1、摘要 在全球化和信息技术的推动下，随着具有中国特色的社会主 义市场经济体系的不断完善，现代企业制度的建立和管理现代化的 实践，社会对工商管理毕业生的需求也随之加大。目前，全国已有 500 余所高校设立了工商管理专业。在我国进入一个经济全球化的 背景下，在我国企业“走出去”与“迎进来”的过程中，企业要想 抢占市场竞争的制高点，尤其要重视管理思想和手段的创新，归根 结底是需要一大批专业素质过硬而又富有创新的管理人才。 关键词 工商管理 背景 就业前景 生涯规划 一、工商管理的简介 工商管理专业是我国高等院校中一个与社会经济联系十分紧密 的应用性学科， 从1998 年开始随着管理学学科从经济学学科中
2、独 立出来，工商管理专业正式列入教育部本科专业目录。工商管理作 为管理学的一个重要分支, 是一门应用性极强的学科, 它依据管理 学、经济学等相关基本知识, 研究如何运用现代管理的原理与方法 来为企业进行有效的管理和经营决策。它的目标是培养能够掌握工 商管理前沿理论和专业实用技能, 培养学生具有较高的人文素质和 科学素质, 具备发现、分析和解决实际问题的工商管理专业人才。 从广义上讲, 工商管理专业所包含的专业领域比较广, 每个专业所 学课程也较多、较杂, 涵盖了经济学与管理学中的很多课程。工商 管理类专业下设的二级专业在每个高校都各具特色, 主要包括工商 管理、市场营销、财务管理、会计学、人力
3、资源管理等专业。 二、工商管理专业的就业前景分析 1、就业前景与方向 1）. 就业方向 工商管理专业学生的就业面比较广泛, 但主要从事于战略规划、 市场营销、人力资源管理、财务管理、生产、信息管理等工作。其 就业方向主要有：一是国家和省市各级经济综合管理部门或行业管 理部门；二是以大中型工商企业为主的内资企业；三是外资或 涉外经营的工商企 业，以及国际著名的会计师事务所和其他类 型的咨询服务等中介企业；四是银行、证券公司等各类金融机 构；五是在国内院校继续攻读硕士、博士学位或到国外高校 深 造学习。 2）.就业行业或部门的百分率 国有企业 30.92%、 录取研究生 7.77% 、出国 0.6
4、2% 、 民营及私营企业 12.10%、其它 2.66% 、中小学及其它教学单 位 0.95%、部队 0.62% 、其他事业单位 2.73% 、 高等学 校 1.83% 、 机关 3.54% 、 医疗卫生单位 0.07% 、 科 研设计单位 2.36% 金融单位 4.59%。 3） 、下面详细介绍工商管理类各个专业的就业前景情况 （一）人力资源管理 随着企业以人为本的意识增强，注重内部企业文化建设意 识的增强，人力资源管理近年开设的专业一直就是就业亮点。 一位人事经理的待遇高达每月 7000 元左右，而一位人事总监的 年薪高者可达 50 多万元。 从目前的竞争热度来看，虽然竞争最为激烈的是人力
5、资源 职位，但他又是最好的就业专业之一，这主要源于企业的巨大 需求。可以预测，未来的管理职位中，人力资源管理以就业是 黄金职业。 （二）财务管理 财务管理对于整个企业而言，就相当与链条对与自行车， 一旦链条失灵，整个自行车也就无法行动了。现代财务管理制 度的建立迫切需要同时兼备管理，经济法律和理财，金融等方 面知识和能力的高级人才。 主要到工商，金融企业，事业单位及政府部门从事财务， 金融管理及教学，科研方面的工作。 (三）市场营销 关于该专业的发展前途回答是肯定的。企业的销售部门的 业务员或主管岗位；毕业后工作岗位主要有：零售企业或批发 企业的促销员、推销员等岗位；企业营销部门的市场调查、信
6、 息统计、售后服务等岗位；企业的营销策划、市场预测人员； 各类咨询公司的相关岗位。 市场营销专业是需求较大的专业，各类企业均需要，就业 前景很广阔，历年平均就业率达 97%左右。市场营销专业近几 年就业率：2002 年 97% 2003 年 96.5%2004 年 97.8%。 我国市场经济的不断完善，市场营销已经渗入到各种各样 的企业里，不仅是外资企业、民营企业，国有企业也都在讲市 场营销。人们对市场营销的观念也将有更深的认识，所以对这 方面人才的需求将继续看好，并有继续升温的可能。并且，随 着我国住房制度的商品化发展和商品房信贷业务的日益红火， 购买商品房已成为绝大多数国人的首选投资，房产
7、商之间的竞 争也越来越激烈，其中最有效的促销手段就是聘用房产推销员。 但是，也存在一定的压力。因为市场营销的特殊性，做市 场营销需要各种能力，不是学市场营销的人就适合做市场营销， 专业知识反而变得不是很重要，很多低文凭的人愿意付出更大 的劳动获得更多的回报，形成了营销专业学生的强劲的对手， 给毕业生造成了一定的压力。 （四）会计专业 会计专业是专为向学生提供通过金融会计(或税务管理会计)考 试所必需的技术技能而设计的，同时也可以使学生借助深厚的 文理科造诣，来提高运用这些技能的能力。会计和审计职业主 要是审核和诠释数据记载，以便提出建议或做汇报总结。更进 一步说，会计员可能会涉足设计财会系统，
