2017年全卫生计生工作要点.DOC

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资源描述

1、- 1 -2017 年全市卫生计生工作要点2017 年是实施“十三五 ”规划的重要一年,是深化改革、 创新发展的关键之年,也是计生政策调整后效应释放的关键一年。全市卫生计生工作总体思路是:全面贯彻落实全国卫生与健康大会、全省卫生计生工作会议和全市“两会”精神,坚持新形势下卫生与健康工作方针,以推进健康滨州建设为统领,以推动全市卫生计生各项工作争一流、上水平为目标,以保障居民健康为中心,紧紧围绕深化医药卫生体制改革、实施全面两孩政策两条主线,加快卫生计生服务网络体系建设,加快公共卫生服务环境优化提升,加快医疗服务中心下移和诊疗资源下沉,加快计划生育工作转型,加快妇幼健康服务体系建设,加快特色中医

2、药事业发展,努力实现全方位、全周期维护人民健康。突出做好以下十个方面的工作:一、贯彻落实国家、省市会议精神,全面启动健康滨州建设(一)加快健康滨州规划编制。落实市政府办公室关于印发滨州市医疗卫生服务体系规划(20162020 年)的通知(滨政办发 201623 号)规划内容。组织专家团队 ,编 制健康滨州 2030规划和健康滨州“十三五”行动方案,筹备召开全市卫生与健康大会。以规划为引领,以行动方案为抓手,加快推进健康滨州建设,把“以促进健康为中心”的“大健康”、“大卫生”- 2 -融入到我市公共政策制定和实施的全过程。各县区上半年启动健康县区 2030 规划和十三五规划,年内出台相关政策性文

3、件。(二)持续抓好健康促进工作。继续抓好滨城、无棣、邹平 3个省级健康促进示范县的创建工作,召开全市健康促进推进会议,年底全面通过省级检查验收。组织各县区外出考察学习外地先进经验,在其余县区全面推开创建工作。开展“一评二控三减四健” 活 动(“ 一评 ”即一次健康评估,“ 二控” 即控烟、控酒,“三减” 即减 盐 、减油、减糖, “四健”即健康口腔、健康体重、健康骨骼、健康心理),增强群众维护和促进自身健康的能力。(三)大力普及健康教育。加强健康科普工作,推动健康教育“五进 ”即“进学校、进机关、进企业、进社区、进家庭”。突出预防保健,倡导健康文明的生活方式,提升全民健康素养。启动我市青春健康

4、工作,努力培训认证一批省级师资队伍,打造一批省级青春健康俱乐部,积极做好迎接省评估验收工作。开展青春健康教育进家庭、进高校活动,开展走访慰问和帮扶救助计生特殊家庭活动,推进试点项目的拓展深化、提质增效,突出服务重点,做强服务品牌,打造滨州品牌。(四)实施“互联网+健康医疗”工程。按照市“ 互联网+ 健康医疗” 信息化方案 ,加快建 设市级人口健康信息平台,年内基本搭建起平台基础框架,实现卫生计生信息专网与各级各类卫生计生机构互联互通。推动基层综合管理信息系统在医疗卫生机构的部署应用,有效共享电子病历、居民电子健康档案等信息,- 3 -提高居民健康档案动态使用率和基本公卫项目监管水平。加强网络信

5、息安全体系建设和标准体系建设,建立人口健康数据质控机制,实施全行业服务资源信息化管理。按照医院信息平台应用功能指引要求,加强医疗机构信息化建设,加快惠民应用开发,初步实现基于平台的预约挂号、手机 APP 应用、检查检验结果查询等惠民服务。建设全市居民就医“一卡” 通系统,以社保卡或居民健康卡为载体的居民健康“一卡” 通系统在医疗机构推广。指导县区建设区域人口健康平台,开发分级诊疗、远程诊断等应用,指导乡村医疗卫生机构信息化改造,组织信息化应用培训,提供优质便利的医疗卫生服务。(五)大力开展爱国卫生运动。启动健康城市建设试点工作,推进健康村镇建设试点,建立健全健康城市和健康村镇建设管理机制,开展

