1、1学习型中国世纪成功论坛课程摘录整理参考声明：据有关资料整理，供学习参考，如有用于商业等，请尊重有关规定。与人分享智慧的人是伟大的，学习的人也是伟大的，将好的智慧运用于实践，并创造出好的效益也是伟大的。致以感谢与祝福，祝新的新年里，大家取得新的进步与好的成就。邹金宏目录刘东华：要有尊严的对结果负责段永基：利益集团阻碍中国深化改革李东生：企业家要有意识去承担责任王永：解读基业长青的秘密学习型中国促进会执行主席刘景斓致辞陈宏：中国最大的不稳定因素是贫富差距黄鸣：建立品牌需要时间和眼光陈光标：不能以牺牲后代环境追求利润最大化王守常：中国文化的特质齐大伟：倍增时间做大生命的宽度冯军：2012 年中国品
2、牌影响力将爆发冯仑：老板的股份在 30%左右时公司治理较理性侯斌：如何成为世界冠军刘一秒：智慧系统就是生出系统的系统刘东华：要有尊严的对结果负责http:/ 2010 年 12 月 30 日 10:51 新浪财经 微博 2第十一届学习型中国-世纪成功论坛于 2010 年 12 月 30 日/31 日2011 年 1 月 3 日在北京九华山庄隆重举办。 上图为学习型中国促进会主席、中国企业家俱乐部执行主席刘东华。(图片来源：新浪财经 梁斌 摄) 新浪财经讯 第十一届学习型中国-世纪成功论坛于 2010 年 12 月 30 日/31 日2011 年 1 月 3 日在北京九华山庄隆重举办。 上图为学
3、习型中国促进会主席、中国企业家俱乐部执行主席刘东华。刘东华：亲爱各位女同学，各位男同学大家上午好。这个说法是我 6 年前发明的，我非常高兴刚才我们侯云春主任也叫了各位同学，我非常高兴。景斓让我讲一讲，实际上是在几个月以前，跟他一次吃饭的时候，我当时也喝了点酒很兴奋。我讲完这句话，结果他说一定要让我讲几个月前的题目。我忘了他没忘了，叫什么呢？叫有尊严的对结果负责。我一直到昨天晚上还没有想起我说了什么，今天早晨起来回味了一下，觉得这句话还确实比较有内容，当时吃饭不喝酒我也觉得兴奋。比如我提第一个问题，为什么尊严在今天成为一种奢侈品？我不知道在座的各位朋友自己内心有多么强的尊严感。温家宝总理在今年初
4、说过一句话“要让人们活的有尊严”，引起了强烈反响。就在不久前，有一张报纸，很大的报纸做过一个调查，主要是针对中国中产阶级，和令今天中国人都非常羡慕的公务员做的一个调查。结果非常令人惊讶，说我们的中产阶级公务员大部分都认为自己是弱势群体，很惊讶。其实他不见得是弱势群体，但是他有一种弱势心态，弱势心态让他觉得自己是弱势群体。为什么我们改革开放 30 年越来越富足，我们现在从温饱正在走向小康，全面小康，大家的尊严感好象不说降低了，好象没有提高太多，甚至成为一种奢侈品。当然，我们积极的看是大家现在的眼界都开阔了，预期更高了，要求高了。所以，好象总是达不到自己的期望。当然还有一些客观存在，比如我们说一个
5、概念，大家的安全感怎么样，不管你是谁，中产阶级也好，公务员也好，包括企业家，你的安全感怎么样？你的那种公平感怎么样，你生活的那个环境，你觉得那种诚信的氛围，彼此信任的程度怎么样。你被别人尊敬的感觉怎么样，我想大家要说真话，你的安全感，你的公平3感，对诚信的需求，和被尊敬的需求，实际上被满足不是很到位，我觉得第一个问题就是尊严为什么成为奢侈品。第二个问题就是尊严到底多重要？尊严看不见摸不着，有多重要啊？是不是扯淡的事。说难听一点，如果一个人没有尊严的话，那就不叫人，动物可以不要尊严，但是在动物世界，高级动物里面，像猴王是有尊严，狮子王也有尊严，人应该超越一般的生物。人在什么情况下不要尊严是可以被
