1、XX街道2019年工作要点 一、工作总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大精神,坚决落实中央、省市区委决策部署,坚持稳中求进工作总基调,紧扣“强化党建引领,攻坚项目建设“工作主题,坚持新发展理念,坚持推动高质量发展, 围绕“ 突出项目建设,拓展发展空间;突出治理创新, 打造精美形象;突出民生普惠, 确保平安稳定;突出党建引领, 建设一流队伍“ 的工作思路,着力探索内街的转型发展之路,奋力开创新时代“实力更强、品质更高、民生更好“的幸福侯家塘新局面 .突出重点,抓好七个方面工作1、着力抓好党的建设,提高引领力.夯实基层基础.落实基层党建工作责任制, 统筹街道和社区区
2、域化党建.开展 “不忘初心、牢记使命“ 主题教育 ,建设1至2个党性教育基地,提高全街党员学习教育质量.持续推进党支部“五化 “建设,评选一批“五化“示范党支部,创建2至3 个市级、区级“五化“ 党支部示范点.通过微党课评选、“请进来走出去“和“组工讲坛“等活动,提升党建队伍业务水平.实行党员学习打卡制度,强化党员积分管理,坚持月检查、季讲评, 每季度召开现场观摩、经验交流会等,促进全街基层党建工作整体水平提升.激发“两新“活力.加强非公有制经济组织和社会组织党建工作,实现党的组织和工作全覆盖.持续开展“两新 “党员摸底工作,优化整合“两新“党组织,以季度考评为抓手 ,切实加强“两新“党建工作
3、. 建立佳天国际、嘉熙中心商务楼宇党组织,建设“ 党建驿站“,增进 “两新“党员归属感.全街配备1名专职楼宇党建指导员,推出汇富中心、兴威名座楼宇党建服务菜单和活动清单,组织“白领沙龙“青年茶话会“等活动,形成党建引领、服务先行的楼宇党建新模式.推动示范引领.提升活力、枫树岸等社区党群服务中心阵地功能, 继续推进12个社区邻里中心建设 ,探索打造1至2个邻里互助品牌.深化项目党建, 巩固122 社区协商、党建微家等老品牌,创新红枫党建、党建红立方、五红党建等新品牌,以点带面,形成党建品牌“各放异彩 “的良好局面.评选“服务型、学习型、创新型、廉洁型“党组织 ,激励基层党组织创先争优 .开展“先
4、进典型故事会“微承诺、微公益“ 等活动,发挥党员先锋模范作用.2、着力推动街域发展,提高竞争力.大力推进项目建设.促进项目发展, 力争2019 年启动小林子冲棚改项目建设.做好项目帮扶, 有序推进东上一品二期项目建设.紧盯水电八局老旧办公楼, 以及核工业230所、省歌舞剧院排练演出厅等人民中路沿线老旧办公楼项目改造.加大招商引资力度.以“营商环境优化年“ 为契机 ,坚持以招商引资为抓手,优化经济发展环境. 借助侯家塘商圈集聚优势,将嘉熙中心、大财门等楼宇, 作为引进优质税源企业的主要载体,着重引进和培植世界500强、中国500强企业落户, 培育 2家高新技术产值过亿元企业.推进税源清查培育.加
5、大悬挂横幅、发放折页、张贴公告等宣传力度,提高四经普群众知晓度. 加强对20个普查小区33 名普查指导员和普查员培训,确保普查员熟悉业务.建立与税务、工商等部门沟通联动机制,及时关注省林勘院等有生产经营事业单位的改革动态,实现不重普、不漏普、不错普, 确保 3月前全面完成四经普入户登记.借经济普查摸清企业底数, 主动服务, 有针对性开展企业帮扶、税源培育工作.3、着力提升城市品质,提高宜居度.优化细化城市管理.以工匠精神、绣花功夫抓精细化管理,推动管理重心下移、人员力量下沉,充实基层网格力量.依据数字化平台、环保96333热线等,做好城管日常工作 .强化执法,全面开展长塘里片区建设, 整体提质
6、活力生鲜市场.动员辖区单位、物业、楼栋、门店成立自律联盟,形成“全民城管“的良好氛围.打好环保攻坚战.继续推进“六控十严禁“ 和“十一个专项整治“工作常态化 ,抓好油烟排放、垃圾焚烧、鞭炮烟花燃放等工作,推动空气质量持续改善. 全面推进全街生活垃圾分类减量工作,构建分类投放、收集、运输、处理体系,探索建立垃圾分类激励机制,2019 年完成6 个社区的垃圾分类工作 .深入推进文明创建.持续开展“排队从文明礼让开始 “我们的节日“等系列主题示范活动和志愿活动 ,深入推进移风易俗工作, 树立文明新风尚. 挖掘 1-2个身边先进典型,充分发挥榜样作用,开展道德模范、时代楷模、最美人物、善行义举先进典型