6、健康社区、健康单位、健康家庭等健康“细胞” 工程。省级示范县各类“健康 细胞” 达到同行业单 位总数的 30%以上。巩固国家卫生城市成果,开展专项整治活动,对城区综合卫生、环境卫生进行日常监督;年内启动 2 个国家卫生县城和 3 个国家卫生乡镇申报工作;继续开展卫生创建活动,年内新增一批省级卫生乡镇、卫生单位和村庄;全面迎接 2 个国家级卫生乡镇和 3 个省级卫生县城复审工作;完成全市农村改厕技术指导;做好迎接 2018 年滨州市国家卫生城市复审的前期准备工作,向市政府提交迎审方案。(六)突出抓好健康扶贫惠民工程。识别国家、省标准新建- 4 -建档立卡贫困人口,精准做好患病贫困人口识别帮扶工作

7、。合理调整划分责任片区,多方整合医疗卫生资源,进一步提高“八个一”工程 实效。完善痕迹化管理,健全分类救治台账。对已救治的患者做好巩固治疗和服务管理。继续做好“先诊疗后结算”“两免两减半”“五减免”等便民惠民政策落 实,认真落实滨州市贫困人口医疗保障暂行办法,落实减免优惠政策、建设“一站式”信息交换和及时结算窗口,保障政策落地见效。全力做好贫困患者大病分类救治工作,确保年底前全部完成救治任务。二、以改革创新为动力,全面深化医疗卫生体制改革(七)开展公立医院综合改革“回头看” 。完善公立医院改革评价机制,组织开展改革“回头看” 活动 。调整充实全市医改领导机构及公立医院管理委员会组成机构,完善公

8、立医院长效补偿机制,探索出台公立医院绩效考核、薪酬制度等配套政策,调整理顺医疗服务价格。(八)加快推进法人治理结构改革。坚持政事分开、管办分开,统筹协调政府办医职能。所有公立医院开展理事会、管理层、监事会等组织架构的筹建工作,完善内部管理制度,确保 6 月底前全部建立法人治理结构,按照新的体制机制运行。落实公立医院在人员招聘、岗位设置、收入分配等方面的法人自主权,提高医院科学化、精细化管理水平。(九)控制公立医院医疗费用不合理增长。健全落实公立医院医疗费用控制监测和考核机制。探索设定全市医疗费用增长- 5 -控制目标,各县区结合当地医疗费用水平和增长幅度,分别确定控费指标。继续实施重点药品监控

9、和定期公示制度,适时扩大药品监控范围。落实用药管理、处方点评等制度。力争年底公立医院药占比控制在合理区间,医药费用增长幅度控制在 10%以下。(十)着力发挥医保的基础性作用。全面推行按病种付费为主,按人头、按床日、按病种分值等多种付费方式相结合的复合型付费方式。加快推行临床路径管理下按病种付费方式改革,年底实施按病种付费的病种(技术)不少于 100 个,实施临床路径管理的病例数达到公立医院出院病例数的 30%以上。(十一)逐步完善分级诊疗政策体系。因地制宜推广城市紧密型医联体、县域医共体等模式,加快建立分级诊疗制度。打造“五位一体 ”的远程会 诊中心,积极推动 二、三级医院向基层医疗机构提供远

10、程会诊、病理诊断、远程培训等服务。加强与医保政策衔接,引导二级以上医院向下转诊诊断明确、病情稳定的慢性病患者。三级医院逐步减少常见病、多发病复诊和诊断明确病情稳定的慢性病等普通门诊,门诊总量增幅同比下降 10%以上;由二、三级医院向基层医疗卫生机构、慢性病医疗机构转诊人数增长 10%以上。开展 2017 年度分级诊疗中期考核评估工作。建立健全家庭医生签约服务,年底签约服务覆盖率达到 30%以上,重点人群签约服务覆盖率达到 60%以上,在管老年人、高血压患者签约服务实现全覆盖。(十二)完善网上药品集中采购机制。加快推进药品集中采- 6 -购配送制度改革,探索对二三级医院药品统一采购、集中配送,降

