1、20XX年 12 月学校工作计划20XX年 12 月学校工作计划一、基本情况我校位于322 国道旁边，依山傍水，环境优雅, 可谓教书育人的佳地。本期全校7 个教学班，在校学生人 , 分六个年级，教职员工24 人，其中男19 人，女5 人 , 学生 人数较少，开展工作有一定的难度。二、指导思想认真贯彻党和国家新的教育方针，以育人为本，以邓小平教育“三个面向”和江泽民“三个代表”重要思想为指导，以安全 教育为准绳。树立和全面落实科学发展观，坚持“巩固、深化、 提高、发展”的方针，始终坚持“教育以人为本，做到以学生为 主体，服务学生，办学坚持以人为本，教师为主体”。加强党的 先进性教育，加强班子建设
2、，廉洁从教，加强师德教育、坚持依 法 治 教 ， 优 化 教 师 队 伍 ， 加 强 班 主 任 队 伍 建 设 ， 强 化 “德 育 为 首 、健康第一、教学质量为生命线”，规范村小教学管理，严格按文 件收费，加强安全教育，狠抓纪律和环境卫生，狠抓新课程的实 施，转变观念，争取成绩和其它工作上台阶。三、工作目标和具体措施( 一 ) 坚持以德育为永恒的首位，加强学生思想道德建设。教师、班主任组成，校长任组长，教务主任任副组长、少先队辅导员为专干，召开两次专门会议，制定德育活动并实施。2、本期召开一次家长会，举办一次德育活动，各班召开二次主题班会，定期组织学生到德育基地参观一次，要求德育教育有实
3、效性、针对性、时代性，做到学生思想合格率1 00%， 确保学生犯罪率为零。3、狠抓入学教育，对全体学生进行守则、日常规范教育及养成教育，安全卫生教育。坚持每周升降国旗制度和国旗下讲话，对学生进行“五爱教育”、“五讲”教育，培养学生高尚的情操和文明行为习惯。4、 充 分 发 挥 班 会 、 国 旗 下 讲 话 的 作 用 ， 对 学 生 进 行 法 制 教 育 、思想教育，充分利用广播室、黑板报等多种形式宣传先进的人和 事。5、充分发挥少先队作用。做到1 00%的少年儿童加入少先队， 进行共产主义思想教育。6、每期进行一次评先评优活动，每班评选5 %的三好学生，1-2名优秀学生干部，1-5名进步
4、快的学生，评选三个优秀班集体 及优秀班主任。7、 加 强 国 情 教 育 、 国 策 教 育 、 校 史 教 育 ， 开 展 爱 国 爱 校 活 动 ， 树立“爱我东校、振兴东校”的意识。( 四 ) 走进新课程，搞好新课程改革体、美、劳活动课均安专人担任，严格控制留级，不准歧视潜能生，严禁体罚和变相体罚学生，坚决纠正片“追”思想，严格规范村小的开课，通过实现从应试教育向素质教育转变。2、抓好校本培训，组织教师学习新课程的有关文献、资料， 使每个教师转变观念，用新理念、新方法来教学。3、发展学生的个性特长，组织一个美术兴趣小组，二胡小组等。4、加强校本教研教改的力度，结合实际，撰写出具有特色的校
5、本教材。( 五 ) 狠抓内容管理，提高教学质量1、狠抓学生管理，实行班组评比，专人检查评比，周周公布， 与各班班主任费挂钩，以此推荐优秀班主任。2、狠抓教师管理，采取教师目标管理制度。坚持集体办公，期末进行民主评议，评出先进工作者，以此充分调动教师积极性， 发挥其主人翁意识。3、狠抓教研教改，结合新课程，组织教师进行教学比武。积极撰写教学论文，总结经验、探讨教学方法，形成自己的教学特色，争取区级奖二人以上。4、加强教学的管理。激发学生发奋学习，小学会考合格9 5%， 优秀40%， 肆业班优秀2 0%以上。查村小教师上课、批发作业，并争取村支部的支持、管理和监督。12 下一页20XX年 12 月
6、学校工作计划6、大力实施电化教学、实验教学，1 00%的开出分组实验，多 方面运用幻灯、录音、录相等电化教学设备，提高学生的认知能力、观察能力、动手能力，从而提高教学质量。( 六 ) 加强学生的卫生安全教育1、每期集中举办一次以上安全防范知识、卫生安全知识讲座。2、要求班主任周周讲、天天讲，并举行家长会，共同教育，共同防范。3、 对 学 生 食 堂 卫 生 、 商 店 卫 生 及 时 检 查 ， 杜 绝 “三 无 食 品 ” 进入学校。( 七 ) 加强廉洁自律，建立合理的评优先制度1、学校行政一定要廉洁自律，建立合理的评优评先制度。2、建立教师工作( 教学、教案、作业、成绩、班级工作、听评课、
7、公开课、教改等) 评估制度，做好教师出勤、学习、获奖、 守纪记录，期末、年终评优评先，实行量化评比，科学管理，同 时也作为教师聘任的依据。调 动 、 基 建 等 方 面 做 到 公 开 、 公 平 、 公 正 ， 财 务 每 月 清 帐 一 次 ， 并在教师会上公布。4、以开展保持共产党员先进性教育活动为契机，加强师德教育 ， 充 分 发 挥 党 员 模 范 带 头 作 用 ， 加 强 政 治 学 习 ， 提 高 政 治 修 养 ， 坚持奉献精神，促进师风好转、以高尚的师德教育影响学生，在 期末进行师德评定。( 八 ) 积极做好合格学校建设工作，在上期的基础上不断的完善和补充资料( 九 ) 狠抓控流保学确保学生不流失，确保无缀学学生，同时使教师不排斥潜能生，特拟订以下几点措施：1、加强教学研究，深入课程改革，想方设法提高教学质量吸引学生，不外流。2、各年级在上期基础上，除正常转学外，不准流失一人，如果是班主任、任科教师有意排斥差生，把学生拒之门外的行为， 家长、学生反映到学校或经领导、教师发现的，经查实，当事者当年不评优、不晋级，作为教师聘任的一个重要因素，同时处以100 200 元的目标管理处罚。