8、对开支汇报及其他 金融预算领域提出建议。因此，他们必须做好应付各种人，各 项数据及各类琐事的准备。会计职位上常会孕育出运营的规划 和管理的人才，这将是向更高级管理层次迈进的极好机会。 随着社会的进步，科技的发达，工商管理的应用越来越广， 据最近两年的就业形式，工商管理专业典型的工作有 1） 、设计 收集金融及相关信息的系统；2） 、积累和摘要信息；3） 、分析 和诠释数据；4） 、主持金融检查；5） 、金融信息的编纂和校阅； 6） 、退税及其文件准备；7）设计更好的监管和决策报告系统。 所以，作为一个将要踏进社会的毕业生，应该具备的很强 的能力。 1掌握管理学、经济学的基本原理和现代企业管理的
9、基本 理论、基本知识； 2掌握企业管理的定性、定量分析方法； 3具有较强的语言与文字表达、人际沟通以及分析和解决 企业管理工作问题的基本能力； 4熟悉我国企业管理的有关方针、政策和法规以及国际企 业管理的惯例与规则； 5了解本学科的理论前沿和发展动态； 6掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学 研究和实际工作能力。 三、个人职业生涯规划 1、社会环境和职业分析 1） 、社会总体环境 在科技发展迅速、全球经济一体化的环境中，我国政治稳定，经 济持续稳定发展，对全球经济发展扮演着越来越重要的角色，特别 是在加入 WTO 之后，跨国企业不断涌入中国市场，促使我国企业不 段提高自身竞争力，力
10、争走出国门 “国内市场国际化、国际竞争国 内化”的新竞争格局已经形成。然而企业之间的竞争归根到底是人 才的竞争，这就促使了人才竞争日趋激烈化，于是怎样在社会竞争 中处与不败之地，成了当今求职者必须面对和解决的问题。 2） 、管理职业分析 中国的管理科学发展较晚，且管理知识大部分源于国外，中国 的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才，尤其是经 过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。同时要 在中国发展企业，必须要适合中国的国情，这就要求管理的科学性 与艺术性和环境动态适应相结合。因此，受中国市场吸引进入的大 批外资企业都面临着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理 工作的
11、人员提供了很多机会。 3） 、行业分析 21 世纪,全球市场上只有供应链而没有企业,市场竞争将是供应 链与供应链的竞争,而不是企业与企业的竞争。企业作为供应链中的 一环,必须与上游、下游的其他企业共同合作,形成有力、有效的供 应链，以此与对手企业所组成的供应链进行市场竞争。对物流与供 应链进行有效的管理,就是企业实施降低成本的过程,也是企业在日 渐激烈的市场竞争中夺取竞争优势的重要源泉。这就促使整个社会 尤其是企业需要一大批一流的具有物流与供应链管理相关知识的人 才。 1.短期规划 2011 年2012 年阶段： 目标：继续发挥自己优点，不断克服自己的缺点，通过争取社会实 践机会不断提高自身的
12、综合能力，完成自身学业。为自己以后继续 深造创造条件。在校的的这段时间做到： 1 努力学好专业知识的同时也要积极参加社会实践活动，开 拓视野，锻炼自我。 2 在掌握专业知识利用课余时间，多读课外书，多了解专业 以外的知识。 3 发现职业兴趣，专业知识学起来也挺枯燥乏味，把握好自 己的位置，以喜欢的心态来学好专业。 4现就业率相对来说还可以，但我们毕竟没有到社会当中实 过，要成为精英当中的精英，我们要搞好人际关系，还有提高 口才。 5 提高综合素质，学好专业知识以前要学好怎样做人，做好 人事作好事情的充分条件。 2.长期规划 （工作 510 年：2012 年2022 年） 职务目标：成为高级管理
13、人才 能力目标：在不断克服自身缺点的基础上，学好扎实的管理专业知 识，并最终形成一套自己的管理理念；提高自己的演讲水平；通过 不断实践提高组织、领导能力；善于沟通尤其是与公司决策层；能 从容应付各种突发事件，通过不断加强自身的交际能力，形成广泛 的社交范围。 经济目标：年薪 50 万。 结语 不管现在社会的形式怎么样，既然选择了，就要学好，就 业形势好也罢，坏也罢，只要在大学这四年的时间你真正努力 了，各个方面真的进步了，思维方式改变了，就可以了。当然， 还要随时掌握就业的前景，审视自己哪一点不足，发挥好自己 的长处，处理好人际关系，真诚的对待人和事，就 ok 了。相信 自己一定会找到一个立足之处。
