1、 先进街道事迹材料（选篇）【篇一】*街道办事处始建于*年，位于*的商业繁华地段，辖区面积5.17 平方公里，服务半径 2.5 公里，总户数 24194 户，辖区总人口60485 人。街道办事处成立以来，为加快人心凝聚，形成发展合力，构建和谐社会，*街道办事处以政务公开为主抓手，加强组织领导，健全完善制度，突出重点内容，创新方式方法，及时把区委、政府决策部署、工作安排、管理要求、办事程序向社会公开、向群众公开，切实加强政务公开工作，切实把*街道党工委置于人民群众监督之下，构建了与最广大群众的有机联系，促进了和谐社会的又好又快发展。一、加强组织领导，健全工作机制一是成立组织，加强领导。街道成立了以
2、党工委书记为组长、党工委副书记及各分管领导为副组长的政务公开工作领导小组，统一组织、领导、协调政务公开工作，定期分析工作开展情况，及时协调解决工作中存在的困难和问题。领导小组下设办公室，党工委副书记兼任办公室主任，党政办公室主任任副主任，负责政务公开日常工作。各科室、社区也都成立了事务公开小组。二是严格要求，健全制度。按照政务公开要求，建立了主动公开和依申请公开制度、政务公开工作监督考核制度、政务公开社会评议制度、政务公开责任追究制度、政府信息公开发布协调机制、政府信息公开保密审查机制、政府信息公开申请和投诉举报机制、政府信息公开年度报告制度。街道党工委每半年开展一次政务公开情况督查，每年开展
3、一次政务公开工作考核。二、拓宽公开渠道，充实公开内容一是高标准建设*街道智慧化网络建设平台。*年，在区委、区政府的指导下，开辟政府信息公开、电子政务、政务公开、网上办事、通知公告、便民服务等新的栏目，充实了网站内容，方便了群众办事。按照区委、区政府的要求，在公开基本内容的基础上，重点公开与群众切身利益密切相关的事项，以及群众最关心、社会最敏感、反映最强烈的热点问题。二是创办*动态-微信公众平台同步上线。不仅在网站进行政务公开，在新媒体上也加大力度进行政务公开，从*年开始，*街道办事处推出了*动态 ，日日更新，内容包括*街道发展的各个方面，工作动态、会议动态、领导视察、部门指导等栏目详实地记录了
4、*工作取得的每一点进步。 * 动态以微信公众号这样一种宣传方式，全面公开政务工作，加强人民监督。 *动态已成为*街道办事处的一个响亮的品牌，深受社会各界的好评。三是建立永久性公开栏。针对辖区中老年群众不能从电脑网络中查询政府公开信息的实际，*街道抓好永久性标语、公示栏建设，通过政府会议、文件等形式，以及有关节庆活动，多途径公开政府信息。书写永久性标语使老百姓知晓明白有政务公开这么一回事。在公示栏里，将办公机构示意图标，班子领导姓名、分工，各社区负责人姓名、职责，服务内容、办事流程等情况进行公示，将社区服务承诺、机关内务管理制度等的内容执行情况进行公示。四是建设为民服务中心。*街道办事处按照“小
5、事不出社区、大事不出街道”的要求，街道将所有职能科室下沉到服务大厅，实行一站式服务，提高了为民办事的效率和能力，积极建设为民服务中心和8 个社区为民服务代理室。为民服务中心配备兼职主任 1 人、专职副主任 1 人、工作人员 9 人，内设民政、低保、计生、卫生、就业、社区建设、司法信访（涉法涉诉信访代理） 、综合等六个服务窗口，每个窗口都公开了办事内容、办事程序、申请材料、承诺时限、政策依据。*街道办事处还向辖区住户发放了一封公开信点节办，公开了窗口工作人员的姓名、业务范围和手机号码，极大地方便了群众查询和联络。自*年 4 月投入运行以来，办结率达 98.25%以上，赢得了领导的高度肯定和办事群
