1、提高职工队伍技能素质 促进企业快速稳定发展固废公司职工技能比武活动方案一、活动目的为激发职工学习意向，提高自身理论水平和操作技能，激发广大职工“ 学技术、练本领、比技能” 的“追赶超越 ”热潮，通 过技能比武进一步，为一线工人切磋技艺、交流技 术、展示技能搭建平台、创造条件，为培养造就知识型、技能型、创新型高素质职工队伍，推动公司快速稳定发展而服务，公司研究决定开展 职工技能比武活动。二、领导小组为使此次活动顺利开展，达到预期效果，决定成立技能比武竞赛领导小组、技 术评判小组、协调保障小组。三、技能比武种类：办公自动化 PPT 使用技能比武；大小 车司机技能比武； 电工、电焊工、钳工、CAD
2、制图技能比武；行车、主控、锅炉、尾气 岗位技能比武；挖掘机、叉车安全技术操作比武；压滤机操作、废酸桶清洗技能比武；技术中心技能比武；消防安全比武；市场业务技能比武。（一）领导小组成员：杨淑堂 蔡乾燕 聂宏林 （二）技术评判小组成员：张磊 张云峰 李纪权 牛永忠 丁卫东 张延堂 王涛 晁海浪 （三）协调保障组：组长： 田延生 张海涛 尉吉化 吴忠权 成 员：白玉川 李俊杰 四、参赛人员固废公司及各子公司员工（注:部分特种工种作业需有 证人员或受过同等工种安全教育人员参加，其他比武项目员工均可 报名参加）。五、比武活动安排1、4 月 24-5 月 3 日 技能比武参赛人员报名2、5 月 4 日 技
3、能比武动员会，以消防安全技能比武拉开帷幕；3、5 月 5 日-5 月 15 日 技能比武大练兵，部 门负责人一对一或一对多地帮助、指导技术能力较低的员工，提高他们的 职业道德、理 论水平和实际 操作能力。4、5 月 16 日-6 月 15 日 技能大比武5、6 月 16 日 技能比武表彰6、6 月 19 日-6 月 23 日 技能比武总结交流六、竞赛活动内容1.大小车司机理论知识及驾驶技能比武1）理论知识比武小车司机理论知识比武：参照驾照模拟考试题库中随机抽取一套试题笔试，时间为 45 分钟，总分为 100 分。大车（货车 ）司机理论知识比武参照 2013 年道路交通安全法规和相关知识（安全文
4、明试题）题库中随机抽取一套试卷笔试，时间 45 分钟，总分 100 分。危 险品押运员理论知识比武：随机抽取危险品押运员考试题库中 50 道题笔试，总分为 100 分，时间为 45 分钟。2）大小车驾驶技能比武大小车连续直角转弯、侧方停车、 过单边桥、快速换轮胎比武（详见比武细则）。2.电工、电焊工、钳工技能比武； 1）电工比赛项目及内容： 1、理论知识：先绘出单回路控制的接线图。 （包括主回路和控制回路）2、实际操作 ：有一台 4KW 的电动设备，使用该设备时要求做到“启动” 、“停止” 及“过载保护”的要求。 请根据这几个要求，自己绘制电 路图并连接线路（控制元器件全部安装在控制盒上）。3
5、、评分细则： 操作成绩从绘制的接线图、操作规范、 实际效果、作业时间等方面综合评分。 4、具体要求 ：1. 比武操作时间为 60 分钟。 2. 比武中不得使用网络搜索及其它智能软件，若违反按 0 分处理 3. 选手可自备下列工具：螺丝刀、尖嘴钳、斜口 钳、剪线钳等。4. 操作过程中，发现错误，允 许选手在比武时间内修改，完成后不可再修改。 5. 选手在比武过程中，若需要休息、饮水、上洗手 间 等所占用时间，一律计算在操作时间内。电工技术比武打分表绘线路图（30 分）作业规范（30 分）实际效果（20 分）作业时间（20 分）合计 100 分2）、电焊工实际操作比赛规则和评分标准（一）、考试规则