7、评选,推选1-2个“ 身边好人“,擦亮“好人之城“名片.提升物业管理水平.聚焦老旧小区综合管理、加装电梯、停车管理等一批民生难点问题,深化推广“四位一体 “物业管理模式,指导老旧开放式小区居民自治委员会,鼓励老旧小区业主按照市场规则与物业企业签定物业管理合同,支持物业企业按照合同规定收取物业费、提供优质服务.组织开展2019年度“ 星级物业“评选,提升物业企业服务水平.4、着力保障安全稳定,提高和谐度.夯实基层综治基础.推进社区“综治中心“ 建设 ,推动“三零“社区创建全覆盖.打造退役军人服务中心 ,引入益戎公司等退役军人专业服务社会组织,成立退役军人党支部,做好退役军人服务工作.深化110非
8、警务分流机制,建立集警务室、微型消防站、居民活动室和党群服务中心为一体的社区“三室一中心“, 实现矛盾纠纷处早处小,有效巩固“三零“街道创建成果.严守安全生产红线.完善安全生产责任体系,落实安全生产主体责任,开好班前会 ,把好安全关 .加大安全生产宣教、演练力度, 提升居民安全意识和应急处突能力. 在危化品、建筑施工等重点行业领域,集中实施专项整治行动, 开展整改工作“ 回头看“.依托 “三自平台“( 企业隐患自查自报自改系统) 深化隐患排查治理,扎实推进水电八局新四栋护坡及开宇大厦、梓园大厦消防隐患整改,建立棚户区微型消防站, 力争解决麻园湾棚户区电线线路改造问题.抓牢食品安全监管.积极开展
9、“红黑榜“ 评比、 “最美门店“评选,继续提质改造小餐饮“ 透明厨房“.巩固、推广活力生鲜市场提质成果,建立活力便民生鲜市场食用农产品溯源信息系统,强化食用农产品溯源监管. 打造小林子冲诚信经营示范街, 创建市场监管示范路.5、着力做好民生普惠,提高获得感.推进“一圈两场三道“建设.重点抓好建造活力社区居家养老服务中心、水院社区共享停车场,以及放心菜店、示范米粉店、居家养老、医疗卫生、入园入学、文化活动六进小区等民生实事, 实现便民生活再升级. 积极完善东塘商圈自行车道路网,改建人民路南侧、韶山路西侧、劳动路北侧、芙蓉路东侧自行车道,提升城市综合服务功能, 更好满足群众需求.大力推进公共厕所、
10、垃圾站的无害化、无味化改造,提质改造长塘里、麻园湾等区域老旧站厕11座,为居民打造更加宜居的生活环境.增加养老服务供给.加大养老工作资金投入,优化街道居家养老服务中心功能.发挥梓园社区心悦养护院老年餐桌利用率,重点推进“老年餐桌“建设.推广“老年协会+义工团队+志愿者团队“模式,促进为老服务常态化.引进智慧化养老服务品牌,提升居家养老服务质量.打造文化强街品牌.不断创新文化活动载体,推进文化阵地建设, 培养和引进优秀文化人才. 定期在红旗广场开展“ 侯家塘大舞台“系列主题活动,丰富文化惠民服务活动 ,组织民间文艺表演队、业余文艺宣传队积极参与,营造文明和谐、积极向上的文化氛围.推进健康促进工作
11、.推进“健康侯家塘“ 建设,以创建健康机关、健康企业、健康社区、健康学校等“健康细胞“ 为基础, 联动辖区省儿童医院、社区卫生服务中心等专业资源开展健康知识普及,让“人人为健康、健康为人人 “理念深入人心.深入推进家庭医生签约服务,打造“家庭医生工作室 “,构建家门口的“健康便利店“.6、着力推进基层治理,提高幸福感.做好街道机构改革.围绕街道机构改革“八项职能 “,把“加强党的建设“摆在职能首位,把工作重心转移到抓公共服务、公共管理、公共安全上来,把街道服务经济发展的重点转变为优化公共服务、为企业提供良好的发展环境,推动执法力量下沉.落实社区专职工作人员员额管理, 实施“ 三岗十六级“职业薪
12、酬体系.深化社区居民自治.成立街道网格化综合服务中心,为网格化管理的巡察、指挥、调度、督办等工作提供技术支撑.开展优秀网格员、优秀网格评选,调动居民参与社区事务的积极性. 完善网格化信息情报员机制, 建立网格化多元化解机制,实现矛盾纠纷“一网打尽、不留死角 “.坚持党建引领 ,激发党员“红色引擎“力量,成立自治组织 ,利用无物业企业开放式小区庭院自治、社区与辖区单位联席会议、“四位一体 “的物业小区联席会议等多种形式,实现社区事务共议、共治、共管.在全街范围内推广“回音壁 “,定期上墙公示, 及时回应民生关切,强化居民归属感、参与感.强化政务服务功能.在街道政务服务中心, 加挂街道党群服务中心
13、牌子,发挥综合便民服务作用, 进一步拓展服务党组织和党员群众的功能.按照“一窗受理,集成服务“标准,全面推行首席代表制、综合窗口AB岗、专用印章, 合理配置公共服务中心设施,实现办事最简、效率最高、服务最优.健全服务网络,将“一站式“服务和错时延时、网络服务、预约上门等有机结合.7、重点办好六件实事.一是打造佳天国际、嘉熙中心商务楼宇党群服务中心,为楼宇企业提供集党建、经济、人才等“一站式“ 服务 .二是建立侯家塘街道退役军人服务中心,为退役军人就业创业、帮扶解困提供全方位、精细化服务.三是建好韶山路社区“老年餐桌“, 打造十分钟社区老年人配餐、就餐服务圈.四是加快枫树山小学周边儿童友好城市空间建设,打造儿童友
