2016师德师风建设活动月实施方案.doc

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资源描述

1、- 1 - 马 寨 学 区 “师德师风建设月活动”实施方案 为进一步贯彻落实中小学教师职业道德规范和教育部 ,以提高教师队伍整 体素质为核心,以“德为人先、学为人师、行为世范”为准则, 以倡树教育新形象,办人民满意教育为目标,根据县局决定 10 月份利用一个月时间在全县教育系统开展以“强师德、正师风、 树形象”为主题的师德师风建设月活动,我区特制定具体实施方 案如下: 一指导思想 深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近 平总书记系列重要讲话精神,全面落实县第十六次党代会目标任 务,以“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心” 为根本要求,以“强师德、正师风、树形象”为主题

2、,以解决教 师师德师风中存在的突出问题为重点,以加强师德教育、坚持典 型引领、构建科学机制为手段,通过扎实有序地开展学习讨论、 自查反思、评优树模等活动,引导广大教师严格遵守职业道德、 行为规范,切实提高自身行为,努力打造一支师德高尚、业务精 湛、团结进取的教师队伍。 二、目标任务 通过开展“强师德、正师风,树形象”师德师风建设月活 动,全面提高教师师德师风整体水平,努力实现“十三五”教育 - 2 - 目标。 (一)着力提高思想政治素养,争做遵纪守法带头人。深入 学习十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,全面贯彻落实 好县第十六次党代会既定目标,积极践行“两学一做”学习教育, 注重自身政治理

3、论的学习提高,坚定自我信仰信念,不断提高政 治鉴别力,始终忠诚党的教育事业,积极工作,服务人民。 (二)着力提高职业道德水平。大力弘扬“长武教育”精 神(敢为人先、开拓创新的超越精神,敢于负责、尽职尽责的担 当精神,艰苦奋斗、不怕吃苦的奉献精神,齐心协力、众志成城 的协作精神) ,进一步增强教师主人翁责任感,热爱教育,热爱 学校,热爱学生,尽职尽责,教书育人,自觉抵制社会不良风气 影响,廉洁从教。教师的高尚言行、完美品德,是学生直接模仿 和接受感化的重要来源,教师的教育行为直接影响学生的健康成 长,要教育引导广大教师全面贯彻党的教育方针,严谨治学,为 人师表,精心育人,牢固树立“以学生为本”的

4、理念,依法执教, 规范执教,全面实施素质教育,促进全体学生全面发展。 (三) 、着力规范办学从教行为。对照中小学教师职业道 德规范,进一步查找和纠正广大中小学教师师德师风方面存在 的突出问题,树立爱岗敬业、无私奉献、教书育人、为人师表、 热爱和忠诚人民教育事业的良好职业道德,争做人民满意的教师, 办人民满意的教育。 (四)着力提高知纪明法水平。进一步弘扬赵彦龙、梁增基、 呼秀珍、李德馨、吴晓娟、丁海燕等优秀共产党员的奉献精神, 广泛开展向身边的好教师葛金茂、高建和、赵彩云等师德标兵学 - 3 - 习活动。对照先进、寻找差距,从榜样身上获取前进动力。同时, 以韩风、赵俊德、晏信鹏等违法违纪案例为

5、镜鉴,坚持道德高线, 坚守纪律红线,深刻对照检查,审视自身不足,自觉划出做人做 事的底线,永做知纪守法的模范。 三、组织机构 为保证“师德师风建设月”活动顺利开展,收到实效,成立 师德师风建设月活动领导小组,机构如下: 组 长:邢拴锁 成 员:苏红刚 赵立荣 鱼建华 韩亚民 四、实施步骤 师德师风建设月分为三阶段实施。 第一阶段:广泛动员,全面启动(10 月 8 日10 月 14 日) 。 一要广泛动员,层层发动,针对当前师德师风存在的问题, 各校组织教职工开展师德师风大讨论,进一步明确开展师德师风 建设月活动的目的和意义。二要广泛开展各种形式的师德教育, 组织广大教职工认真学习党章党规,学习

6、习近平同志系列讲话, 学习教育法规,使广大教职工牢记人民教师教书育人、为人师表 的神圣职责和重要使命。三要按照“两学一做”学习教育要求, 以 10 月份的“学习成果展示月”专题活动为契机,充分展示师 德师风活动所取得的成果,全面发挥党组织的战斗堡垒作用。四 要大力宣传近年来全县教育工作取得的巨大成绩和“长武教育精 神” ,宣传身边的优秀教师事迹和师德师风建设成果,让先进典 型引领师德风尚,树立人民教师良好形象。五要健全组织机构, - 4 - 各校要成立以主要领导为组长的师德建设月活动领导小组,明确 目标,夯实责任。六要组织全体教职工认真学习、深刻领会县委 书记任杰在庆祝第三十二个教师节表彰大会

7、和中国共产党长武县 第十六次代表大会的重要讲话精神,把讲话精神全面贯彻落实到 各项工作之中,教育全体教职工要敬业奉献,做好“兴教之源” ; 以德为先,做好“品行之范” ;修己笃学,做好“学问之师” ;革 故鼎新,做好“创新之魂” 。七要把社会主义核心价值观融入我 们的教师队伍、校园文化建设及实践教学全过程,让教师在实践 中以自己的人格魅力、学术魅力和工作魅力获得学生的爱戴敬重, 成为学生心中的偶像和楷模,从而树立起正确的世界观、人生观 和价值观。 本阶段的实施过程要有记录、有记载,并结合学校实际,拟 定和签订师德承诺目标责任书。并充分利用校刊、校园广播等媒 体进行宣传动员,积极营造良好的活动氛