6、1、所用试件，统一尺寸统一规格；2、除考评人员及有关工作人员外，其他人 员不准进入比赛现场；3、焊接时不允许坐着或倚靠其它物件；4、试件的点固、焊接及清理应由参赛人员独立完成；5、参赛人员应按规定时间（25 分钟）内完成全部焊接工作，到 25 分钟时，考 评人员通知参赛人员，但焊接工件没有完成的继续焊接；6、整个比赛过程中，应遵守电焊工安全操作规程，做到文明生产。（二）、考核总时限1、准备时间：5 分钟2、正式操作时间：25 分钟3、总时间：30 分钟（三）、评分标准序号 检测内容 配分 评分标准 实测 得分1 打压试漏 40 渗漏扣 10 分，滴漏 0 分1 焊口清理 10 焊口不清理不得分
7、2 焊缝宽度 10 误差 1mm 扣 1 分3 焊缝平整度 10 适当扣分4 焊缝高度 10 误差 1mm 扣 1 分5 安全生产 20作业过程如出现违章作业，事故隐患，或 发生事故，适当扣分，发 生事故不得分。参 赛 选手得 分项6 文明生产 20（根据情况适当扣分，扣完为止）实际焊接的零件图如下：（管壁厚3mm 上下堵板厚度 3mm。）3）、钳工操作技能比武1、参赛人员： 设备部机修钳工。2、比赛项目及内容：1）、笔试：三视图补全 。2）、实际操作 ：将坯料厚为 5mm，直径 60 圆钢板，制作成内切于直径 50 的圆的正方形。 包括但不限于划线、锯 割、 锉 削等工序。3）、评分细则：
8、操作成绩从外形尺寸、平直度、表面粗糙度、加工速度、操作规范等方面，再加上笔试成绩综合评分。 评分标准序号 检测内容 配分 评分标准 实测 得分1 外形尺寸 10 超出 0.1 扣 2 分2 平直度 10 平台上测量出数据后合理扣分3 表面光洁度 10 目测 适当扣分4 完成时间 10 每超 1 分钟 ，扣 2 分5 操作规范 10 每出现一次不规 范作业，扣 2 分6 面与面之间垂直度 20 平台上运用测量工具测量，合理扣分。7 笔试 30 每题 10 分4）、具体要求 ：1. 比武操作时间为 90 分钟。 2. 比武中不得使用电动工具，若违反该试件按 0 分处理 3. 选手可自备下列工具：直
9、尺、划规、 锉刀、石笔、砂布、手锯、锯条。4. 操作过程中，坯料弄废不予补发，允 许选手在比武时间内自行手工修复。 5. 选手在比武过程中，若需要休息、饮水、上洗手 间 等所占用时间，一律计算在操作时间内。 钳工技术比武打分表外形尺寸（10 分）平直度（10 分）表面光洁度（10 分）完成时间（10 分）操作规范（10 分）面与面之间垂直度（20 分）笔试（30 分）合计 100 分3 、行车、主控、锅炉、尾气岗位技能比武方案 评分人员：牛永忠、王焕武1）行车岗位比武内容：行车吊运料坑指定物料至指定地点要求：操作从起始点出发，操作行车到指定位置吊取指定物料，按照指定路线吊到指定地点。评判标准：
10、1、 开车前检查设备是否正常，确认无异常方能操作；2、吊物的走线情况、平稳度；3、按照桥式起重机安全操作规程要求进行操作；2）主控岗位比武内容：焚烧运行中主控燃烧控制。要求：操作规范合理，稳定运行，物料充分燃烧，灼减率低。评判标准：1、温度控制：回转窑温度保持在 780-900之间，二燃室温度控制在 1000-1300之间。2、调整引风量，各风机风量，回转窑转速，保 证燃烧充分，负压平稳正常。3、 进料操作规范。4、炉渣及炉灰情况。3）锅炉岗位比武内容：冲洗水位计操作步骤要求：1、冲洗操作符合规范。2、每步冲洗目的明确。评判标准：参 赛选 手得分 项1、开放水阀，冲洗汽、水联管及玻璃管（汽水共
