1、1 工厂大学生座谈会发言 各位领导,各位同事 : 大家好!今天在这里召开大学生座谈会,这是厂领导对我们大 学生的关心和重视,同时也为在座各位提供了一次难得的学习 和交流的机会. 首先作下自我介绍:我叫申杰, 今年 26 岁, 毕业于华东石油大学石油地质专业, 目前在采气二区地质 组进行实习.参加工作已经八个多月了, 经验之谈不敢当,借此 机会跟各位谈一下工作中的一些探索和体会,不当之处还请各 位领导和同事批评、指 正. 为进一步增强青年的责任感、使命感,优化创新环境,搭建创 新平台,为厂持续有效发展提供人才保证和技术支持,厂举行 了“讲理想,比贡献“活动 ,在此次活动集中传达学习的基础上, 又
2、通过网络了解了侯祥麟、闵恩泽同志的先进事迹,深刻学习 与 领会侯祥麟、闵恩泽等老一辈科技工作者爱国、奉献、敬业 、创 新的精神 ,以及石油石化工业的创业史、创新史. 感动于他们以国家为重、事业为先的爱国情怀,当国家需要海 外留学生回国服务时,他们毅然舍弃优越的工作生活条件,返 回祖国. 感动于他们淡泊名利、甘为人梯的奉献精神,他甘为人梯, 倾注心血培养了一代又一代科技工作者,使石油炼制和石油化 2 工科技创新水平不断推升. 感动于他们为石油化工事业呕心沥血的历程,一次又一次地研 究试验,攻克一个又一个技术难关, 满足了中国航空、航天、 核工业发展的特殊需要,使中国本来十分落后的炼油工业技术 很
3、快接近当时的世界先进水平. 感动于他们锐意进取、不断开拓的创新精神.他们带领科研团 队, 不断探索新思路、开拓新领域, 率先在石油炼制和石油化 工科技前沿开展导向性基础研究,不断取得新的突破,为石油 炼制和石油化工技术的创新提供“新式武器 “.这种锐意进取、 不断开拓的创新精神正是集团公司改革发展不可或缺的动力 源泉和宝贵财富. 半年多的工作阅历,对于侯老、闵老的精彩人生来说,是那么 的微小,对了解一个有着多年发展历程的企业来说确实略见一 斑, 对于为厂发展作出过杰出贡献的前辈来说更显寸木岑楼, 但对于我们刚刚离开校园踏上工作岗位的大学生来说,收到的 体会确实很多.就我在采气二区半年多的工作具
4、体谈下: 刚参加工作时,生产的各个环节对我来说都是比较陌生的,在 师傅的细心指导和我自身的努力下,我积极学习新工人入厂 教育培训、采气工必读、采气工技术等级培训教材 等专业书籍,加强自己对专业知识的渗透.但后来我发现,我 学到的只是对所要录取数据的强记,并没有真正理解设备原理 等知识.比如站内切换生产流程, 由于以前没有接触过这些操 3 作, 对于站长的要求我感到茫然不知所措, 通过这件事,我深深 体会到自己学习的知识还是太死板、粗略,看似简单的流程, 其实里面包含着很多的知识点,于是在平时工作巡检时仔细观 察流程走向,跟着师傅学习流程操作, 认真参加一周一课的学 习, 拓宽自己的专业技术层面
5、, 结合自身所学知识,理论联系实 际, 积极参加每周的异常井分析会, 仔细记录每口气井的规律 、特点,从而提高自己的分析水平. 如: 20XX年 10 月 5 日凌晨 1 时,在巡检中,我发现文 109 井气量在半个小时内迅速下降了 XX.X 万方, 并且起伏波动较大, 我随即运用“ 一检查、二对比、三判 断、四处理“的方法,检查了站内流程,对比分离器前后压差,最 后采取了向井内注水的方法,使文109 井恢复到6 万方的生产气量,保证了气井的稳定生产. 通过这些现场的实 际操作让我加强和巩固了自身所学,认真履行了我区对新分大 学生“以学习带动工作、以工作促进学习 “ 的倡导.在实际工作中, 我
6、做到了“ 勤动手、勤动脑“,“眼到、手 到、心到“,增强了实际动手能力,也给自己的工作增强了信 心, 事实证明, 只要用心学习、工作 ,就会发现付出总有回报. 在站上上班几个月后,我对站上的流程、各种操作已经能熟练 掌握. 这时 ,我又来到区技术组实习.技术组的同志们比我想象 中的年轻的多,就比如我们的两位副经理也就比我大两岁,年 龄上没有大的差距,使我跟快的融入了这个集体.到技术组的 4 第一天,侯经理就对我说, 到采二的技术组实习工作是一件非 常累的事情,这对你们是一个考验, 如果你们哪天觉得干不下 来, 那么请你们离开. 他还开玩笑的对我说 :“如果你对哪个人有 仇, 那么你就让他去技术