6、理解的呢？是你确实你的生存和你的尊严发生了冲突，在这个时候你暂时放弃一下尊严，暂时放弃一下人格是可以被理解的。说难听一点，比如说强奸犯，强奸一个女同胞的时候，这个女同胞是拼死我命不要了，我为了尊严，为了我的人格我宁可不要命。当然这种情况也经常发生，也非常令人佩服，但至少在这种情况下她首先活下来是可以被理解。当然了如果把强奸稍微放大一下，我们这个社会经常以爱心的名义强奸你，以真理的名义强暴你，这种情况也是经常发生。所以，尊严在什么情况下我们可以暂时放下，委屈一下，这其实是对每一个人来讲，比如大家都熟悉的一句话，笑贫不笑娼，过去是主要笑娼不笑贫，做人最重要的，穷一点但是要穷的有志气。但是好象随着时
7、代的进步，这确实也是一种进步，从某种程度上来讲。笑贫不笑娼正在成为主流，这个娼我们也不要那么简单的理解，娼是什么呢？当然传统的解释就是说一个女性靠出卖自己的肉体获得利益，这叫娼。稍微放大一下，就是你出卖你不应该出卖的宝贵的东西获得利益那就叫娼。但是娼今天很难界定，所以笑贫不笑娼，贫是大家看的见，娼不见得看得见。娼可能是手段，贫是个结果。说到底笑贫不笑娼，笑娼不笑贫哪个可以被接受的呢？在我看来哪个都不应该被接受。因为你出卖人格，出卖尊严，甚至出卖灵魂，说难听一点你已经不是个人了。表面上活的好一点，你自己内心都看不起自己，你只能装，你装的很累，反过来在社会进步的今天，市场经济给每个人提供无限机会，
8、无限可能。但你不去学习，不去努力，不去创造，你觉得你的贫都是别人造成的，你只是愤怒我认为也是很大的问题。所以，我刚才说第二个问题尊严到底有多重要？它太重要了，包括我们中国人今天 30 年改革开放我们在经济上创造了令全世界都惊讶的奇迹。但是这个世界今天并没有给予我们中国，给予我们中国人应有的尊敬。为什么？在很大的程度上是因为我们把尊严看的不重，我们拿去做了各种各样的交易，那不该做交易的东西去做交易了，拿去出卖了。应该怎么办？因为这是一个现实的世界，它是复杂的。比如说有的是被迫，你不给我做交易，你没法不让你活，那是被迫的。但是现在呢？好象你可以创造价值，获得应有的利益，你不去交易好象也很难。这就是
9、很多人，很多朋友去拿了不该做交易的东西做交易，还能够说服自己的一个理由。应该怎么办？就回到我们这个题目，这个标题说来，这是那天我跟景斓我们吃饭，我说我们要有尊严的对结果负责，如果一个人把尊严看的非常重，我就可以在这句话前面在加一个定语叫放大内心的能量。每个人，在座的每一个朋友，你知道你内心有多么强大的能量吗？如果你内心有做高贵的人的神圣感，你说我首先要做一个人，我较捍卫我的尊严。在这个问题上这是一个原则问题，我是不会妥协的。在这样的前提下，在这样的前提下，你就会发现等着你去学习，等着你去创造，等着你去提升的空间是巨大的，甚至是无限的。而现在很多人恰好相反，比如我们在互联网上看到是放下面具就骂娘
10、，就做愤青，发泄各种垃圾信息。带上面具就在现实世界里面就装孙子，或者心甘情愿的做孙子。做孙子放弃尊严，主动被4伤害，被伤害之后淤积的一些垃圾回去，和负面的力量，然后再摘下面具的时候，或者面对弱小对手的时候，在把它发泄出来。所以被剥夺和伤害尊严的人一不小心，最容易成为其他人尊严的伤害者。我们一边诅咒，一边在做更多自己天天诅咒，在被别人诅咒的事情，很多人都在做这样的事情。但是我就说社会发展到今天，如果我们有一个强大的内心能量，每个人本来就有，如果你不想放弃，不想自我背叛的话我要做一个有尊严的人，我要每天提升我的尊严，我要真实面对这个世界，我要善用智慧，我要用理性和建设性的一个心态，每天创造价值。这