11、冲）；2、关水阀，冲洗汽联管及玻璃管（汽冲）；3、开水阀、关汽阀，冲洗水 联管及玻璃管（水冲）；4、开汽阀、关放水阀，水位恢复正常，并有轻微波动，如水位上升缓慢，则表示有阻塞现象，应重新冲洗；5、校对两个水位计的水位是否一致；比武内容：定期排污操作步骤及注意事项要求：1、操作步骤符合要求。2、掌握各注意事项。评判标准：1、步骤：先全开一次阀门，缓慢开二次阀门。排污完 毕，先关二次阀门，再关一次阀门。每组每次不超过 10 秒钟，可间断重复操作。2、注意事项：各联箱不允 许同时排污 ，不得两路 阀门同时排污，应逐个进行；排污必须在汽 压稳定下 进行；排污时汽包水位 应稍高于正常水位，并有人监视水位
12、，否则禁止排污；锅炉在事故情况下（ 满 水、汽水共 腾除外）禁止排污；排污需用专门 把手，严禁敲击排污阀及排污管路；排污完后巡 查时摸测排 污管温度， 检查排污阀严密性；做好记录。4）尾气岗位比武内容：急冷泵到泵操作步骤要求：规范操作，水压、气压正常。评判标准：1、按启动泵前准备， 检查备用泵；2、减小欲停泵的频率，控制好流量；3、按启动泵操作步骤启动备用泵，注意出口压力变化；4、按停泵操作停止欲停泵；5、重新调节好泵的流量；6、按标准检查泵的运行情况，做好运行记录。4、挖掘机安全技术操作比武方案一、参赛人员固化车间特种车辆司机： 二、竞赛方式挖掘机安全技术操作技能竞赛包括预赛（理论考试）和决
13、赛（现场实际操作）两部分。、理论考试参赛选手先接受理论知识培训后考试，考试采取闭卷笔试方式进行。培训和考试的内容以挖掘机安全技术操作规程为主。理论考试成绩占竞赛总成绩的 40%。、现场实际操作竞赛现场实际操作竞赛分四个子项目进行，分别为：挖掘机挖坑槽和挖掘机剥砖块。每个项目的满分值均为 100 分，合 计总分 400 分。 现场实际 操作成绩占竞赛总成绩的 60%。三、现场操作竞赛要求1、现场实际操作竞赛所用的挖掘机由竞固化车间提供。现场竞赛的前一天，参 赛选手到竞赛现场熟悉场地和竞赛所使用的挖掘机的性能，每位选手可实际操作5分钟。2、现场操作竞赛时，参赛人员应佩带陕西新天地的工作证，穿 统一
14、工作服。3、参赛选手应严格遵守赛场纪律，服从 竞赛裁判人员的指挥。裁判 组根据参赛选手实际操作情况，当场确定分数，并当即由裁判长宣布得分情况。4、现场操作竞赛当天，各参赛代表队应提前 15 分钟到竞赛现场，通 过抽签决定参赛出场顺序。每位上机操作的参赛选手应连续完成规定的竞赛项目。迟到者视为放弃比赛。5、参赛选手上机进入操作位置后，可进行 1 分钟的试机操作，然后将挖掘机恢复到初始状态，由裁判发出“开始操作”令并开始计时，在规定的 时间内完成操作，并将挖掘机停放在指定位置，然后向裁判报告“完成操作“，裁判 终止计时 。四、现场操作竞赛及评分规则序号 竞赛项目 竞赛内容 竞赛及评分规则 备注1挖
15、掘机挖沟槽开挖槽底长2米、槽底宽1.5米、深0.6米沟槽。1竞赛规则操作过程参 赛选手必须 独立完成，不允 许其他参赛选手指挥。以裁判吹口哨为起始时间 ，裁判开始 计时，裁判协助人员开始放样，放样前挖掘机不得启动。 结束时间以选手喊“好了 ”为准，同时裁判停止计时，得出开挖持 续时间。2 评分办法满分 100 分，以槽底长（25 分）、 宽（25 分）和槽深（25 分）误差大小及开挖持续时间长短（25 分）为评分依据。（1）尺寸误差量测与评分（75 分）量测办法：槽底 长、宽采用钢卷尺量测，各量测 3 点，取平均值为量测结果。其中 2 点置于两 侧， 1 点置于中间，且量测点应置于槽壁底部开挖
