2017年镇海区残联政务公开工作报告.DOC

上传人:天*** 文档编号:410030 上传时间:2018-10-02 格式:DOC 页数:5 大小:100KB
下载 相关 举报
2017年镇海区残联政务公开工作报告.DOC_第1页
第1页 / 共5页
2017年镇海区残联政务公开工作报告.DOC_第2页
第2页 / 共5页
2017年镇海区残联政务公开工作报告.DOC_第3页
第3页 / 共5页
2017年镇海区残联政务公开工作报告.DOC_第4页
第4页 / 共5页
2017年镇海区残联政务公开工作报告.DOC_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、2017 年镇海区残联 政务 公开工作 报告 2017 年镇海区残联在区委、区政府的领导下积极开展政务公开工作,结合残联工作实际,确保政务公开工作的时效性、全面性、规范性, 增强了工作透明度,推进了政务管理制度化、规范化、科学化、民主化 。 一、加强组织领导,健全工作机制。 切实加强残联政务公开工作的领导,落实责任,进一步提高政务公开工作的质量和水平,成立由分管副理事长任组长,办公室主任任副组长,办公室具体负责政务公开工作的工作人员任组员的政府信息公开领导小组。把政务公开工作列入重要议事日程,召开专题会议,统一思想,提高 认识。认真贯彻市、区有关政府政务公开的政策文件精神,定期对推进政务公开工

2、作进行详尽的部署,大力推进政务公开工作的开展。 二、及时公开政务信息,惠残助残。 区残联及时地公开与残疾人息息相关的各种活动及惠残政策,如助残日活动、特奥趣味运动会、爱耳日活动、残疾预防日活动、助残扶残等相关信息。这些文件、政策的及时公开使残疾人能够及时了解与自身密切相关的政策信息,充分享受优惠政策,自觉接受群众监督。设立“智慧阳光家园”服务平台、残联专属频道等信息化互动模式,深入了解残疾人需求,做到及时发布信息,按时回复,注重实效,力 求让残疾人满意,不断提升政务公开服务水平。截止目前,主动公开政务信息共 67 条,其中其他文件 18 条,工作信息 43 条,年度报告 1 条,财政信息 2

3、条,人事任免信息 2 条,计划总结 1 条。 三、强化监督检查,确保政务公开工作落实到位。 建立并落实政务公开保密监督检查工作制度,把政务公开情况纳入各科室及其负责人年度绩效考评内容。领导小组严格把关,每次公开文件前,都报送科室负责人、分管保密工作领导和分管政务公开工作领导进行审批。做到严格把控涉密信息基础上,该公开的全部公开。还对政务公开工作进行监督,确保政务公开工作务求实效、 规范合理。 二、工作中存在的主要问题和改进措施 政务 公开工作规范性、时效性有待进一步加强;主动向社会公开信息的领域有待于进一步拓展,如资金发放等 ;政务公开内容分类有待进一步精确 。因此,区残联将继续高度重视 政务

4、 公开工作,以切实有效的工作措施推进 政务 公开工作全面开展。 (一)进一步增强 政务 公开工作能力。 开展学习培训,提高 对 政务 公开工作的思想认识,增强 政务公开工作的能力,优化服务水平。 (二)进一步落实 政务 公开保密审查制度。 严格执行 政务 公开工作的保密审查制度,遵循“全面、及时、准确、规范”的原则,既保障应当公 开的 政务 信息 及时公开,又要确保不应公开的 政务信息不被公开。凡在政府网站政务 公开平台上发布的文件,在 政务 公开平台上发布的信息按照规定程序严格审核、审批。 (三)进一步精准区分政务 公开 信息类别。 在 政务公开之前,将信息精准分类,进一步明确信息所属类别,

5、不仅有助于自身回顾政务公开工作, 同时 也有利于接受群众监督。 三、 2018 年工作思路 2018 年,区残联将继续按照区政府在 政务 公开工作中的各项要求,进一步提升 政务 公开工作 能力 ,力争在规范化、制度化、程序化等方面取得新进展。一是进一步健全 政务 公开各项制度。二是注重 政务 公开 内容 时效和 质量, 政务 公开不仅要规范、及时,更要注重公开的质量。三是强化 政务 公开的保密审查工作, 妥善处理公开与保密的关系,准确 界定 政务 公开与否的范围,做到积极稳妥、注重实效。四是加强监督考核,将政务公开工作纳 入 本单位工作绩效考核内容,实行政务公开工作责任追究制。 通过 逐步完善

6、政务公开工作各项内容, 全力提升 政务 公开 能力 。 镇海区残联 2018 年 1 月 15 日 附件 3 政府信息公开情况统计表 ( 2017 年 1 月 1 日至 2017 年 12 月 31 日 ) 填报单位(盖章):镇海区残联 统 计 指 标 单位 统计数 一、主动公开情况 (一)主动公开政府信息数 (不同渠道和方式公开相同信息计 1条) 条 67 其中:主动公开规范性文件数 条 制发规范性文件总数 件 (二)通过不同渠道和方式公开政府信息的情况 1.政府网站公开政府信息数 条 67 2.政务微博公开政府信息数 条 3.政务微信公开政府信息数 条 4.其他方式公开政府信息数 条 二、

7、回应解读情况 (一)回应公众关注热 点或重大舆情数 (不同方式回应同一热点或舆情计 1次) 次 (二)通过不同渠道和方式回应解读的情况 1.参加或举办新闻发布会总次数 次 其中:主要负责同志参加新闻发布会次数 次 2.政府网站在线访谈次数 次 其中:主要负责同志参加政府网站在线访谈次数 次 3.政策解读稿件发布数 篇 4.微博微信回应事件数 次 5.其他方式回应事件数 次 三、依申请公开情况 (一)收到申 请数 件 1.当面申请数 件 2.传真申请数 件 3.网络申请数 件 4.信函申请数 件 (二)申请办结数 件 1.按时办结数 件 2.延期办结数 件 (三)申请答复数 件 1.属于已主动公

8、开范围数 件 2.同意公开答复数 件 3.同意部分公开答复数 件 4.不同意公开答复数 件 其中:涉及国家秘密 件 涉及商业秘密 件 涉及个人隐私 件 危及国家安全、公共安全、经济安全和社会稳定 件 不是条例所指政府信息 件 法律法规规定的其他情形 件 5.不属于本行政机关公开数 件 6.申请信息不存在数 件 7.告知作出更改补充数 件 8.告知通过其他途径办理数 件 四、行政复议数量 件 (一)维持具体行政行为数 件 (二)被依法纠错数 件 (三)其他情形数 件 五、行政诉讼数量 件 (一)维持具体行政行为或者驳回原告诉讼请求数 件 (二)被依法纠错数 件 (三)其他情形数 件 六、举报投诉数量 件 七、依申请公开信息收取的费用 万元 八、机构建设和保障经费情况 (一)政府信息公开工作专门机构数 个 1 (二)设置政府信息公开查阅点数 个 1 (三)从事政府信息公开工作人员数 人 1 1.专职人员数(不包括政府网站工作人员数) 人 2.兼职人员数 人 1 (四)政府信 息公开专项经费(不包括政府网站建设维护等方面的经费) 万元 单位负责人:邓伟余 审核人:滕春华 填报人:王霞云 联系电话: 86271125 填报日期: 2018 年 1 月 2 日

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 重点行业资料库 > 1

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。