11、就是一个通过放大内心的能量，每天修炼，然后能够很好的对结果负责的一个思维路径。而我们在座的各位朋友，之所以到这来，刚才齐大伟老总也说了，既要学道，也要学术，要道术合一。道就是最次的东西，我过去经常说的是术载道，以道驭术，道术合一，才能够打胜仗，才能够很好的对结果负责。刚才我们高主席也说了，每天请来的大腕，到家到这轮流走一圈，为什么请他们来呢？他们就是最善于有尊严的活着，对好的结果很简单。比如大部分人觉得现在说话很难，说真话还是假话呢，说真话得罪人，甚至会得罪一些重要的人，可能决定自己命运的人，说假话就装孙子，虚伪。大家想一想如果大家注意一下你看看马云说的哪些话虚伪不虚伪呢？你看看柳传志在装孙子
12、了呢？有一批成功者不但企业界，各个领域的成功者他都找到一个路径，不说假话，不装孙子，照样可以创造价值，甚至照样可以成就伟大的事业。这就是我们应该对自己提出的内心的挑战。因为在座有些朋友也耳闻了，因为我正在办辞去中国企业家杂志社的社长的事情，我在企业家杂志 15 年，大家都知道，尤其媒体是意识形态领域最敏感的部门。在这个地方，你能不能做真人，说真话，然后还能让你安全，让这个平台安全，还能够走远路，还能够创造价值呢？我认为我做到了，虽然做的没有那么完美，很多朋友都说刘东华这小子说话粗门大嗓子，做事不仅张扬，说话让人很难听，甚至让领导觉得很难听，也没人收拾他。一天一天，这个事业一天一天在往前冲，为什
13、么？而且我这次我告别中国企业家杂志，很多朋友都觉得非常意外，难以理解。我看到了什么，我就是因为羡慕在座的大家，我原来说句难听的话，在笼子里带着镣铐跳舞也跳的比较不错，现在我要到市场的汪洋大海里，和大家一样我要创造更大的价值。我要做的事情可能比过去的中国企业家杂志，给在座的各位提供价值更大，当然中国企业家杂志价值也很大，而且也会越来越大。因为我也做了承诺，我说我不带走一个人，为什么中国企业家杂志做到今天非常不容易，这个世界需要他，尤其企业界需要他。所以，我还是要像保护自己的眼珠子一样保护他继续做顾问。但是在外面利用这个时代的优势，插上互联网的翅膀，就刚才我所说的什么能够让一个世界那些健康的力量有
14、美好的结果，让顶尖的思想力和顶尖的行动力很好的融合在一起？我已经看到一个非常完整，清晰，和必然的逻辑，我要用这个逻辑为在座大家，为一切想走正路，创造大价值的朋友们带来价值。每次景斓组织的这个论坛朋友们，其实给这么一个机会让我思考的时候。今天早晨我自己想的也是特别特别兴奋，而且我觉得这个话题可能值得至少我讲，包括给大家交流，至少可以讲半天。但是因为后面我们的著名企业家他们讲的比我更好，所以我就到此为止。希望每位朋友都能够放大自己内心的能量，有尊严的对美好的结果负责，谢谢大家。5段永基：利益集团阻碍中国深化改革http:/ 2010 年 12 月 30 日 11:01 新浪财经 微博 第十一届学习
15、型中国-世纪成功论坛于 2010 年 12 月 30 日/31 日2011 年 1 月 3 日在北京九华山庄隆重举办。 上图为四通集团董事长、中国民间商会副会长段永基。(图片来源：新浪财经 梁斌 摄) 新浪财经讯 第十一届学习型中国-世纪成功论坛于 2010 年 12 月 30 日/31 日2011 年 1 月 3 日在北京九华山庄隆重举办。 上图为四通集团董事长、中国民间商会副会长段永基。段永基：尊敬的各位企业家朋友们大家好，听了其他几位发言，特别是东华先生热情洋溢的讲话很受启发和教育。最近跟很多企业界朋友们交流，大家都觉得过去两年中国的改革有点停顿，在某些方面甚至倒退。所以，很多企业特别是