6、众的交口称赞。三、依法规范操作，工作成效显著一是加强教育培训，提高业务水平。政务公开工作政策要求高，业务量大。*街道办事处建立了专职信息员制度，定期对专职信息员进行业务知识培训，切实提高了政务公开工作质量。在政务公开推进过程中，*街道办事处讲求实效，根据* 街道办事处的实际，突出重点，创新形式，不断提高政务公开工作水平。根据要求，*街道办事处及时公开了机构职能、政策信息、低保管理、社会救助、公租房公示、监督方式及程序。并对各项信息由近及远进行认真梳理，重点对*年以来的政务信息进行了清理审核，并将政务信息分为主动公开、依申请公开、不予公开三类，严格审核程序，确保了该公开的全部公开，不该公开的一件
7、不公开。二是及时主动公开，推进了工作开展。*年到* 年，*街道办事处共主动公开政务信息 1865 条，在主动公开的信息中，部门信息 1047 条，其他信息 156 条，在纸质媒体今日* 、 *日报的社区专栏公开各类政务信息，有力地推进了各项工作的顺利开展。四、加强监督检查，促进工作落实近年来，*街道政务公开工作认真坚持领导负责制，责任主体明确，监督检查到位。一是建立健全政务公开工作考核机制，做到制度健全、协调一致。政务公开实施全程效能监察，召开专门会议，布置具体任务，提出质量要求，强调工作纪律，杜绝差错隐患。同时将政务公开工作纳入党风廉政建设和源头治腐的内容进行部署和考核，保证了政务公开工作健
8、康稳步推进。二是实行严格的责任追究。对不按规定公开，在工作中不认真履行职责，违反政务公开规定的科室、社区及个人，给予责任追究并要求限期整改。三是对各科室推行情况及时进行指导和协调。通过召开座谈会、参观学习、编发信息等，总结经验，认真解决出现的问题。四是坚持以党风促政风。通过推行党务公开，增强党建工作的透明度，维护广大党员的知情权、参与权和监督权来促政务公开，为建设高效廉洁的政府机关提供有力的政治保障。五、推行政务公开的实际效果近年来，*街道办事处按照区委、区政府的部署，认真落实科学发展观，深入推行政务公开，不断实现工作创新，切实加强了机关行政管理，社区事务管理，强化了民主管理和社会监督，取得明
9、显实效，主要体现在以下五个方面：（一）规范了政府机关的权力运行。 “阳光政务”促进了政府权力运行的廉洁高效，满足了人民群众的知情权，拉近了政府与人民群众的距离，过去，群众到政府机关办事，经常遇到门难进、脸难看、事难办。实行政务公开后，群众通过我们的综合服务大厅，能够了解待办事项的详细程序、审批条件、收费依据、标准和办事时限。自己的事能不能办、该谁办、交多少费、用多少时间等都清清楚楚。对工作人员的作风和工作效率不满意，可以按照公布的投诉电话向部门或监察机关投诉，极大地方便了群众办事，又提高了工作效率，受到了群众的普遍欢迎。（二）增强了工作透明度，促进了党风廉政建设。通过规范行政行为，一方面方便了
10、单位和群众办事，提高了工作透明度，促进了办事效率的提高。另一方面通过对“事权、人权、财权”的公开，使行政权力的透明度提高，吃拿卡要、权钱交易的市场大为缩小，杜绝了不正之风，有效地从源头上预防和遏制了腐败问题的发生。（三）改进了机关作风，密切了党和政府同人民群众的联系。通过政务公开，加强了机关自身作风建设和队伍建设，依法行政、为民服务的意识进一步增强，赢得了群众的信赖。近年来，*街道办事处坚持把推行政务公开作为全面落实科学发展观，坚持立党为公、执政为民，加强党的执政能力建设的具体体现，同时也有效地建立健全了惩治和预防腐败体系，形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制，取得了一定的