8、围。 第二阶段:自查自纠,整改提高(10 月 15 日10 月 25 日) 。 组织教职工从思想和行为上全面总结,回顾自己的工作表现, 对照以下标准进行深刻剖析,写出书面对照检查材料。 (1)在教育教学活动中违背法律法规以及党和国家教育方 针政策的言论、行为的问题。 (2)一些青年教师不安心于教育事业,并不能全身心投入 到教育教学工作中,一心想调离教育系统的问题。 (3)个别教师师表形象差、不服从组织管理的问题。 (4)一些教师工作上不能大胆管理,缺乏担当精神的问题。 - 5 - (5)个别教师串通书店出售资料,并向学生、家长推销教 辅资料等问题。 (6)不尊重学生人格,不公正平等的对待每一个

9、学生,挖 苦、讽刺、嘲笑、对学生进行体罚、变相体罚或其它造成身心伤 害的问题。 (7)仪表不端,谈吐不雅,行为不轨的问题。 (8)采用不正当竞争手段,拨弄是非,破坏团结的问题。 (9)动员、逼迫学生转学、休学、辍学或不给学生建档、 不让学生参与正常考试的问题。 (10)暗示学生到培训机构或其他学习班补习的问题。 (11)在教育教学活动中遇突发事件时,不履行保护学生人 身安全职责的问题。 (12)对学生实施猥亵、性骚扰或者与学生发生不正当关系 的问题。 (13)对工作中存在意见或建议不能以正常渠道反映解决, 而是凭个人主观意志组织扇动他人上访或越级上访的问题。 (14)在招生、考试、考核评价、职

10、务评审中弄虚作假、营 私舞弊的问题。 (15)责任心和事业心不强,作风漂浮,心态浮躁,不求上 进,小成即满的问题。 (16)在职不履职、不尽责、不作为、慢作为的问题。 (17)工作不求深、不求新,不求细、只求过得去、不求质 量高、效果好的问题。 - 6 - 本阶段要有学习、有座谈、有讲座、有记录、有体会。一要 积极开展“争做人民满意的好老师”主题演讲比赛、 “我心目中 的好老师”谈心活动等师德师风系列主题教育活动。二要结合全 县教育扶贫工作,广泛开展“精准扶贫访万家”活动。三要积极 创建民主、平等、和谐、诚信的师生关系,营造和谐的校园环境, 学校要通过开展学生和家长问卷调查,召开学生和家长座谈

11、会等 方式了解本校教师的师德情况,对反映出来的问题要及时告知, 并督促其认真整改。四要坚持即知即改、边学边纠的原则,对于 存在的问题,要认真制定个人整改方案,突出整改重点、落实整 改措施和整改时限,切实予以整改。 第三阶段:总结评价,考核奖惩(10 月 26 日10 月 31 日) 。 深入开展学生评教师、教师评校长、家长评学校活动。一要 制定具体的评议方案,让工作作风、师德师风、学校管理及教育 教学的方方面面自觉接受社会和学生家长的监督,评议结果要公 开,切实改变学校领导和教师的工作作风。并按要求及时开展自 评总结和分析,认真总结师德建设工作的经验和成就,通报师德 建设情况,表彰一批师德先进

12、个人,用典型的力量带动人,用先 进的力量引导人,用榜样的力量鼓舞人,最大限度地发挥其先锋 模范作用,使广大教师学有榜样、赶有目标,使整体师德水平有 大幅提升。二要每位教师主动签订师德承诺书,形成监督机制, 随时接受群众监督。三要把师德考核作为教师树优评先、职称晋 升、绩效考核的一项重要内容。对举报的师德问题,一经查实, 要严肃追究当事人及相关人员的责任。 - 7 - 五、几点要求 1、加强领导,健全机制。各校要成立相应的领导小组,切 实把师德师风建设月活动作为一项事关教育工作全局的大事,纳 入学校总体规划,统一部署安排。各负责人是师德建设的第一责 任人,要把师德师风建设摆在学校和教师工作的首位

13、,贯穿于学 校管理工作的全过程。并建立师德建设活动长效机制,通过定期 考核,广泛听取意见,及时掌握和分析师德表现及存在的问题, 采取得力措施,将问题解决在萌芽状态,做到师德教育常抓不懈。 2、提高认识,扎实开展。要不断提高对新时期加强和改进 师德师风建设重要性和紧迫性的认识,坚定不移地把师德建设放 在教师队伍建设的首位。要建立和完善并严格执行奖惩机制,把 师德师风考评结果与教师聘用、评优评奖、职称评定、绩效考核 紧密挂钩。对师德表现不佳的教师要及时劝诫,经劝诫仍不改正 的,要进行严肃处理;对有严重失德行为、影响恶劣者一律撤销 教师资格并予以解聘。 3、精心组织,务求实效。各校要按照本实施方案要求,有 计划、有步骤、积极稳妥地推进师德师风建设月活动,将师德建 设与学校“两学一做”教育相结合,与教育教学工作相结合,各 校通过师德师风建设月活动,达到提高教育教学质量,办人民满 意教育为目的。 马寨学区 2016.10.11

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