企业个人工作总结汇报.DOC

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资源描述

1、1 年企业个人年度工作总结汇报 年企业个人年度工作总结汇报 年, 在上级部门以及领导的关怀下, 我认真执行各项收发工作 实际, 进一步强化锻炼我收发组成员的业务技能,有力地促进 各项工作的圆满完成.由于我的严格督促, 与努力领导,截止年 xx 月, 我收发组工作效益获得了全面的提升, 其中,我收发组共清 罐xx 次, 倒灌xx 次; 共计收发船只xx 条, 其中外贸游船 xx 条, 内贸船 xx 条, 共计收发总量XX 吨; 管道发油X 次,共计xx 吨; 不仅如此,我还严格督促我收发组成员对各项设备隐患的登记 检查, 保证了我组在收发工作的安全性进展,有效的预防了安全事故 的发生. 现结合我

2、部门工作实际,将我在收发组一年来的主要工作总结 如下, 望各位领导给予审核: 为进一步加强我收发组的各项工作,提升我收发组的各项工作 能力. 我特切合自身的本职工作, 结合我在20xx 年度的工作实际, 认真开展对20xx 年度的各项工作任务完成情况的分析与总结,并仔细找出工作 中所存在的问题,以完成对20xx 年度工作提出进一步的设想,为我组今后的收发工作打下坚实 基础. 2 一、紧抓安全质量,实际安全工作. 由于我公司储物部的工作性质较为特殊和繁杂.因此, 在实际的日常工作中,我收发组的工作现场较为复杂,物品集 中繁多,导致在工作中常常存在有较多的安全隐患问题.这些 安全隐患问题时刻威胁着

3、我收发组的正常工作运营,危害着我 收发组每一位员工的生命安全性. 保障工作的安全性是我储运部收发组每一项工作运营的基本 出发点,自上任以来我时刻将安全一词谨记心中,争取将安全 的概念与安全意识传入每一位班组成员的思想之中, 达到将实践安全工作于实际, 确保每一位班组成的生命安全, 保证我收发组工作的正常,高效运行. 实施安全工作会讲: 在每一次的收发工作执行前后,我都会开展工作例会.在例会 中, 对每一位班组成员讲解安全工作的重要性,结合我收发组各项 工作实际, 对我组的具体收发任务进行细致的分析.要求每一位班组成员 牢记收发工作的安全隐患点,提高职工工作的安全效益,掌握 如何避免和处置安全隐

4、患的发生.并在执行收发任务前,安排 布置好收发组成员的安全检查工作,与警戒工作等,做好谨慎 的工作部署. 、严抓组员安全实施: 3 在实际的收发工作之中,对我组组员进行严格的工作审查,紧 抓组员的现场实际操作规范.结合组员的工作实际,考察组员 的每一项工作操作步骤的合理性,分析彻查组员在操作步骤中 存在的问 题 , 并对于组员存在的问题实施及时的整改措施.对于出现有两次 或是两次以上的违规操作者, 实行严苛的惩罚制度, 并在例会上作为典型事例分析讲说, 以此来提高组员的工作规范. 紧抓员工安全意识,对员工进行定期的安全教育,主讲安全隐 患的危害与损失,将安全隐患扼杀在萌芽之中.根据实际的现 场

5、任务工作进行审查,制定相应的设备检查制度,定期对设备 进行具体的巡检工作,对于发现存有问题的设备进行及时的上 报与维修,保障收发设备的正常使用. 、定期进行工作总结: 在每次的收发任务结束后,组织全组人员进行总结报告,根据 实际工作以及员工对工作的总结,对工作中存在的问题进行仔 细的 审查, 并每一位组员的收发操作情况进行详细的记录,并将其存入档 案, 累计评分, 并在年终之际 ,结合评分进行奖惩制度, 以此来加 强组员操作上的谨慎性.对员工的工作进行评测和教育,提高 员工的工作规范性和工作安全性. 二、加强管理能力,提高综合技能 4 作为一名收发组的班长,我承担着收发工作的重要工作职责, 我

6、不仅仅要做好收发工作的安全管理与防范工作,为收发组组 员做出带头作用,还要做到对员工的严格管理与制度实施工作 .只有加强对员工的管理工作, 才能使我收发组的工作效益得 以突出体现,为储运部工作打下扎实基础. 运行管理安全体系 在实际的工作中,确立正确的安全操作运行体制,设立专门的 小组负责人和小组记录员,具体记录员工的每一次操作规范, 对此加以评分记入档案.建立全面的运行管理安全制度,并确 保安全制度的实际实施,要求各组员严格按照制度执行各项收 发任务,确保收发工作的安全进行, 保障全年油脂的储运工作 安全执行. 、设置登记严查制度 要求员工在每次的收发工作前后进行登记,记录具体收发情况 ,

