1、 后勤处工作职责 1、根据学院规划及资产现状分布情况，负责对校园内服务 保障体系实物进行规划、管理、调配、经营和运行。了解后勤 人员岗位工作情况，认真履行对后勤服务的宏观管理和对后勤 人员的服务监督工作，严格把握用水用电、财产使用的情况， 负责学院食堂的安全卫生检查监督工作，保证全院师生员工的 饮食卫生安全。 2、根据规划管理，布置、整合、开发后勤服务保障项目， 根据学院自身条件与需求利用公司的优越条件做好涉外合作开 发项目，以更好的为师生员工服务。 3、配合其他工作部门对校园内新建项目进行验收，属管辖 范围的事项予以接管。 4、对用于后勤运行所需的装备、物资、器材，进行储备和 维护，负责使用
2、管理和监督。 5、制定后勤保障工作所需资金和设备工作运行方案 6、管理后勤服务公司，监督运行，确保创收。负责后勤各 类经费的管理和使用，抓好增收节支工作，严格审批各项开支。 7、根据人事管理制度，确定人员结构，配合人事部门聘任、 考核各岗位人员。 8、重视后勤队伍建设，发挥各岗位人员的核心作用，加强 精神文明建设，不断提高后勤人员的整体素质。 9、做好传染病防治工作。 10、拟定各年度校产维修计划，做好中小型维修维护工作。 11、做好全院公共区域的绿化卫生工作，营造良好的育人 环境。 12、完成领导交办的其他工作。 后勤处各科室的岗位职责 一、宿舍管理科 1、负责本科室职工（含临时工）的日常教
3、育、管理、考核 和安全生产管理工作。 2、按照学院的招生计划，做好新生的住宿安排和学生宿舍 的调整、搬迁工作。 3、按照学生公寓管理模式和要求，做好学生宿舍的清洁卫 生、消防安全和防盗工作。 4、做好学生宿舍寝室维修计划的统计汇总及申报工作，以 及寝室水电方面的维修申报工作。 5 主动配合学院其他职能部门做好学生的思想教育工作，安 排学生宿舍（公寓）假期的安全值班工作。 6、协助水电科做好学生水电费的充值收缴工作和安全用电 管理工作。 7、建立健全住宿管理制度和工作制度，维护学生正常的学 习、生活秩序，创造舒适、文明、优雅、和谐的住宿环境。 8、不定期对宿管人员和保洁人员加强服务意识和责任意识
4、 的政治学习。 9、参与学生公寓桶装水和投币洗衣机的管理工作。 10、配合基建对新公寓的验收和维修工作。 11、完成领导交办的其他工作。 二、膳食管理科 1、负责本科室职工（含临时工）的教育、管理、培训及安 全生产管理工作。 2、根据餐饮业的行业特点，结合学院实际，对食堂伙食的 各 个环节实行全面管理， 为全院师生员工提供优质的餐饮服 务及相关的膳食服务项目。 3、 做好食堂及食堂内部各类设备、 设施的日常维护及资 产的管理工作。 4、做好食堂内部供电线路、 供水管网、供电网线和用电用 水器具零星维修和日常保养工作。 5、做好食堂内部售饭“一卡通” 系统的管理、保养、维护等 工作。 6、做好食
5、堂及所辖各营业点的清洁卫生及环境整治工作。 7、做好食堂内部改造计划及设备设施更新、 维修计划的编 制、 申报工作。 8、加强成本核算，完成与集团签订的年创收指标。 9、完成领导交办的其他工作。 三、水电科 1、负责学院水电的运行保障、保养、维护、检测、节能减 排工作。 2、确保学院水电系统的安全、正常运行。根据学院需要和 安排，组织落实学院水、电设备设施的改善、完善和更新工作。 3、做好食堂、锅炉房、开水房、供电装置等内部供电线路、 供水管网、供电网线和用电用水器具零星维修和日常保养工作。 4、做好学生宿舍内部及公共区域供水管路、供电线路的管 理及零星维修工作。 5、保障学生澡堂、开水房的正
6、常运行。 6、做好学院水电增容增量的核算报批工作。 7、完成学院住房内部分水电费用的收取工作。 8、完成领导交办的其他工作。 4、环卫绿化科 1、协助人事处做好员工聘用工作，负责员工教育、管理、 培训工作。 2、负责院内绿地养护、草坪、绿篱修剪和花圃、苗圃管理， 不断科学合理增加花木品种和提高栽培技术。 3、负责院内名古树木的管护，行道树的冬季涂白及病虫害 防治，院内各类会议、活动的花木布置装饰。 4、督促院区主干道的环境卫生清扫，生活垃圾清运。 5、积极配合当地行政职能部门搞好卫生检查工作。 7、完成领导交办的其它工作任务。 五、维修科 1、负责学院行政办公楼、教学楼、实验楼、图书馆等场所
7、的公共设施检修、公共卫生、房屋修缮、管道疏通等工作。 2、做好学生宿舍门、窗、桌椅、门锁、玻璃、铁床、晾衣 杆、衣柜、盆池、的零星维修工作。 3、做好下水道清理，墙面、屋面防水补漏工作。 4、负责对影响教学科研和师生员工安全的急需维修项目进 行抢修。 5、负责学院大型维修项目的申报工作。 6、其他教学设施的拆除、安装、维修工作。 7、完成领导交办的其他工作。 六、医务所 1、认真学习和贯彻学院卫生工作条例 ，做好预防保健工 作，不断提高卫生管理和医疗业务能力。 2、及时掌握学院内传染病的发病情况，做好传染病预防工 作。一旦发现传染病应及时做好消毒、隔离、登记上报等工作， 防止疫情的蔓延。加强疫情报告制度，登记并上报上级部门。 3、贯彻“预防为主”的方针，建立学生健康档案，并认真 做好新生入学的复检工作。 4、配合膳食科监督检查食堂炊管人员年度健康体检证及食 堂饮食、环境卫生，杜绝食物中毒。 5、负责全院师生的日常门诊和转诊工作，对就诊病人态度 和蔼，检查细致，用药合理。 6、做好常见病多发并的防治和卫生宣传工作。 7、负责学校各项活动的医疗保障工作。 8、完成领导交办的其他工作。