16、民营企业对形势感到有点迷茫，说看不清楚。吴敬琏同志最近有一个观点，说中国的改革面临两条路，一种是建立更加完善民主以法制为基础的市场经济体制，一种就可能演变成一种权贵社会，想和各位交换一下我的看法。我觉得中国的改革正处在一个转变时期，由改革的初级阶段向改革高级阶段转变时期，由建立一个初级的社会主义市场经济体制向建立一个完善的以法制和民主为基础的更成熟市场经济体制的转变时期。我主要有三点看法，第一点看法改革是有阶段性的。改革像所有的社会变动一样一定有他客观规律性。一个规律性是什么？需要大家深入研究。但是其中至少有一个规律是清晰的，就是改革进程，改革的轨迹一定是阶梯性的，而不是直线性，在不同的经营层
17、面改革的目标是不同的。我们 30年的改革，我们主要解决的目的是什么呢？第一是解决由计划体制，这一点在座朋友可能都不知道，超过 60 岁的人才有感受。6第二是解决由于我们长期实行闭关锁国的政策所造成的落后，在这 30 年我们主要做两件事情。第一件事发展公有制经济，从人民公社变成家庭联产承包责任制，然后扩展到城市，工业乃至服务业。支持大批非公有制经济发展，这是改革的主要内容。第二点就是开放国门，融入国际社会，最显著的标志就是加入 WTO。经过 30 年改革，我们由计划经济短缺经济所造成全国人民普遍贫穷的状态应该说改变了，我们由闭关锁国，造成和人类文明进步脱节的状况逐步改变了，形势已经发生很大的变化
18、，而社会环境也发生很大变化。所以，在这个时候出现改革的停顿甚至倒退我认为是必然。我认为人与人之间当年在改革第一点，现在改革已经到了很重要的时刻，那个时候任何人追求个人发展的意愿，有一种切肤之痛。60 后，70 后，80 后他们经历过一些疯狂年代吗？经历过对知识的践踏，和对财富精英的毁灭吗？没有经历过，经历过那种衣不蔽体，食不果腹的年代吗？也没有经历过。大家可能听过都是笑话，我这个年龄的人，曾经在过春节的时候才能分半斤瓜子，你们可能想象不到那时候中国人过的是什么样的日子。所以，现在的社会逐渐发生变化，从民间来看对改革的必要性缺乏认识，缺乏对中国社会必须进行改革的切肤之痛。二随着改革的成功崛起，中
19、国经济实力的大大增强，我国国家利益发生变化。特别是 2008 年发生全球金融风暴之后，更突出了由于这种比较差距大大的缩小，所以民众对改革紧迫性淡薄了。邓小平说如果再不发展我们就会被开出“球籍”，我们现在说全世界恨不得都纳入中国模型。我们全世界三分之二人都生活在水深火热当中，1991 年我访问台湾，问我对中国有什么感觉，我说没有感觉，他说为什么？我说从你们所说的水深火热来到我们所说的水深火热，结果发现水一样深火一样热。我小时候受教育，台湾人光吃香蕉皮，我忍不住问老师香蕉谁吃了，所以加上中国国力巨大提升，与发达国家距离的拉近，目前社会主体对整个中国需要改革的紧迫性认识远不如 30 后，40 后的人
20、。他们对不改革就死路一条的认识，他们对不改革就会被开除“球籍”的认识很淡薄。但是，事实是，这个群体现在构成了社会的组成部分，特别重要改革取得最大成功，中产阶级的基本特征是什么？政治学家说任何社会只要中产阶级壮大社会就稳定。稳定的另一个含义就是逐渐变革，这一群新富的群体很容易产生一种温饱思安，他们很自然会想到我们是改革开放的受益者。30 年我们已经富裕了，富了以后大家都想保持住这种富裕状态，享受富裕，享受成功，享受人生，享受生活，不再想当年那样骑着自行车去改革，为民营经济而欢呼，为体制改革而贡献，所以改革的意识变弱了。而现在全社会里面最有创新一群人，当改革疲劳之后，和改革冷漠之后，在这样群体之间