7、记录收发工作时间,以及收发数据详情. 增加员工对收发工作 的责 任意识,更好地了解收发工作的重要意义. 并对在收发工作执 行过 程中, 发现的操作失误, 操作不规范,以及习惯性操作等现象逐 一进行排查,及时指导改正, 并对其进行扣分处罚,记入员工档 案, 以保障每一位组员都能够正确操作,做好收发后盾工作. 5 、加强学习工作,组织安全培训 在严抓员工工作管理,保障收发正常运行的同时,我还注重于 加强员工各方面的能力素质培训,加强我班组的团队建设工作 .根据公司所指定的学习与培训计划, 我及时组织我班组成员 加强对各 方面收发技能的学习,充分利用培训室结合我收发工作实际对 我组成员进行模拟现场培

8、训,分析和解决组员在培训中存在的 问题, 将强员工工作技能, 避免员工操作失误情况的发生, 进一步使我收发组成员的能力得以有效发挥. 在日常的收发工作中, 我切实建设团队的团结性, 积极与组员进行沟通, 征求组员意见, 整改管理措施.在工作实际当中, 我注重于各个组员之间的和谐与团结建设, 通过组队操作评比,团体合作完善工作实际等手段来将强我收 发组的团队力量,建设出一支高技能, 高效益的收发团队. 我不仅仅对我组员工进行严格的培训,规范员工工作.还严抓 自身的工作技能,组织自身对于收发工作的学习.例如:我公司 储运部门于今年8 月份新装了一台发车流量计,对于此新装设备,我组个人员都 不够熟悉

9、,因此 ,为做好我收发组的各项发出任务,我对新装的 发车流量计设备进行了深入的研究与学习.我从最基础的发车 流量简单操作学起,认真学习掌握每一步发车流量计的使用步 6 骤, 研究了解发车流量计设备的工作原理以及如何进行检查维 修工作,并仔细对我公司的运输数据做出统计以便于配合供应 商校准流量计的准确性,保障新进设备的正常与准确使用,为 我储运部门做好基础工作. 三、总结工作实际,计划工作实施 根据公司部门与领导的监督与指导,结合我收发组今年的各项 工作实际. 我对我收发组今年的工作作出了具体的总结与分析,我收发组 今年的工作虽有了整体效益上的提高,但是在实际的现场工作 实际中, 我收发组工作还

10、存在有一些问题,作为一名收发组组长我存在 有主要责任,我的管理力度还不够, 团队建设还不够强.因此在 未来一年度的工作之中,我将全面提高自己的各方面素质技能 ,加强提高我收发组的管理力度, 做到严格高效的管理实施,规 范员工行为思想,加强员工安全意识, 全面建设拥有最硬技术, 创造最高效益的收发班组,为我公司的储运工作做出最大的贡 献. 年企业个人年度工作总结汇报 时间飞逝,xx 已过,感谢公司对我的信任,使得我有机会加入 xx 大家庭, 公司是一个成长型的企业,在袁总的正确领导下, 公司在一年下来也取得了不错的成绩,我个人也学习到了很多 关于家装行业的相关知识,虽然工作中也有一些做得不足的地

11、 7 方, 但我一直本着洁身自好, 恪尽职守,善用其财, 无愧其禄的工 作观念,踏踏实实的工作.xx 年, 就工作中发现的问题, 我个人认为: 第一, 需要把各岗位细分化, 职责更明确化,才能更大的提高工 作效率. 第二, 工地成本核算需要大大的加强,才能保证工地能够获取利润. 第三, 工地的跟踪服务一定要有专人负责,才能有效的保证工地的顺 利进行,以及工程款的进度, 最后按工期完成验收交尾款. 年, 我们要对过去工作中不足的地方进行完善管理,对做得好 的我们需要把工作做得更好,加强财务管理,做到财务工作长 计划, 短安排. 使财务工作在规范化、制度化的良好环境中更 好地发挥作用. 1、响应公

12、司工作会议精神,围绕公司资产经营考核目标 ,开源 节流, 增收节支, 强化成本控制 ,从每一件小事做起, 为公司真正 的开源节流2、财务部作为公司的核心部门之一,肩负着对成 本的计划控 制、各部门的费用支出、 以及对销售工作的配合与总结等工作任务,在领导的监督下财 务部各工作人员应合理的调节各项费用的支出, 保证财务物资的安全; 服务于公司、服务于员工、服务于客户,以促进公司开拓市场 8 、增收节支,从而谋取利润最大化, 以最优的人力配置谋取最 大的经济效益3、在新的一年里 ,财务部工作人员应在领导的 正确领导下制定对全公司其他部门的考核制度或者相关办法 、在财务部内部明确考核制度:财务人员的分工及各职能部门 的协作, 要分工明确并带有互相协作补充性,相互配合的工作中不断学 习, 对各项费用的合理支出起到监督作用5、在应收帐款上起 到有效的监督作用:明确各岗位的职责, 对应收款的监督,对工程款回收的期限把握、回款具体事宜、 相关责任人都应有相应的监督,加大财务监督力度、对前工作 期间应进行有阶段性的总结,从月度小结到季度、半年、全年 总结; 做好资金预算工作,其中包括对应付款项、应收款项等等; 做好财务报表的编制工作,要求帐务清晰、任务明确、其他方 面, 听从公司领导的工作安排, 认真的完成每一项任务. 在新的一年里, 祝愿公司能上一个大台阶,我将与公司同进步, 共发展

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