11、低药品价格、保障药品质量。落实药品采购“两票制” 改革,鼓励医院与药品生产企业直接结算药品货款、药品生产企业与配送企业结算配送费用,规范药品流通秩序,压缩流通环节,降低虚高药价。三、深化计划生育转型,推动人口均衡发展(十三)落实好全面两孩政策。落实生育登记服务制度,全面推行网上办证,实行全程代办制和特殊情况个人承诺制,优化再生育审批。加强出生人口信息管理,强化日常工作监控,加强形势研判和风险评估,鼓励群众按政策生育,推动全面两孩政策稳步实施。进一步加强对计生协会的指导,支持协会在组织建设、综合改革、流动人口服务和新职能承接等方面迈出更大步伐,推进县级计生协会参公、入序和三定工作。开展对各县区计

12、划生育重点工作落实情况专项督查。坚持和完善计划生育目标管理责任制,优化考核指标体系,科学设置考核内容、权重和目标值,提高考核的针对性和实效性,保障全面两孩政策稳步实施。(十四)加快推进计划生育服务管理改革。推进市县妇幼保健和计生服务机构、市县级卫生监督和计生执法机构、乡镇卫生院和计生服务机构的整合,调整完善村级卫生计生服务管理制度和卫生计生主任工作职责,明确乡级计生管理主体责任,强化行政管理能力,组建乡镇卫生计生监督执法机构和队伍,优化卫生计生技术服务,健全巩固卫生计生基层网络,年底前- 7 -基层卫生计生机构人员、服务等整合率达到 100%,推进卫生计生工作融合,实行妇幼计生一体化服务。认真

13、贯彻全省卫生计生系统大学习、大调研活动要求,加快建立完善计划生育工作新机制,推动工作转型发展。(十五)完善妇幼健康服务体系。实施妇幼健康保障工程,加快推进妇幼保健院规划与建设,年内7县区新扩建项目全部开工,力争建成妇幼保健机构2家,增加产科、儿科、新生儿科床位500张、医护人员500人,改善妇幼健康服务机构基础设施条件;按照建设标准,年内县级均建成1所危急重症孕产妇救治中心、1所危急重症新生儿救治中心,保障母婴安全。启动母子健康手册使用工作,加强生育全程基本医疗保健服务。规范实施基本和重大公共卫生服务妇幼项目,提高孕产妇保健和儿童保健系统管理。健全完善出生缺陷综合防治协调推进工作机制和考核指标

14、体系,推行婚前医学检查-孕前优生健康检查一站式服务,婚前医学检查率达到65%以上。启动免费产前筛查项目,建立市级产前诊断中心,完善出生缺陷综合防治体系。加强产科安全质量管理,开展产科安全质量大检查,开展出生医学证明管理专项督查,加强托幼机构卫生保健监管。(十六)健全综合治理出生人口性别比长效工作机制。加强禁止“ 两非 ”规定宣传 ,深入开展 “关爱女孩行动”,营造社会氛围,加大政策保障力度。加强与公安、药监、工商等部门配合联动,严查严惩“ 两非” 违法行 为 ,公开曝光典型案件,建立违法机构和人员失信惩戒机制,保持长期打击“两非 ”的高压态势。加强区域- 8 -合作,积极推动跨区域“两非” 案

15、件查办 力度。对出生人口性别比偏高或工作不力的县(区)实行重点督导。(十七)健全家庭发展支持政策体系。按照“老人老办法、新人新办法” 的原则,推 进相关计划生育 奖励扶助政策的有序衔接与落实。全面落实城镇其他居民独生子女父母奖励扶助制度。指导县区做好 PADIS 系统奖扶、特扶 对象信息核查和 2017 年新增人员摸底录入工作,确保政策落实率和及时率。抓好关于进一步做好计划生育特殊家庭扶助关怀工作的实施意见(滨卫妇幼字2016 7 号)的各 项扶助关怀政策落 实。开展健康家庭创建活动,提高家庭发展能力。(十八)加强流动人口卫生计生服务管理。大力开展流动人口健康教育和促进活动,做好流动人口健康促

