1、1 企业员工福利调查问卷 第一部分基本信息 、请问贵单位的企业性质是: 、请问贵单位共有多少名全职员工: 、请问贵单位总部在以下哪个省市: 、请问贵单位所属行业: 、请问您在贵单位的职位是: 、您的性别是: 、您的实际年龄是: 、您的教育程度: 第二部分问卷调查 、贵企业有下列哪些福利: ( 1)法定性福利 : 可多选 a、养老保险 b 、医疗保险 c 、失业保险 d 、工伤保险 e 、生育保险 f 、法定住房 g 、公积金 h 、其他法定保险( 2)金钱性福利: 可多选 a、交通补贴 b 、通信补贴 c 、膳食补贴 d 、车辆补贴 e 、服装补贴 f 、体检补贴 g 、防暑降温补贴 h 、补
2、充住房补贴 i 、补充养老补贴 j 、补充医疗补贴 k 、人寿保险 l 、意外保险其他补贴( 3)实物性福利 : 可多选 、免费工作餐b、免费单身宿舍 c、文体设施d、其他实物性 福利 ( 4)服务性福利: 可多选 2 、公费医疗免费体检咨询服务(心理、法律类咨询)b 、保护性服务(平等就业权、隐私权等) 其他服务性福利 ( 5)机会性福利: 可多选 a、企业人员在职脱产培训b、公费进修c、带薪休假d、集体 文化活动e 、企业内部提升政策f 、其他机会性福利2、贵公司员工年度福利占员工年度工资 总额的比例是多少? 单选、5%以下b 、6%- XX% c、XX%- XX% d、XX%- XX%
3、e、XX% 以上 、贵公司设计员工福利体系时,更多考虑的是: 可多选、公司要承担的成本b、更好的激励员工 c、符合法律 要求d、参考行业水平e 、其他 、你认为哪些福利对员工更有激励作用? 可多选 a、法定性福利b、金钱性福利c、实物性福利d、服务性福利 e、机会性福利f、其他福利、贵公司的员工福利在保留和激 励员工上效果是否明显? 单选 、非常明显b、明显c 、一般d、不明显e、非常不明显6 、贵 公司年度员工人均福利的水平是多少? 单选、 1XXX元以下b 、1001- 3XXX元 c 、3001- 5XXX元 d 、元 e 、8001- 10XXX元 f、10001- 15XXX元 g、
4、 元 h 、20XX1- 30XXX元 i、30001- 50XXX元 7、当您为中高层管理人员或外籍员工做医疗福利计划时,您 会如何选择? 单选、与一般员工一样 3 、保障范围一样,但是提供更高的保障额度 、在社保范围内提供比一般员工更广的保障范围 d、最好能寻求社保范围以外的保障(比如可选择单人病房、 外宾病房、社保以外的用药等)、其他 8、对于员工的福利保险计划,保险费在公司和员工之间承担 的比例是?(请填入具体的数值) 、中高层员工:公司承担比例员 工承担比例 、一般员工:公司承担比例员工承担比例 9、在你考虑为员工做福利计划时,您是否会考虑将员工家属 包括进来? 单选、会包括员工家属,而且由企业付全部保险费 b、如果员工愿意为家属保障部分支付保费,可以考虑包括员 工家属一起投保、无论员工是否愿意为家属保障部分支付保 费, 均不会员工家属的保障. 10、在做员工的福利计划时,您是否会考虑为女性员工提供生 育保险? 单选、会考虑b 、不会考虑
