1、环境 GIS 为了梦想与成功而努力当下 - 1 -中南大学环境 GIS 课题组发展规划与规章制度一、课题组目标规划（一）定位：本课题组致力于环境 GIS 研究与应用，以大气污染与土壤重金属污染模拟与防控为主要任务开展学术探究，力求将科研成果转化成产品直接服务于政府决策与公众生活。（二）远景目标：十年之内，打造一个国内一流、国际知名的环境 GIS 研究团队，在学术界引领环境 GIS 研究前沿，得到政府与公众认可，形成团队品牌与价值。（三）近期目标：三年之内，打造一个集基础理论研究与应用产品研发的环境GIS 梯队，破解大气污染精细预报与土壤重金属污染修复空间决策两个难题，孵化出有独立知识产权的大
2、气污染防控与土壤重金属污染修复产品，课题组在省内测绘、国土与环保行业产生重要影响。二、课题组准入准出制度（一）博士生入学与毕业基本要求1.博士生入学基本要求（1）硕士期间学习能力优异，发表过有影响力的学术论文，熟练运用各种常用 GIS 软件；（2）硕士期间应用能力优异，已经显现出较强的开发潜力，熟练掌握至少一环境 GIS 为了梦想与成功而努力当下 - 2 -门计算机编程语言和数据库技术。以上两方面标准，若其中之一表现突出可适当降低另一标准。2.助教要求（1）博士生需要助课，整理课件和讲义，指导实验课程；（2）博士生每年需要带一位本科生和一位硕士生做毕业设计/论文；（3）指导本科生/硕士生的创
3、新项目申报与开题。3博士毕业论文数量要求（1）至少须在本学科领域的 SCI、EI 检索源期刊上发表论文 5 篇；（2）或者发表 SCI 论文的累积影响因子之和大于等于 6。4. 实验数据整理与备份要求（1）毕业之前须将研究过程中的实验整理成实习指导手册，供课题组其他成员学习，每位博士生学习期间至少整理三份实习指导手册；（2）及时整理、备份与共享实验数据。(二) 硕士生入学与毕业基本要求1. 硕士生入学要求（1）掌握至少一门计算机语言并熟悉数据库技术；（2）熟悉常用的 GIS 软件；（3）对于所见问题有自己的想法并有较好的表达能力。2. 助教方面要求环境 GIS 为了梦想与成功而努力当下 -
4、3 -（1）硕士生需要助课，整理课件和讲义，指导实验课程；（2）硕士生每年需要带一位本科生做毕业设计/论文；（3）指导本科生的创新项目申报与开题。3. 硕士毕业论文数量要求（1）至少须在本学科领域公开刊物（增刊除外）上发表或录用待刊两篇论文，其中 1 篇为 EI 源刊论文；（2）或者发表 SCI 论文 1 篇; （3）发表论文要求以中南大学为第一署名单位，研究生或导师为第一作者、研究生本人为第二作者。4. 实验数据整理与备份（1）毕业前将相关实验整理成实验手册供课题组其他成员学习; （2）及时整理、备份与共享实验数据。三、课题组作息与节假制度（1）周一到周五，小组学习工作时间上午 9：0012
5、：00，下午2：306 ：00 ；（2）课题组要求组员工作时间保持通讯畅通，鼓励晚上在实验室学习，每周学习时间不得少于 50 个小时；（3）节假时间，包括国家法定节假日外出超过 1 天以上，需与课题组老师协商往返时间。四、课题组学术组会与总结制度环境 GIS 为了梦想与成功而努力当下 - 4 -（1）每周日下午/晚上课题组召开小组例会，特殊情况时间另行通知；（2）课题组成员要求在每次例会上发言，并积极讨论其他组员工作；（3）课题组小组例会每次要求至少 3 名同学汇报，可依次轮流或主动汇报；（4）汇报 PPT 要提前三天交给指定负责人审查并反馈修改意见，汇报完毕修改后存档公示，每次汇报时间不低
6、于 30 分钟，讨论时间不低于 20 分钟；（5）每周日晚上 10：00 之前将本周的工作总结与下周规划（PPT 或 word 文档） ；（6）2014 年起建立小组周总结虚拟档案馆，定期公示和供大家查阅。（7）每两周上传与共享本研究方向国内/外经典论文各 1 篇。五、课题组创新项目申请与奖学金申报制度（1）鼓励成员申报奖学金，在申报名额受限情况下，优先成果多和学位论文开题早的成员。（2）鼓励成员单独与联合（实质性责、权、利分配机制）申报创新项目，在申报名额受限情况下，优先成果多和学位论文开题早的成员。6、课题组福利与惩罚制度(一) 课题组福利制度（1）从研究生入学的第二个学期开始，每个月至少
7、发放 300 元的助学津贴，每年发放 10 个月；（2）课题组选送优秀学生参加学术会议并承担相关费用，要求会后对会议内环境 GIS 为了梦想与成功而努力当下 - 5 -容进行 PPT 汇报；（3）发表 SCI 期刊论文按级别奖励 1500/1000/800 元，EI 期刊论文 500 元，专利获批奖 1000 元等，软件著作权奖 300 元；（4）对课题组项目申请有实质性贡献者（申请书撰写、修改、提出技术路线） ，项目获批后一次性奖励 2000-5000 元，并适当提高助学津贴标准;（5）课题组每学期至少组织一次户外郊游与学术休憩活动。（二）课题组规章制度违反惩治措施（1）无特殊原因或事假，
8、对于一个月未能按时进行学习/工作 3 次或一个学期累计未能按时工作 10 次的成员取消其申报奖学金和创新项目的资格；（2）无特殊原因，一个月 2 次未交周总结或一个学期 3 次不交周总结者取消其获得奖学金和创新项目的资格；（3）对于屡次未按要求完成商定学习工作任务的小组成员，延迟学位论文开题与毕业时间。七、课题组学术成果归属制度（1）凡进入本课题组的成员，利用课题组条件开展研究工作所取得的一切成果归课题组所有，按贡献大小排序；（2）未经课题组讨论，任何人不得私自基于课题组成果发表论文、申请专利和转让技术。环境 GIS 为了梦想与成功而努力当下 - 6 -本规范于公布即日生效，并会在施行过程中根据情况及时做出修改与完善2014 年 1 月 16 号
