2017年精神文明创建工作计划.doc

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1、1 of 4 XXXX 公司 XXXX 年精神文明创建工作计划 XXXX 年是党中央全面深化改革、全面推进依法治国的关键之 年。公司精神文明建设要以全面贯彻党的十八届 XXXX、XXXX 全 会精神为指导,践行社会主义核心价值观,坚持以精神文明建设为 总抓手,以诚信建设制度化、志愿服务制度化为重点,深化群众性 精神文明创建活动,建立健全新长态机制,改革创新,努力奋斗,为 实现 XXXX 事业跨越式发展提供良好的社会环境、精神动力和道 德支撑。 一、进一步深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神 深入学习贯彻党的十八届 XXXX、XXXX 全会和习近平总书 记系列重要讲话精神,领会习近平总书记“中国

2、梦” 、“依法治国”的 深刻论述,学习领会讲话提出的新思想、新观点、新论断、新要求, 更好地用讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。把习近平总书 记系列讲话精神作为公司理论学习的重要任务和内容,制定专题学 习计划,丰富学习形式,推动学习贯彻不断深入,始终坚持低调务 实、少说多干,敢于担当、积极作为,以奋发有为的精神状态扎实推 进公司各项工作快速发展。 二、进一步贯彻落实社会主义核心价值观 采取多种形式,把社会主义核心价值观融入到学习工作生活中, 并纳入精神文明建设全过程,使之成为党员干部职工的价值追求和 2 of 4 自觉行动。加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,形 成修身律己、崇

3、德向善、礼让宽容的道德风尚,充分发挥党员干部 的示范带动作用,用自己的模范行为和高尚人格感召群众。以“讲文 明树新风”为主题, 积极宣传中国梦、传统美德、生态文明和中华礼 仪。运用 LED 屏、宣 传栏进行宣传、通过公司营业厅发放健康公益 彩页广告,加大社会公共场所健康传播力度。 三、加强组织领导,健全工作制度,明确创建责任,确保精神文 明创建活动落到实处。对精神文明创建工作进行责任分解,公司经 理负总责,班子成员负责对各自分管部门精神文明创建的督促和指 导。公司精神文明创建领导小组办公室负责落实文明创建活动,根 据职责分工,做好协调工作。积极投身到精神文明创建工作中。把 创建文明单位与加快

4、XXXX 建设结合起来,与培养高素质职工队 伍结合起来,与争创“ 文明科室、文明职 工、文明班组” 等创建活动结 合起来,以“ 营造一流 环境、建设一流队 伍、做好一流服务、争创一 流业绩”作 为创建主要内容,在 创建措施上做到不断创新,力争我公 司创建工作水平再上一个新台阶。 四、突出公益活动特点,深入开展多种形式的文明创建活动。 积极参与市文明办组织开展的各项创建活动,推进社会志愿服 务,做好员工青年志愿者队伍、文明单位志愿者队伍,把参加社会 志愿服务纳入到创建活动整个过程之中,大力弘扬奉献、友爱、互 助的志愿精神,尽可能多地为社会服务。 3 of 4 五、扎实开展思想道德教育,努力培育良

5、好道德风尚,加强诚 信道教育,提高职工综合素质。 弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时 代精神,深入开展“ 讲文明、树新风” 、公民道德 实践主题活动,推进 社会主义核心价值体系建设,进一步提升公民思想道德素质。建立 和完善职工活动室、党员活动中心等活动场所,经常性开展群众性 的文体活动。引导公司职工更新观念、树立终身学习的理念,形成 崇尚科学、热爱学习的良好氛围,不断提高职工文化和业务素质。 把职业道德教育和企业文化建设结合起来,吸引广大职工参与“诚 实守信、无私奉献” 的活动,形成职业道德新风尚,增强广大职工的 凝聚力、创造力、竞争力。开展以纠正、制止不文明行为为主题的教

6、育实践活动。 六、以提高职工文明素质、改善单位环境面貌为重点,深入开 展精神文明创建 把“ 创 先争 优” 活动融入到文明 创建工作之中,以党 员争优秀带 动职工争先进,以创先争优活动调动公司职工工作积极性和创造性, 促进公司精神文明创建工作更加深入、有序、稳步地向前推进。 切实做好综合治理及普法教育工作,制定普法宣传规划,利用各种 形式进行宣传教育,加强安全防范,增强法律意识,加强思想教育 工作,积极营造宽松的工作环境。确保 XXXX 年我公司无安全事故、 无火灾,无治安大案,无重大责任事故。进一步落实卫生责任制,保 4 of 4 持办公、生活场所整齐、干净,并认真做好卫生评比工作,把评比结 果进行通报。坚持做好施工现场的卫生和环境保洁工作。 XXXX 年 XX 月 XX 日

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