11、成效，今后，我们将继续推行政务公开工作，为建设和谐*贡献自己的力量。【篇二】*年来，*街道在区委、区政府坚强领导和上级业务部门正确指导下，始终坚持“预防为主、防消结合、人人参与、标本兼治”的原则，充分发挥主观能动性，积极采取有效措施，全力抓好各项消防安全工作任务落实，消防安全工作形势持续稳定向好。具体工作中主要抓好了以下几个方面一是加强组织领导，强化工作保障。多次召开党政专题联系会议，研究部署消防安全工作任务，成立主要领导任组长的消防安全工作领导小组，制订下发了一系列文件，将消防安全工作任务逐条逐项落实到村居、部门，形成了上下同心、齐抓共管的良好工作格局。二是强化宣传教育，提升防范意识。出动宣
12、传车 90 余辆次、进企业、入村居发放明白纸 5000 余份、宣传小册子 500 余本，大力宣传消防安全生产知识和安全防卫知识；结合联系服务群众“百千万”活动、入户走访“进万家”等活动，组织机关及村居党员干部敲门入户，面对面宣传普及燃煤、用火、用电、用气安全生产常识；组织辖区 40 多家企业、100 余人到市、区参加安全知识培训 3 次，并全部取得安全资格证书，积极组织企业、群众参加安全生产电视知识竞赛和“落实企业安全生产主体责任”万人答题竞赛等活动，并取得较好成绩；投资 10 万元，在八一社区建设消防体验室 1 处，组织周边群众及 4 所学校师生 3000 人次，开展火灾扑救和逃生自救演练
13、3 次；邀请专家到爱德士鞋厂、昱诚物流、北斗有限公司等企业开展安全技能培训和应急疏散演练 2 次，切实做到家家知晓安全知识，户户重视安全生产、人人拥有自救能力。三是突出工作重点，全力防范隐患。整合安监、教育、消防、公安、等部门力量，开展消防安全生产大排查大整治活动 156 次，对辖区老旧小区、企业、超市、加油站、养老服务中心、校园及周边等300 余处重点区域、重点行业进行拉网式排查，累计排查安全隐患252 余处，现场责令整改 219 处，下发限期整改通知单 33 份，针对限期整改事项设立台账，专人跟踪，挂号销账，已全部整改完毕，真正实现了安全隐患第一时间发现，第一时间督办整改。四是强化追责问责
14、，确保工作落实。坚持将消防安全工作纳入村居年度动态考核，成立专门督导组，对村居安全生产工作开展情况实行月检查、季小结、年终汇总；严格落实“一岗双责” ，凡消防安全工作年终考核倒数后三名或连续 2 次周考核排查倒数第一的村居，取消年终各类评先树优资格；凡因工作不力，造成辖区出现消防安全生产事故，给人民生命财产造成重大损失的，只要出现一例，对村居负责人就地免职，对包保机关人员停职待岗，对包保科级干部建议区委采取组织处理措施，切实用严督导、严考核、严问责推动工作真落实。【篇三】近年，*街道党工委坚持以党的* 大、*届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为统领，严格按照中央、省、市、区委
15、的各项要求，紧紧围绕全面从严治党，落实管党治党责任主线，做好各项重点工作，全面加强党的思想、组织、作风和制度建设，探索基层服务型党组织新路径，发挥党建引领作用，工作取得一定成效。（一）落实管党责任，凝思想、建体系、强班子。1、狠抓学习教育，加强思想政治建设。街道党工委多次围绕“三严三实” 、 “两严”和“忠诚、责任、干净，争做好干部”为主题的“假如我是服务对象”大讨论活动、 “两学一做”教育工作开展主题活动，组织 6 次专题党课，广泛进行交心谈心。全体机关党员干部和社区“两委”班子观看纪录片较量无声 、 中国梦等，自觉做到“五个保持、五个决不” ，有敬畏、懂规矩、守纪律。除每月中心组学习、每周