16、齿痕突起处，且应在槽最底部量测；槽深采用水准仪量测，开挖前由选手和裁判共同于槽边打入一根木桩，以木 桩顶高为基准标高。每槽测 4 点，测点布于槽底四角内侧 15cm 范 围内的齿痕突起处。评分办法：每小 项（槽底 长、宽和槽深各为一小项）单独评分，互不影响。将小项实测值与 规定值比较，以 误差小的得高分 为原则。以误差 10cm 为限， 误差超过 10cm（含 10cm），该小 项不得分，3 小项得分之和为尺寸误差项得分。误差 01cm（不含 1cm）得满分 25分，12cm（含 1cm、不含 2cm，以下同）得 22.5 分， 23cm 得 20 分，34cm 得 17.5 分，45cm 得
17、 15 分， 56cm 得 12.5 分，67cm 得 10分,78cm 得 7.5 分，89cm 得 5 分， 910cm 得 2.5 分。（2）开挖持续时间评分（25 分）以开挖持续时间短得高分为原则。参赛选手开挖持续时间最短者得 25 分，第二短者得 33 分，依此类推，第 8 名得 2 分。（3）挖掘机挖沟槽项目总得分=尺寸误差项得分+ 开挖持续时间项得分。（4）参赛选手不得违规，如违规，取消成 绩。所需设备、工具：挖掘机，秒表，钢 卷尺，水准仪，木 桩 ，口哨。五、竞赛成绩及名次参赛选手个人总成绩理论知识考试得分40两个现场操作竞赛项目实得总分30。按总成绩从高到低排名，最高者为第一
18、名。如出 现成 绩相同时，比 较现场操作成绩，以现场操作成绩高者名次在前。5、 压滤操作方案一：压滤操作流程比赛设置 2 人一组，按照要求对调节池废液进行压滤，演示整个操作流程。打分标准如下表：姓名 用时40 分完成质量60 分总分100 分备注正确操作步骤及注意事项：1、 操作步骤：1、开启引风（检查喷淋液液位、 PH 值）；2、开启调节池搅拌机（检查搅拌机油位）；3、按照要求整平压滤机 滤布并且压紧（检查中和槽液位、以及至 压滤机所有阀门是否为关闭状态）；4、开启隔膜 泵上料（ 检查上料管路是否良好状态）；5、开启中和槽搅拌，开启螺杆 泵进行压滤（按照要求依次打开各阀门，打开排 污阀确认管
19、路无堵塞后）。2、 打分说明：用时前三名者依次得分 40、30、20 分，以后该项目为 0 分（具体根据比赛人数再定）；根据上述步骤进行对完成质量打分， 发生错误或漏掉项目一次扣除 2-10 分，操作过程中2挖掘机剥砖块参 赛选手利用挖掘机铲斗在水平方向上剥砖块1.竞赛规则场地布置: 以挖掘机驾驶室为圆心，设一半径为 6.5m 的圆。在圆上等间距（2m）放置砖块 5 码，每码 6 块， 砖码长轴 方向指向圆心，置于中间砖码的长轴方向与挖掘机纵轴方向重叠， 砖码远端两角顶点置于圆上。 砖码置于平整的 场地上。参赛选手利用挖掘机 铲 斗将砖块沿砖码纵向逐块 往下剥，下面的砖不倒下为正确剥下，倒下的
20、 砖不得再进行操作。一次剥下多 块时，本次剥下的砖不计算成 绩，但 竞赛可继续进行。每码 6 块砖，最多可剥 5 次。以裁判吹口哨为比赛起始 时间，裁判开始 计时，参赛选手开始启动挖掘机。以最后一块砖 落地瞬间为竞赛结束时间，裁判停止计时。裁判吹口哨前，参赛选手可在挖掘机上待命，但不得启 动挖掘机。整个剥砖过程允许旋转机械，但不得行走机械本身。参赛选手必 须独立操作完成，不允许参赛队伍派员指挥。2.评分办法（100 分）以剥下的砖块 多且完成 时间短得高分为原则进行 评分。每正确剥下 1 块砖得计 算基础分 4 分，正确剥下 25 砖得计算基础分 100 分.多名选手正确剥下的 砖块 数相同时
