1、 公司理财论文企业理财论文公司理财的论文：浅析公司理财文化的内涵及其功能摘要 文章首先解释了公司理财文化的概念，随后分析了其内容，体系，及它的作用。关键词 公司理财文化 人文 体系 内涵一、公司理财文化的解释公司理财文化是企业文化的一项重要组成部分，它是指在一定的社会经济，政治，文化等环境下，由企业理财部门和全体员工在长期的理财活动中，共同创造出来的理财成果和理财精神成果表现形式的总和，是一个融合了文化和经济的新观念。与传统的理财管理不同的是，企业理财文化是一种无形的约束性规范性的指导力量，侧重企业深层次的内涵，强调人本主义思想的渗入。企业理财文化把塑造新的价值观念和理财氛围放在首位，他强调充
2、分发挥人的主观能动性每一项理财计划出于人的需求并可以达到大部分人的目标，在执行过程上控制上也要充分考虑人的因素，而非一味地强调以物质为中心，刻板地根绝理财理论制定一切理财计划。二、企业理财文化具体内涵借鉴前人对企业文化结构层次的研究，企业理财文化可分为三个层次：理财精神文化、理财制度文化、理财物质文化，这三个层次构成企业理财文化的内涵。（一）理财精神文化理财精神文化是企业理财文化最为核心和基础的部分，它是受一定社会背景、意识形态，以及企业生存环境的长期影响而形成的一种精神成果和文化观念。理财精神文化包括企业理财哲学、企业理财价值观、企业理财精神和企业理财道德四部分。企业理财哲学是企业理财文化最
3、高层次的文化，以其特有的理性思维主导企业理财文化的发展方向；企业理财价值观为理财组织的生存和发展提供了基本方向和行动指南，是理财组织和广大理财人员追求的最大目标并据以判断理财组织与外部环境，以及财务组织内部人际关系的根本标准；企业理财精神是在理财活动基础上经过精心培育而逐渐形成，并为广大财务人员所认同的一种正向心理定势、价值取向和主导意识，它为财务组织和财务人员提供精神支柱和前进动力；企业理财道德是企业理财文化之根本，是调整企业与社会、企业与企业、企业与员工、员工与员工之间关系的行为规范。（二）理财制度文化理财制度文化是指理财组织中的各种规章制度、纪律条例，以及理财活动中理财者应遵循的行为准则
4、的总和。包括各种理财法规、理财制度、职业道德规范、和理财惯例。理财法规属于政治法律规范的范畴，具有法律效力，违反理财法规要追究法律责任；理财制度是根据理财相关法律、法规，以及理财工作的要求制定的，是具体理财实践的产物；理财职业道德是理财法规、制度条文限定以外的一种无形的补充力量，一般包括理财信念、理财责任、财务技能三个要素；理财惯例虽然不是成文规定，但它为理财人员和社会所公认，因而也是一定时期和范围内处理理财事项的一种规范。（三）理财物质文化理财物质文化是理财文化得以生存和发展的物质基础。它是指理财活动中所应用的方法与所运用工具，以及实体性的文化性设施与文化环境的总和。主要包括各种理财物质生活
5、资料、理财工作环境、理财设施，这构成了理财文化的硬文化，体现理财文化的发达程度，反应了理财文化的时代性。随着科学技术的发展，理财物质文化更多的是指理财新技术、新工具、新手段的运用，如基于计算机的远程理财技术的运用。三、公司理财文化的功能（一）企业理财文化的记录功能在企业理财文化的形成和创造过程中，语言文字的作用是极为重要的。企业理财文化会破语言符号和非语言符号自觉不自觉地记录下来，为后来者继承前辈的理财文化遗产，为进一步研究、认识企业理财过程，提供多方面的依据和基础。一个优秀的企业，其理财管理的经验教训往往都会被系统地记录保存下来，供企业的新人和其他企业参考借鉴。随着社会的发展。科技的进步，企
6、业理财文化的记录功能将会越来越被企业理财者及管理当局所重视，并会被广泛深入地加以研究和自觉运用。（二）企业理财文化的教化功能从文化心理学的角度去理解，人们可以发现不同的企业理财行为背后有不同的价值观念，即有不同的理财文化。企业理财文化被人创造，同时它又反过来塑造企业中的每一个人。企业中每一个成员常常处于理财文化的熏陶之中，人们在有意无意之中调整自己的理财行为和思想，使之合乎所处环境的要求。企业理财文化的教化功能就表现于这种调整过程中，人们总是生活在某一群体之中，企业就是一个群体，每个人都经常处于他人利益和自我利益、个体私益和集体利益的矛盾和冲突当中。企业中每个人都会处于某种期待状态，企业理财管
7、理在满足人们这些期待、化解各种矛盾的同时，无疑是在对企业中的成员进行着理财文化的教化。（三）企业理财文化的凝聚功能每个企业的内部都有一种或大或小的向心力、凝聚力，这是文化凝聚功能的具体体现。由企业理财文化的凝聚功能导致的员工的向心力，在企业财务危机来临之时表现得最为鲜明，那些有良好理财文化的企业往往能渡过难关，而那些理财文化不良的企业往往难免破产倒闭的命运。企业理财文化的凝聚功能首先是“凝” ，即人们的心理状态在理财文化的作用下呈现出一致性和一体化状态。其次是“聚” ，即由共同的理财文化活动所导致的原来并不在一起，甚至思想并不一致的人们，在企业这个特定的环境中、特定的时间内趋向同一种财务行为。参考文献：1杜晓光 ,张晓飞 .论公司理财文化.商业研究.2002(12):37-38.2刘建江 ,贺迪辉 .浅谈企业理财文化.西藏科技.2005(2):18-19.3李永清 ,杨鹏霄 .企业理财文化建设浅析.会计之友.2007(4):4-6.4王棣华 .我国现代企业理财者的财务文化管理.内蒙古煤炭经济.2007(1):35-37.5李晓东 .浅谈企业内部财务管理.山西科技.2006(5):66-67.