16、五全体机关党员干部集中学习外，党工委多次开展以“新形势下如何做好群众工作” 、 “党员干部渎职犯罪通报”为主题的专题教育，收到了良好效果；为机关全体党员干部及社区“两委”班子每人发放党章 、 中国共产党纪律处分条例 、 中国共产党廉洁自律准则 、 习近平总书记系列重要讲话读等学习资料，通过远程教育进一步强化党员干部科技文化、经济法律等知识，提高党员干部综合素质，播放率始终名列前茅。党工委发挥自身特色，充分利用街道图书浏览室开展随身学习，*年度，街道干部踊跃借阅党史、经济、文化等书籍 100 多册，并撰写心得体会 60 余篇。2、抓好干部队伍建设，为组织 “输好血 ”。规范党员发展，严把“入口”
17、关，严格执行发展党员工作程序，坚持发展党员公示制、票决制和预审制，确保党员发展质量。*年度，共发展 10 名预备党员，补充了 16 名发展对象，进行两次入党积极分子集体培训，为党充实了新鲜血液；进一步完善党员管理，严格党费收缴工作，做到了每一次党费收缴都有记录，每一个党员的党费收缴都有明细；加强年轻、后备干部和大学生村官等群体的管理。街道为现有的 8 名在岗大学生村官和 35 岁以下后备干部、社区两委班子后备等建立完备台账，制定实施培养规划，定期听取思想汇报。通过听取基层干群意见，跟踪了解他们思想、工作等情况，有针对的开展指导，提高其综合能力。3、完善制度，改进作风，做到以制度管人管事。近年来
18、，*街道党工委陆续修订完善了党工委议事决策制度 、 “三在”工作机制 、 机关考勤制度 、 财务管理制度 、 党员直接联系群众制度等十余个工作制度，把作风建设、队伍建设等内容纳入制度轨道，确保宗旨意识得到全面、持续地体现；大力开展党性、党纪、党风教育，班子成员对分管干部和包点社区的班子成员开展廉政谈话和廉政党课讲解，持续改进工作作风，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，形成为民、务实、清廉的作风，刹住人情风、吃喝风、玩乐风；机关支部联合街道纪工委，不定期、不通知、不通融，开展对党员干部的思想建设、工作作风、组织纪律、日常出勤随机抽查，根治“庸懒散浮拖” ，做到平时多抓小毛病，最终杜绝大毛病。4
19、、加强基层党建工作调度指导，建立科学管理考核体系。街道党工委每月召开一次党建工作例会，研究部署党建工作；每季度约谈社区党组织书记，听取党建工作汇报，及时了解动态。年初与各社区党组织书记签订党建责任书，明确标准要求、完成时限，制定下发年度工作目标考核细则，将完成情况作为评先树优的重要依据；社区党组织书记同时接受街道评议和社区党员群众评议，评议结果在一定范围内公开。（二）完善便民服务网络，促整合，强服务，惠民生。1、完善两级党员群众服务中心。做到“小窗口、大作为” 。健全硬件，做到打铁自身硬。街道党工委完善了街道和社区党员群众服务中心，使得服务站覆盖全部社区。街道就业咨询办公室、重点项目服务办公室
20、、图书借阅室等设施运行起来。增设党报党刊取阅台、计生手册用品领取台、饮水机、电子显示屏、代缴费用设备等温馨设施。各社区也充分结合自身实际，开设“四点半”课堂、妇女之家、居民活动室等互动场所，有的还与有关部门合作，提供交通违章查询等；优化软件，打通“最后一公里” 。党工委认真梳理自己的职能职责，将在社区可以办结的 17 个事项权限全部下放给社区，将 66 项在街道办结或审批的事项及所需材料、流程、便民服务中心值班表等公开给群众；推行“一个窗口受理，一站式办结”服务模式，让群众办事“一看就懂，一来就办，一站办完” 。2 扩大辐射，提升为民服务先锋队影响力。大力开展“微心愿”和“在职党员进社区”活动，在职党员共认领 281 个微心愿并已“圆梦”166 个，为社区解决了车辆停放、垃圾容器购置、道路维