16、进示范企业、示范学校和示范家庭的评选工作,营造全社会关注流动人口健康的良好氛围。针对流动人口、返乡农民工和农村留守老人、妇女和儿童的不同需求,开展形式多样的关怀关爱活动。加强流动人口统计和动态监测,完善信息采集机制,推动形成流动人口信息一次性采集、多部门使用的工作机制。积极推进流动人口基本公共卫生计生均等化服务,加强流入、流出地沟通和服务衔接,促进服务管理工作落实。创优计划生育服务平台建设,实施“ 互 联网 +药具”项 目,创新避孕药具 发放、采购、配送新方式,提高资源利用和服务管理效能。四、加快供给侧结构性改革,积极推进重点项目建设- 9 -(十九)加快推动“三院一中心” 项目。 按照市委常

17、委会、市政府常务会专题会议精神,加快推进市人民医院、市中医医院、市妇幼保健院新院区建设和精神卫生服务中心的改造提升,突出安全管理、质量管控,加快推进力度,年内全部开工建设。按照国家三级甲等综合医院的标准新建市人民医院西院区,年内完成投资 1 亿元,按照国家三级甲等中医医院的标准新建市中医医院,年内完成投资 0.5 亿元,按照国家三级甲等妇幼保健医院的标准新建市妇幼保健院,年内完成投资 1.35 亿元。(二十)不断优化医疗资源布局。实施妇幼保健院业务用房建设项目,适应全面二孩政策对妇幼保健、人口发展工作的新要求。滨城区、沾化区、惠民县、阳信县、无棣县、邹平县等 6 个县区用 2-3 年的时间新建

18、、改扩建 8.73 多万平方米的妇幼保健机构门诊、医技、病房楼等业务用房,年内完成投资 1.14 亿元。根据全国卫生与健康大会要求,坚持中西医并重方针,做好全市中医医疗服务资源配置,沾化区、惠民县、阳信县、无棣县、博兴县中医院,用 3 年左右的时间规划建设 10.68 万平方米的中医门诊、医技、病房楼等业务用房,年内完成投资 1.77 亿元。五、落实以基层为重点,全面提升基层服务能力(二十一)推进基层医疗卫生机构标准化建设。按照“保基本、补短板、创示范、提能力”工作思路,重点支持设施设备改善和人才队伍建设,着力实现房屋建设、设备配置、人员配备、服务功能和运行管理等五个方面的标准化。健全基层医疗

19、卫生网格- 10 -化服务体系,力争年内消除城市社区卫生服务中心服务空白点,基层医疗卫生机构建设达标率达 30%以上。实施“基层卫生计生服务能力提升年”活 动和“ 群众满意的乡镇卫 生院”评选活动,全面提升基层服务能力和水平,改善群众就医体验。开展基层医疗卫生机构综合评价,积极推进基层医疗卫生机构综合改革。(二十二)加强基层卫生人才队伍建设。加强以全科医生为重点的基层人才队伍建设,实施订单定向医学生免费教育,重点为乡镇卫生院培养从事全科医疗的人才。推进基层卫生技术人员县管乡用、乡管村用管理模式,建立人才柔性流动机制。合理配置公共卫生、医疗服务人员,适当提高基层医疗卫生机构护理人员比例。巩固乡村医生职业发展、补偿机制、养老待遇等政策,探索建立执业风险防范机制,稳定乡村医生队伍。组织乡村全科执业助理医师资格考试,推动乡村医生向执业医师转化。六、落实以病人为中心,提高医疗服务质量(二十三)提高医疗服务质量。开展医疗质量安全核心制度“落实 年” 活动,围绕贯彻医疗质量管理 办法,加强所属各级各类医疗机构相关专业的质量管控,重点加强血透、院感、18 项医疗核心制度和医疗技术临床应用管理,进一步提升医疗安全水平。继续实施改善医疗服务行动计划,突出抓好预约诊疗、日间手术、检查结果互认、急诊急救、优质护理、药事服务等便民惠民服务举措,强化人文关怀,增强人民群众获得感,提升社会满

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