21、，时间最短者得计算基础分，其计算公式为：正确剥下的砖块数25。其他选手按内插法计算成绩，计算举例如下：如有四名选手正确剥下 25 块砖时， 时间最短者得425=100 分，其他 3 人以最短者得分为基础计算，具体 为：时间第三短者得分 100 -441=99 分，时间第三短者得分 为：100-442=98 分，依此类推。参赛选手竞赛过 程中不得 违返竞赛规则，违反者取消成绩。1.所需设备、工具：经纬仪，钢卷尺，粘土砖未按照要求做好劳保防护者扣除 2-10 分。方案二：废酸桶清洗比赛设置 2 人一组，按照要求把废酸桶进行清理。打分标准如下表：姓名 用时60 分完成质量40 分总分100 分备注1
22、、 比赛要求：将废酸桶桶壁清洗无残留物、现场 干净整洁、 劳保防护到位。2、 打分说明：用时前三名者依次得分 60、50、40 分，以后该项目为 0 分（具体根据比赛人数再定）；对劳保防护、现场卫 生、残留物清理情况等完成指标进行打分，出 现一项不合格者相应扣除 2-10 分。6、叉车技能比武方案 为了提高叉车司机的驾驶技能，加强员工安全驾驶意识，杜绝违章作业现象，确保公司在安全环境下生产。、 比赛项目：a.宽货进窄门；b.巧绕障碍。比赛安全操作事项：1、所有参加比赛的选手本着“安全第一，比赛第二”的原则参加比赛；2、进行比赛的选手必须在休息区等待比赛，不得 进入比赛区域，避免影响其他 选手比
23、赛；3、驾驶叉车过程中必须穿戴劳保；4、比赛过程中如碰倒路标、障碍物 应将叉车停稳后方可下车扶正；5、驾驶过程中，应时刻观察周围路况，避免碰到 场 地上的人或物；6、叉车急转弯时，要减速和观察叉车的摆动。裁判事项：1、每场比赛设裁判长一位，每个项目设裁判 2 位分别计时。设计分员一位；2、计时开始、结束都应以裁判员鸣哨示意为准；3、每个项目比赛结束时，裁判员、参 赛选手在计分表上签字确认后生效；4、以比赛项目所用的时间加上违规的追加时所得结果，作为比赛成绩。 时间较少者胜出。若时间一样，以违规追加时较 少者胜出；5、每次犯规裁判鸣哨示意。比赛项目：1、宽货进窄门比赛目的：考核选手驾驶叉车的技巧
24、和心理素质。操作过程：a.参赛选手驾驶 叉车从车 位 A 点行驶到 B 点处，叉取 2.5m*0.94m*0.83m 货物；（货物两端上放 2 瓶矿泉水）b.倒车通过 2.2m 宽 C 号限宽门；c.倒车按照路 线行驶到 D 处，再左转前行通过 2.15m 宽的 E 号限宽门，再前行把货物平稳放到 F 处；d空车倒车沿路线行驶回到车位处。 （货叉落地、拉手刹、叉车熄灭、鸣笛示意）评判要求：a. 叉车在运作时，所叉货箱与地面接触，每次追加 5 秒；b. 叉车在运作时，货箱上的矿泉水不能翻倒。若 矿泉水瓶落地或翻倒驾驶员必须下车将其扶正，比赛继续进行；c. 叉车及货箱任何部位碰到限宽门，选手必须把
25、叉车开到指定位置从新开始，连续计时，直到成功完成为止；d. 选手在比赛中叉车碰到路标，须下车将路标扶正，然后上车继续比赛，追加 时 5 秒，并且计时不中断；e. 叉车行驶时压线，追加时 5 秒；f. 起车未鸣笛，追加时 5 秒。入 库停车后不落地，追加时 5 秒。下车时不拉手刹，追加时 5秒。倒车时未目视后方，追加时 5 秒。叉车停车时车 尾出线或叉头出线，追加时 5 秒；g. 选手站在叉车（熄灭状态）旁举手示意，计时开始。选手完成任务，停 车熄火鸣笛后，及时停止；h. 记录选手所用的时间和违规次数，计算成绩。i. 宽货进窄门示意图2、抱夹巧绕障碍比赛目的：主要考核司机对叉车转弯、角度等技能的
