理的接待标准,简化接待流程,严格执行标准和流程。二、关于公司内部会议,存在形式主义。有时存在可以现场决策不需专门举行会议而举行的情况,存在与会议内容不太相关的人员参会的”陪会“的情况。建议如果可以现场解决的问题就现场解决,不要专门召开会议;开会只邀请与会议内容密切相关的人员参加,对于不发表意见、不参与讨论的相关人员抄送会议内容即可。三、关于内部报告,存在形式主义。许多事情可以通过口头汇报完成的却通过报告进行汇报,并且报告往往做的非常精美但却花费大量时间进行格式调整、图表美化,浪费不少人力和打印的纸墨。建议可

4、以以口头形式汇报的就不要准备报告,简化报告内容,只在报告上体系关键指标,少打印报告,尽量以投影等电子形式展示。四、关于培训,存在形式主义。某些培训,其目地是为了完成培训任务,也有某些培训,对培训效果没有总结评估,导致浪费了时间精力金钱去培训。建议培训任务的制定一定要合理,同时对每个培训都要有总结评估,并进行成本效益分析。五、关于审批权限,存在官僚主义。有少数领导干部,在握有权限需审批签字的时候,存在不了解事情来龙去脉的时候就审批,成为橡皮图章,或者不了解情况就搁置不批。建议进行宣传教育改进该类作风,同时建立审核问责机制,并定期检查和抽查。六、关于督办机制,存在官僚主义和形式主要。督办机制很有必

5、要,但在执行时往往存在一些问题。如领导讲的某个还未成熟的想法,就被督办人员当成指令执行下去,花费大量工作完成后却不是领导想要的结果,这是官僚主义;如督办人员专业素质问题,将督办变成了简单的”催、赶、要“,而没有深入了解工作的进展、存在的困难、是否需要调整方向等,这是形式主义。建议关于各级的督办,需要由督办领导签字确认才进行督办,同时进行督办培训,提高督办人员的水平。党支部三会一课会议记录时间:20xx 年 x 月 x 日地点:*主持人:xxx参加人:全体党员会议记录:xxx议主要内容:1、组织动员开展党员主题生活的相关活动要求。2、分析检查自身存在不足。3 、提出合理化建议和意见,互相监督,共

6、同进步。一、由党支部书记传达相关上级精神。1.强调认真开展”党员组织生活“的重要性2.指出存在的突出问题和原因,主要方面:一是理论学习还不够;二是党员模范作用发挥还不够;三是工作效率有待提高,工作作风有待加强。3.采取措施:一是加强学习;二是加强党支部的领导核心作用;三是完善工作机制;四是开展工作作风纪律整顿;五是继续广泛征求意见。4.下一步目标:大张旗鼓的宣传开展党员主题生活活动,形成全体党员同志积极投入到”开展党员主题生活“的活动中来。二、各位党员发言1.涂健麟发言:经过广泛征求意见,深刻剖析,还存在许多问题,主要表现在:学习意识淡化、工作思路不宽。主要原因是宗旨观念有所淡化,放松理论学习

7、和思想改造、安于现状的畏难情绪,带来工作责任的弱化。随着创先争优活动的不断深入,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心进一步坚定共产主义理想信念,增强宗旨意识,树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。开拓创新,大胆的实践和探索。2.王英发言:经过自己反思,发现许多不足之处,总结起来主要有以下几点:思想学习方面。平时学习抓得不够紧,时紧时松。不能联系思想和工作实际进行思考,凭兴趣学习,接受新的理论不够。工作方面。工作中有急躁情绪,有时不细心,创造性开展工作不够。作为部门主任,把大量的经历主要放在了生产上,对支部工作的关心不够。以后自己要针对存在的问题,不断的加强学习,增强思想的修养和知识的积累,身体力行的实践三个代表,多关系支持支部的工作,以艰苦奋斗,拼搏进取的精神,开创性的进行工作。三、总结今天的专题组织会议开的很好,很成功。大家广开言路,畅所欲言,体现了民主氛围,解决了问题,增进了团结,促进了工作,达到了本次会议预期的目的。找出了问题,剖析了根源,明确了努力方向和具体措施。各位党员也认真诚恳地交流了思想,这对于我们今后精诚团结,更好的工作打下了良好的基础。四、宣布会议结束

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