1、1公司“三八“妇女节活动总结为庆祝“三八“妇女节,活跃广大女职工的娱乐生活,调动广大女职工的工作积极性,公司结合集团工会下发的 集 团 关于开展庆祝“三八“国际劳动妇女节的方案 的总体要求,结合公司实际, 开展了一系列的文体活动,充分展示出巾帼英雄们的风采.通过各项活动的开展,达到了较好的效果, 主要表现在如下几个方面:一、各项庆“三八“文体活动的形式更加丰富了为促进“三八“节活动内容更加丰富,总公司根据各生产厂实际 ,制定了详细、合理的活动方案,从总公司到各生产厂,逐级开展活动,保证 “三八“期间的活动达到激励人、鼓舞人的目的.月 8 日下午,由总公司女职工委员会及总公司团委主办的“庆三八“
2、质量年巾帼建功“座谈会在四楼会议室召开 , 从公司一线挑选出的优秀女职工代表 XXX多人与总公司领导欢聚一堂, 结合集团的“质量年“与公司近期的战略调整展开了座谈, 大家纷纷畅所欲言,发表自己的见解, 立下自己的决心,并对企业的长期发展提出了自己的合理化建议.座谈结束后,参会的女职工与公司领导共同参与了一场“智慧比拼 “游戏,在座谈会2现场采用击鼓传花的形式,让在场的人员回答市场理论、脑筋急转弯、 谜语等问题,的积极性. 在子午胎厂开展的“轮胎接力赛 “, 可称得上是乐趣十足, 平时接力赛中的“接力棒 “现在已经“下岗“, 取而代之的是一条 8.25 的轮胎,参加接力赛的四位选手必须滚着这条一
3、百多斤重的轮胎爬上“高架桥“,穿过低矮的 “隧道“.平时跟轮胎打惯交道的女职工纷纷拿出自己滚轮胎的“绝活“, 你追我赶互不相让 , 最终六车间的巾帼英雄们已相对优势夺走了桂冠.在斜交胎二厂, 一场 “颠球大赛“也轰轰烈烈的开展起来 ,大家将羽毛球放在球拍上进行短跑,羽毛球不许落地, 比技巧、比速度,让参加活动的女职工们在激烈的竞赛当中,体验到了竞赛的激情.在密炼中心的跳绳大赛上,精彩画面不断, 在团体跳绳比赛中,三车间的选手发挥出强劲的团队精神,荣获冠军;在个人争霸赛当中, 主机手张妮凭借自己的贤熟的技巧, 表现的身轻如燕,最终以XXX个/ 分钟的优异成绩夺取了霸主宝座.在热电厂,庆“ 三八“
4、的文体活动更是搞 得如火如荼,跳绳比赛、呼啦圈比赛、扑克比赛、卡拉OK比赛, 四种比赛同时进行,让热电厂的女职工们“忙 “的不亦乐乎,特别是卡拉OK 比赛 ,不但活跃现场的气氛,而且涌现出了一大批“3 女歌王“. 化验室的郭秀英演唱的一首谁说女子不如男 , 振奋了在场女职工的精神,激发了女工们奉献的干劲,展示出巾帼的风采. 在轻卡胎厂、 斜交胎一厂开展的拔河比赛中,各位“女大力士 “,纷纷展示出人的团队精神, 咬紧牙根,使出浑身力气, 向胜利拼搏 ; 在场的啦啦队们则是拼命的呐喊助威,气势喧天,班获得第一名. 对于所有参与三八文体活动的节目的开展让大家深 深感受到总公司的领导对于女职工的关怀越
5、来越多了,对于庆“三八“的活动越来越丰富了,轻卡胎厂的张霞在参加完总公司的座谈 会后, 又参加了该厂的拔河比赛, 得到了多项奖品,自己高兴的说, 公司为我们女职工准备的节目太丰富了,身在名牌企业让我感到光荣与自豪. 通过这些丰富多彩的庆“三八“ 活动的开展,在女职工中倡导了团结和睦、奋发向上的良好风尚,促进了总公司女职工之间的相互了解、交流.二、各项庆“三八“亲情化管理的形式更加丰富了为了让更多的女职工感受到“三八“ 妇女节期间 带给大家的温馨, 让所有 女职工感受到 大家庭的温暖, 让大家将的恩4情化做奉献的动力,总公司工会组织了多项亲情送温暖活动, 让大家切身感受到身在名牌的自豪. 如,在
6、轻卡胎厂, 该 厂领导骨干自己想办法、筹资金,为该厂所有女职工送上了一双精美的丝袜, 小小的一双丝袜,表达了公司领导对广大女职工的无限亲情.让所有女职工深受感动,在面临分流的紧要关头,广大女职工纷纷表示随时接受公司的安排.斜交胎一厂, 在“三八“ 节当天, 该厂领导允许所有女职工可以休班一天,但广大女职工通过参与了该厂为大家准备的各项文体活动,感受到就是自己的家, 为干就是为自己干,看到公司紧张而又忙碌的生产计划,大家毅然放弃了休班的机会,全部投身到生产工作当中.用她们自己的话义“. 在子午胎厂,该厂团总支向六个车间发出“三八 “节为身边 的女同志做一件小事的倡议,各车间职工纷纷响应,为女职工
7、打一份饭、为女职工倒一杯水、为女职工擦拭设备、向女职工道声节日快乐, 所有的这一切虽然只是一件件小事,但在女职工的心中分量是相当的重,让大家打心底感受到亲情暖人心.三、各项庆“三八“岗位竞赛、技术比武更加丰富了 “三八“期间,为调动女职工的积极性 ,总公司通过开展各项岗位竞赛, 提质量、降消耗, 展示出了轮胎巾帼风采,树立质量年新形象. 用这种特殊的形式来欢庆自己的节日.如在子午胎厂压5延工序开展的“超级巾帼 “技术比武,以半成品的合格率、设备运行当中存在的质量问题及时发现、制止、排除为标准,对参赛的女 职工展开了竞赛,经过几轮激烈的竞争, 一车间甲班的操作工王悦红以相对优势被评为“质量巾帼英
8、雄“.在斜交胎二厂,一场“我为我家 献计策“的提合理化建议活动轰轰烈烈的开展起来,三个车间的女职工围绕“质量年“, 对生产一线容易出现的质量隐患提出了自己的建议,通过聆听女职工的合理化建议,使分厂领导更加清楚了生产一线存在的质量问题, 各车间主任针对广大女职工提出的建议,根据各车间的实际, 当场进行了论证, 对能够实施的合理化建议制定了整改计划, 使合理化建议在最短的时间应用到生产一线,解决了部分存在生产一线的质 量问题.如, 该厂三车间女职工陈珊珊建议车间在中线定型机上方患,该车间主任韩学,立即答复, 立刻对此进行整改.通过开展此 项提合理化建议活动,对提高斜交胎二厂的整体产品合格率起到了良好的推动作用.在斜交胎一厂, 随着该厂厂长丁振堂的一声“开始“,包布工序的所有女职工开始了紧张的技术比武阶段, 经过分钟的竞赛, 参赛的20 位女选手不但干出了最好的半成品质量, 而且创出了最高的产量记录,经过裁判的最终确定,该车间包布工王宏以XXX个的好成绩夺走了第一名的桂冠.通过开展此6次技术比武不但提高的操作工的技术水平,而且让大家在特殊的日子体验到竞赛的激情.公司通过开展主题鲜明、 内容丰富、 形式多样的庆“三八“ 文体活动, 鼓舞动员了广大女职工积极投身工作当中, 为实现 20XX 年 公司的总体工作目标奠定了基础.
