卫生院信访维稳活动实施方案.doc

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资源描述

1、*卫生院关于开展“矛盾纠纷大排查、信访积案大化解、信访秩序大整治”活动的实施方案为进一步抓好信访维稳工作,把矛盾纠纷排查在源头,把信访问题化解在基层,依法维护正常信访工作秩序,按照县综治办、县维稳办、县信联办关于在全县开展“矛盾纠纷大排查、信访积案大化解、信访秩序大整治”活动要求,及县卫生局文件精神,我院特制定实施方案:一、提高认识,加强领导充分认识到社会稳定、治安综合治理在构建社会主义和谐社会工作中的地位和作用,以构建和谐医患关系为重点,以创造安定有序的诊疗环境和优质高效的服务环境为目标,立足制度建设和长效管理,建立单位负责,全员参与、社会协调的卫生系统矛盾纠纷大排查、积案矛盾大化解、信访秩

2、序大整治工作机制,全面深入排查各类矛盾纠纷,我院成立了信访维稳工作领导小组。组 长:*副组长:*组 员:*二、工作目标全面排查各类社会矛盾纠纷,加强和创新群众工作,最大限度地把矛盾纠纷解决在基层、化解在萌芽状态,做到小事不出村、大事不出镇、难事不出县、矛盾不上交。深入树立化解各类信访积案,促进老大难案件息诉罢访。强化法律在维护群众权益、化解社会矛盾中的权威地位,引导群众依法理性有序表达诉求,实现信访工作秩序好转。三、工作要求1、进一步落实各项工作措施,从群众关注的问题入手,扎实开展矛盾纠纷大排查工作,严格按照“谁主管、谁负责” 、“谁引发、谁负责” ,将解决问题、化解矛盾、稳控重点人员的责任落

3、实到具体科室和责任人,限时化解,切实稳控。2、进一步对本单位的矛盾隐患进行排查调处,通过召开工作例会、下村了解,全面掌握本辖区内群众关心的热点、难点问题,及时、全面、动态的掌握各类矛盾纠纷信息,对医患纠纷、人事分配等引发的重大问题,研究制定化解方案,落实责任人,及时化解民怨,从源头上预防和减少不稳定问题的发生。3、高度重视,克服松懈麻痹思想,对涉及稳定的重要工作、重大动作、重大问题,提交主要领导,主要领导要亲自研究、亲自部署、亲自指挥、亲自协调、亲自督促,切实履行好第一责任。4、集中力量、集中时间对长期困扰单位的信访积案进行一次彻底的大清仓、大交办、大化解。对医疗纠纷重点群体,以及矛盾突出、心

4、态失衡、长期纠缠闹访的重点人员,要深入开展下访约访、沟通协调,坚决把重点上访人稳控在当地,防止发生越级访和非访,防止发生不稳定事件。5、坚持法治主导,强化宣传引导,积极因遭依法信访、依法治访的良好氛围。进一步畅通群众诉求表达渠道,确保群众信访事项得到及时受理和妥善解决、 。强化信访法治宣传,大力宣传卫生法律法规、四中全会决定 、 信访条例 、 关于依法处理涉法涉诉信访问题的意见及治安处罚法 、 刑法等有关法律、法规。认真落实各项活动要求坚决对不稳定因素的整治,及时解决各类矛盾纠纷,把影响稳定的苗头消灭在萌芽状态,坚持 24小时值班和领导带班制度,坚持重大问题请示报告制度,确保信息畅通。*2015 年 5 月 22 日

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