7、组,这里的工作最为辛苦,如果你对哪个 人好, 那你让他到技术组来, 二区的技术组就是一个大熔炉,任 何有心人在这里都能够快速成才.从那一天起,我就暗下决心, 一定要在这里快速进步,把自己练成一块好钢. 接下来实习的过程中,困难还是比我想象的多.首先,在短时间 内, 区领导让我承包了一个集气站, 我要对全站的生产任务负 责. 虽然我觉得对站上的气井已经比较了了解了,但是当领导 问我一口井什么时候压裂的,喇叭口是多大的,一周需要注多 少水等等这些问题的时候时,我才发现自己欠缺的很多.我马 上将每个气井的井史仔细翻阅,将气井的各个参数牢记于心, 并且根据我在站上上班时对气井的了解,加上学校所学的知识
8、 ,开始反思所有的气井的生产制度是否合理.当我发现文23- 19井由于油管结盐严重,每天需要从套管注水洗盐 ,但效果仍 不理想时,我主动提出文23- 19井从油管打水浸泡,套管生产的措施. 注水方法的改变,是文 23-19井的气量从 XX.X 万方上升到XX.X 万方, 我心里非常高兴, 也更加加大我对气井管理的兴趣和信 心. 同时我开始参加值班, 我并不局限于所承包站的气井,而是 5 将全区的气井的井史资料仔细研读,观察各井每天的生产情况 ,总是在想各井的生产制度, 各项措施是否合理,能否进一步优 化. 由于在站上实习的时间短, 有的站的井位我还不知道在哪 里, 我就和我区 的董一有一起用两
9、天的休息时间骑自行车一个井一个井的看, 了 解井位,并且熟悉各井井口流程. 然后我们把全区所有气井的 井 位在地图上标出来,并且将各井的井口流程都画出来进行了归 纳, 哪些是有油套连通的,哪些是没有复线的, 从归纳图上一目了 然, 这些做法也得到了领导的好评. 在技术组,我感觉到了每个人对工作的热情.特别是到了晚上, 几乎每天晚上所有的技术员都在办公室加班,都盯着自动化的 电脑看气量运行是否正常,一般都是自己盯着自己承包的站的 气量. 发现哪个井出现气量下降后, 都能在第一时间提出处理 措施. 如果比较难判断的, 办公室的技术员就会简单讨论一下 该怎样处理,遇到问题比较大的, 不管是否值班,大
10、家都会到现 场去处理.刚开始这种工作方式我还有点不适应,想每天晚上 都到点,多累啊 ,并且自己开始还熬不住 ,领导也很关心的让我 早点 睡. 但是现在每天的气量都十分紧张, 看着大家在办公室里忙 6 碌, 让我想到了电视剧的亮剑 .那是个战争年代的铁军, 该出鞘时必亮剑.而我的感觉, 我们现 在每天都在像是在和平年代里的军人,我们的任务就是保证最 大限度的产气.每个人都在为这个目标努力着、战斗着.看着 他们忙碌的身影,我怎忍心抛弃我的战友去睡觉呢.我虽然没 有当过兵,但是在这里, 我不禁学到了技术,更加感受到了战友 一样的友情.每天一块上站、一块吃饭、晚上一块盯气量,这 种感情,估计只有在军队
11、里才能体会到吧. 今天我们在这里谈“讲理想、比贡献 “,我觉得在二区 ,最大的感 受就是责任心.这个话题在我们每周的会上总是要提出来,既 然选择了远方,便不顾风雨兼程, 既然选择了文23,便要承担这 份责任.作为一个有血腥的男人, 就要将自己肩上的责任扛的 住, 扛的起 .所以才会有了不成文的规定:气井问题未解决, 绝不 回来吃饭,晚上值班 3: 00 以后, 气井正常方可入睡. 回顾半年来在采气二区实习的工作经历,我在工作的半年中, 通过加强专业知识学习,熟悉周围的环境, 已渐渐地融入到这 个 工作中,在领导和同事的鼓励下和帮助下逐渐树立信心,凭借 自 己对工作的韧劲和耐性,通过不断的实践、
12、努力,最终得到了 领 导的认可和好评.感谢领导对我们的培养, 今后我将进一步立 7 足 岗位, 加强学习, 争取做出更加突出的成绩 .为取得更大的成绩, 我觉得应该坚持: 一是要立足本职,爱岗敬业, 保持端正的工作作风,严谨的工作 态度, 以饱满的热情、最佳的精神状态投入到物资供应工作中 去. 二是对自己高标准、严要求,进一步增强工作责任心,逐渐养 成严谨、细致、负责的思想作风、工作作风. 三是通过不断学习专业技术理论水平,更新自己的知识,保持 良好的思想状态、工作状态和精神状态,用新的知识、科学的 工作方法、熟练的技术能力,不断提高工作水平、服务能力和 创新能力,在提升工作质量和效率方面狠下功夫,全心全意为 发展多做贡献.