21、淡薄后，实际上我们只对商品进行市场化改革，基本上我们没有对资源配置这一大块进行市场化改革。所有的资源，包括矿产资源，金融资产，各种特许经营权资源几乎全部掌握在政府手里，甚至掌握政府个别主管部门手里，甚至掌握在个别主管部门个别人手里。因为改革不慎就形成依靠垄断手段来致富的群体，这个利益集团对中国的深化改革持反对姿态，他不是盲目，他是出于自身考虑。所以，这种形态是有组织，有力量的。基于以上三个方面原因，中国改革就有其必然性，是不可回避。现在问题是我们如何面对，我们在座所有各位都是中国改革开放这伟大历史进程中最大的受益群体，民营企业家也是对中国改革开放事业有着巨大忠诚度的群体。在中国面临改革停顿和倒
22、退的面前是怨天尤人，悲观失望，还是我们盼望回到毛泽东时代，强烈呼吁党中央加强教育。悲观失望怨天尤人是不对也是没用的，靠过去那种来教育激发新型社会群体也是不可能奏效，怎么办，这就是我想讲第二个看法。7我们在充分肯定 30 年辉煌认真分析我们面临新矛盾，新挑战，在面对新矛盾和新挑战中找到激发我们深化改革的人情，找到强化我们对新形式下深化改革的理由。我们面临新矛盾和新问题是什么？其实有一大堆新矛盾和新问题，这都是老生常谈，报纸上每天都在说。第一个是发展方式问题，我们三高一低，高能耗，高污染，高成本，低效率，高能耗高污染就不说了，十一五总结出来大家都知道很快就会公布，我们十一五期间，我们国家单位 GD
23、P 能源消耗是日本的 6 倍，是印度的 1.6倍，我们现在是全世界二氧化碳第一大排放国，而且我们一个季度二氧化碳排放是人家的多少倍。高成本怎么说？去年新增贷款 9.5 万亿，去年全社会贷款总额是 44 万亿，我们的 GDP 是 33 万亿。也就是说，我们全社会资金占用 1 块 3 毛钱产生 1 块钱的产值，所以这个成本是很高的。如果长期这么个投法，你说亏损吗？我们做企业每投 1.3 块产生 1 块钱，那你能投多少钱？所以，这种发展发展方式可持续性是非常重要问题，解决他获得利益刻不容缓。第二个问题是发展结构的问题，大家都知道三架马车。到现在为止今年上半年最新统计数字，投资对 GDP 贡献还是超过
24、 50%。大家知道政府投资效率是最低的，去年 44 万亿产生 33 万亿。而全球经济疲弱，欧美大国产业政策大幅度调整正在严重影响我们的出口市场。我们主要依靠投资和出口拉动还能持续多久？第三是结构问题，东西部问题，一二三产业比例的问题。第四个问题由于社会管理体制改革严重滞后，全国人民热情洋溢的投身改革大潮，但改革带来的巨大经济效益并未被全国人民公平享受，加上资源配置改革之后所造成一次分配严重失衡，以及有这种政府垄断而产生的以权谋私，全权交易层出不穷，影响了贫富仇恨种种现象，这也是像我们敲响必须深化改革警钟的一个重大问题。另外，有些同志经常辩论，正是因为你们很多民营企业给普通劳工工资发的太低才造成
25、贫富不均。我们贫富不均根本原因在一次资源的分配配置，李嘉诚在 10 年前购买英国一个公司花了 720 多亿港币，英国跟浙江省的面积差不多。920 多万平方公里给了中国移动，给了中国联通(5.35,-0.01,-0.19%)要钱了没有，没有要。但是这个资源是全国人民的，中国移动，中国联通他们在独占这种资源的同时形成巨大效益上缴了没有，没有。我们说改革一改税，把国有企业的分红改成以税上缴，然后就造成一种舆论。说国有企业亏了，因为他们的税率高，所以要平等国民待遇，要对外资，对民营企业一律平等纳税。当时在会上我就强烈呼吁，税率不平等是平等的，改回来是不平等的。因为国有企业他取消了分红，那么他的税里面就