26、把握程度。操做过程：a. 抱夹停放在起点位置，抱夹前方有一装满水的大口桶；b. 选手驾驶抱夹，夹取大口桶沿指定的行驶路线绕过障碍物，到达终点。评判要求：a. 在抱夹行驶过程中，如果桶里的水 溅出来，每次追加时 5 秒；b. 行驶过程中，车轮不得压线，每 压线一次追加时 5 秒；c. 起步不鸣笛，追加时 5 秒；车到车位后夹子不落地追加时 5 秒；不拉手刹追加时 5 秒；d. 选手站在抱夹（熄火状态）旁，举手示意，裁判鸣哨，计时开始。叉车到达终点后，以抱夹驱动轮（前进）或者前承载轮（后退）压线计时结束， 选手停车熄火，任务完成；e. 将桶子从起点 A 点经 S 路线到终点 B 点，然后将桶子里的
27、水倒掉桶子夹扁追加时 5 秒。f.抱夹巧 绕障碍示意图7、技术部技能比武 一、内容：1、不明化学试剂辨别分类 2、乳化液芬顿破乳试验二、步骤及评比标准A、不明化学试剂鉴定及分 类1、首先根据厂家提供的危废信息，穿戴相 应劳保防护用品（劳保用品穿戴是否正确合理 15 分，穿戴不规范一次扣 12 分）；2、现场观察危废性状，初步判定危废类别（正确判定危废类别 10 分，不正确一次扣 2 分）；3、鉴别危废要做到“一观察、二 鉴别、三归类”（鉴别 步骤，操作方式 15 分、操作步骤、方式不正确一次扣 2 分）；4、鉴别后的危废合理归类，做到分 类存放（合理归类 10 分，不正确一次扣 1 分）。B、
28、乳化液芬顿破乳试验1、根据乳化液特性，穿戴相应劳保防护用品（劳保用品穿戴是否正确合理 15 分，穿戴不 规范一次扣 12 分）；2、破乳试验所需用的实验器材、 试剂准备工作（器材、试剂准备情况 10 分，缺少一项扣 2 分）；3、试验操作流程及步骤（操作流程、步骤是否正确合理 15 分，不正确一次扣 2 分）；4、试验完毕后实验器材的清理、摆放及试验记录（10 分，缺 项、漏项每次扣 2 分）。备注：本次技能比武两个项目，每个项目五十分，共 100 分。8、 化验室技术比武方案 本次化验室技术比武拟分为理论知识和实际操作两个部分，理论知识部分主要针对化验室相关知识进行书面答题占 40%。实际操
29、作占 60%。一、理论比武内容试题以填空题、选择题、问答题的形式考核化验员的基础化验知识、 样品的采集、预处理、检测方法、数理统计等知识。二、实际操作内容1. 液体样品中 COD 的检测。 检测方法水和废水检测 分析方法（四）2. 固体废物浸出液中重金属的测定。 检测方法为 GB15555.2-1995评比方法：测定结果与标准溶液的相对误差为最小的为第一，以此类推。三、计算方法理论知识和实际操作单项内容均按：第一名：8 分 第二名 7 分 第三名 6 分以此类推 形式进行计分总分=理 论知 识得分*40%+实际操作得分*60%其中实际操作得分等于各检测项目得分平均值9、 消防安全比武方案 1、
30、参赛人员：公司安全员，全体门卫人员及安全员2、比武规则及要求1、器具:水带两卷、 水枪一个、消防 枪接口一个2）要求：一、接带的速度、在接好第一卷水带之后，拿上第二卷水带、水枪接好。跑到终点完成。、 扣分规则 没接好接头脱掉扣 2 分。没有把水带拉展的扣 2 分。 总分 10 分10、CAD 制图 技能比武为提高职工学习积极主动性、加强对 CAD 软件应用能力，同时给职工提供一个展示自我，相互学习交流平台。比赛方式：参赛者根据指定图片制图完成并打印，以完成时间、作图质量评比。制图软件：CAD2007，如需安装学习的职工可联系企宣李奎进行安装。各部门在 7 月 25 日前将竞赛者名单提报给企宣施亚玲进行汇总。2017 年 4 月 20 日