26、包含了应该分红那一份。从这个意义上来讲，外资企业和民营企业是纯税收，国营企业税收包括了分红，他税率就应该高。但是很可惜，我们在座我和大家一样，人微言轻，虽然说的话是对的但是没有任何人响应，包括我们经济学家也是如此。另外，从全球经济来看，竞争很激烈，各类竞争者对中国的挤压，对中国挑战，政治上种种潜在对手对中国的威胁都是无限制的。台湾有评论说中国大陆最近制定了庞大的发展新疆经济计划，这个决策很正确，美国对中国 C 型包围圈已经形成了，只有从西北方向突破，举全国之力发展新疆。通过中亚走向欧洲，走向全球，这样才能打破敌对势力对我们的核心包围。他们也在探索这个问题，美国的航母一共 7 个现在 4 个调到
27、太平洋(10.92,-0.13,-1.18%)，这些都是内忧外患，都应该看到这些问题。这种形式决定我们不能有丝毫松懈，包括发展方式的解决，经济结构解决，社会和谐解决，和全球竞争的问题，都需要深化改革，只有深化改革才是唯一出路。所以胡锦涛书记讲了只有前进才是唯一道路，而且说没有政治体制改革，经济体制改革不可能成功。8最高领导层对改革新阶段，新时期的必要性和紧迫性的认识很清晰，问题在于民间中层的响应，如果民间和社会对最高领导层的这种改革意识，这种改革决心没有响应，那这个改革需就不行。我讲的第二个观点，深化改革是摆在我们每个人面前十分紧迫的任务。我们怎么才能发挥作用，这是我想讲的第三点意见。现在有一
28、种观点，认为体制改革走到这一步，好象民间发生不了什么作用。我们民间商会，工商联我们每个企业发挥不了什么作用，中央决定，等中央决策出台，等中央出台体制改革的方案制度，我觉得大家应该转换一下思路，中国的改革不止是官员的事，不止是领导机构的事。我们生在改革大潮中，我们每个人，每一个企业有责任参与，有义务推进，才有社会资本来形容民间组织发达程度，社会资本越丰厚民主就越健康，反之则否。所以，民主社会健康发展的动力之一就是各类民间团队充分发挥作用，对社会的健康做贡献。所以，我们民间商会，我们所有的民营企业都应该关心整个社会的改革进程，应该发挥民间组织参与改革利用改革的作用。对我们每个人来说，每一个民间组织
29、来说，应该积极争取发挥作用。当然政府不会重视我们，但是你说的声音大大家就会重视了。常言道，会哭的孩子有奶吃，所以不要低估这种能力。首先我们要积极参与民间组织，这来自于我们对面前面临的形式，不能太过于乐观，必须对新形式下紧迫性有清醒的认识。比如科技体制改革，科技体制改革问题，如果民间组织不参与，不说话就失职了。韩国 GDP 是中国的三分之一，韩国每年科研投入是 GDP 的 1%，我们每年科技投入是GDP 的 0.3%。那么，这个 0.3 乘 3 也就是 3，也就是说从科研经费的绝对值来说，韩国过去几十年每年投入的钱和中国的钱是差不多一样的。但是韩国的成绩跟中国的成绩怎么比，钢铁技术，液晶技术，半
30、导体技术，无线通信技术在全世界领先。当年中国做核潜艇的时候，韩国对核潜艇的支持是 0，但现在韩国核电站技术出口世界第三，科技投入几十亿，上百亿，但是效果甚小。当然，这种节点出现需要付出代价。我在参加全国科技大会的时候，被评为未来发展规划第一人，我在会上做了这段发言之后，以后开会在不让我去了。但还是想把我们说的真话，看到的真实情况说出来，当然忠言逆耳。第二我们现在都在强调企业的社会责任感和责任意识，我们明白社会要深层发展，生存在社会里面的各级政府企业都要有权力，要维护自己的权力，包括东华讲的维护自己的尊严。这种维权意识我们的公民企业在逐渐成长，实际上已经做了很多工作，但是作为社会的组成部分，企业
31、也更要有社会责任意识，企业社会责任意识就是纳税，除此之外还要创造一种文化。对社会的公平，对社会体制的改革，对不同利益群体公平要能提出自己意见的责任化。我也引用一段社会政治研究专家说法，现在世界各国越来越多的人开始利用自己的权力，为自己的权力而抗争，这当然是一个重大进展。但是只掌握了权力意识，而没有掌握责任意识，只是学会了民主精神的皮毛。事实上当一个社会公平还仅仅停留在为自己的利益而斗争的阶段，他的民主制度肯定还是狭义。一个真正现在民主制度，不是当权益受到损害的时候我要坚决捍卫，而是当我的权益受到损害的时候你要站出来坚决捍卫我的权益，当你的权益受到损害时，我也要坚决站出来捍卫你的权益。就是说，企
32、业社会责任还包括一个很重要的共同意识的责任，我们不能各人自扫门前雪。有的企业为了自己好，进行恶性竞争，进行一种商业上的破坏，不是很好的事情。很多年轻的企业家，后来我们有一个共同意识，无木不成林，抵御风暴，风霜的能力就强，甚至能够影响大环境的改善。我们民营企业是一个庞大群体，我们有共同利益，我们更要有共同责任，为整个民营企业的发展而承担责任，为社会进步而承担责任。这样每一个企业都能够得到很好的发展，更不能搞恶性竞争。很多后发的民主化国家，为民主化进程一个原因就是权力意识和责任意识不均衡发展。9人人都觉得国家欠自己的，别人欠自己的，人们往往在大多数时候对政治体制改革表现很重。而在一遇动荡的时候就不
33、行，要么就过分参与，要么他们是子民，我们很多民营企业有小户的思想，我们在求安稳。但是你要求安稳，要真正保持你的长远发展，最好你不要回避社会责任。而是你应该更有社会责任意识，要积极参加进一步推动深化改革，以此来求得整个社会环境的安稳。李东生：企业家要有意识去承担责任http:/ 2010 年 12 月 30 日 11:47 新浪财经 微博 第十一届学习型中国-世纪成功论坛于 2010 年 12 月 30 日/31 日2011 年 1 月 3 日在北京九华山庄隆重举办。 上图为 TCL集团公司董事长兼总裁李东生。(图片来源：新浪财经 梁斌 摄) 新浪财经讯 第十一届学习型中国-世纪成功论坛于 20
34、10 年 12 月 30 日/31 日2011 年 1 月 3 日在北京九华山庄隆重举办。 上图为 TCL 集团(3.47,-0.01,-0.29%)公司董事长兼总裁李东生。李东生：因为第一次来参加学习型中国这个活动，所以准备了稿子可能有点不太对题，主办方给我出了一个题目，希望能够和大家分享一下企业成长，包括个人成长的一些感悟和体会。所以，我就这个命题和大家分享一下。我觉得作为一个企业家，无论是大的企业还是小的企业，最主要是两个方面，一个是要培养一种品质。从我自己成长的历程和感悟来看，我觉得企业家的品质我觉得最重要是有三点，一个是要有思想和信念，第二个是要有责任和担当，第三是终身学习的能力。理
35、想和信念是很重要的，一个人要成功就一定要有自己的目标，有自己的追求，给自己定一个目标。如果没有一个成功欲望，强烈成功欲望的人，你是不太适合自己做企业，打份功可能还行。你要做一个企业，成就一番事业你自己一定要有一个信念，要给自己定一个目标，这样的话你才会10有动力去不断的推进。因为在这个过程中，无论是大企业还是小企业，你在企业创立过程中一定会碰到很多艰难的问题，甚至有时你感动身陷绝境，这时候如何能够渡过，我觉得信念重要。在我自己办企业的过程当中是有几次面对非常困难的进程，一个是在 96 年的时候。当时我们产业应用做的非常好，但是和我们合作的伙伴，那时候外商突然出交通意外去世了。我们合作方是我们销
36、售，他是负责制造供应产品。当时我主要收购他们的企业，就在我们收购都谈的差不多时候，我一个非常恶劣的竞争对手，他出一个更高的价格把这家企业收购了，这个合作伙伴是香港的，企业也都在香港，当时我们企业还小，如果说有钱的话就不会发生这种情况。还有一次在几年前我们做大的并购，在 05、06 年的时候我们企业面临一个巨大的挑战。面对这种困难的时候，甚至觉得身陷绝境的时候如何能够走的出来，当然因素很多，但最重要你自己要有一个信念，有信念才能够兼任的精神去面对各种困难和挑战。才有可能带领你的企业，带领你的团队渡过难关。大家都知道金刚石是怎么形成的？最坚硬，是在高温高压下形成的，企业家做到一定程度，你会感觉自己
37、慢慢变成一个金刚石。你承受的压力慢慢会变化一种能力，会大幅的提高。当你感觉自己变成一块金刚石的时候，我觉得你在这层的修炼上就已经做到位了。第二个是责任和担当，企业大家可以定义不同的目标，刚刚我听高部长说，他演讲的时候提到一个观点我也很赞同，企业有大企业小企业，我们不要也不可能，每一个企业都要把自己定位成未来要成为世界 500 强，这是不现实的。但是你把自己定位说我就做一个小的企业，甚至说开一个小的商店，开一个餐馆，我把这 100几十号人的业务做的更好，让顾客满意，员工满意，让自己有一个成就感我也对社会尽到一个责任，这也是一个目标。无论你目标定的高还是低，你一定要能够去有承担责任的意识，要有去实
38、际担当的这种行动。一个企业家要取得成功，一定要建立在能够承担责任，愿意承担责任，努力担当，责任的担当就意味着你的付出。你把任何一个事情要把它做到完美，你必须要全心的投入，你才能在竞争中胜出。如果从广义一点来讲，也包括了现在社会上这几年所讲的企业家责任，从大的方面来讲就是对社会的责任，对员工的责任，还有对你自己家人的责任，对你自己的责任。第三个就是学习和自省，这种品质对一个企业家的成长也是可取的。任何一个人在学校学习的知识总是有限，你如果不能有一个终身学习的习惯，你就很难成长。我记得 28 年前，29 年前，从大学毕业的时候，如果当时我们所学的那个课程可以说从现在来看大部分落伍了，整个社会经济发
39、展，技术发展的变化一定是需要不断的学习，这个学习一个是从实践中学习。大家都是在做一些工作，很难像学校一样花大部分时间学习，更多是在每做一个事情，做完之后给自己一点时间，去反思一下，总结一下你的目的。这样的话会养成一种习惯，经常这样做肯定会不断的成长。另外一个问题就是争取机会，做一些系统的学习。经常能够做的就是多看一些书，养成阅读的习惯。另外，有条件也可以参加一些课程，今天参加的会议主办方很多都是专门做职业培训，在职业培训的过程是蛮重要。我大学毕业之后，在 86、87 年的时候，我原来是学理工，85 年第一次当企业总经理，实际上没干多久，干了 9 个月就下去了，干的不好下去了。后来发现为什么没有干好，是自己的知识跟上，有一些东西是缺乏的，因为我是学理工，加上中学文革的时候这种技术知识比较单薄，做企业管理，当一个企业总经理，虽然企业不是很大，但是他要管的事情很多，工作比较全面。
