培训机构员工规章制度.doc

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资源描述

1、员工规章制度 为了加强校区的规范化管理,完善各项工作制度,促进公 司发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及学校 章程的规定,特制定本管理大纲。 一、职业操守 1. 遵守公司一切规章制度,服从上级,听从指挥; 2. 维护公司形象,树立职业道德,保守公司秘密; 3. 团结协作,爱岗敬业,杜绝是非; 4. 尊敬家长,爱护学员,不抱怨、不欺瞒; 5. 不断学习,提高水平,精通课业; 6. 积极进取,勇于开拓,求实创新。 二、校区常规 1. 使用标准普通话及礼貌用语,相互热情友好打招呼; 2. 有家长和学员在场时,相互应以老师称呼; 3. 办公室、教室门不得随意关闭,不得在办公区与教室内吃零

2、食; 4. 教室内不得大声喧哗; 5. 教室内应保持整洁,下课后应摆放好桌椅和教具,并清理干 净; 6. 勤俭节约,爱护公共财产及工作环境,保持办公室和教室清 洁卫生; 7. 不得在办公室和教室内吸烟; 8. 下班后,应检查门窗是否关闭,电源和水闸是否切断,门是 否锁好,确认无误后方可离开。 9、上班时间着装要求:女员工要着装优雅、大方,不得穿紧身、 暴露、另类衣服或凉拖鞋,不得浓妆艳抹;男员工要着装整洁、 大方,不得留长发,不得穿短裤、背心、凉拖; 三、接待规范 1. 有人到访应主动热情接待并问其姓名、来访意图,向主管人 员报备后灵活处理; 2. 如果主管人员不在,应向来访者问其具体事项及联

3、系方式并 做好记录; 3. 如果来访者与公司领导有约,应征得领导同意后将人带入指 定会谈地点; 4. 来访者离开时,应主动将其送至门口; 5. 如遇咨询者,应提供详细的、确切的相关资料,如不知详情, 应请具体人员予以解答; 6. 接待人员必须将情况记录在登记表上。 四、电话礼仪 1. 铃声响起 3 声后必须接起; 2. 接起电话后需亲切的使用“您好,脑立方教育,请问有什么 可以帮到您?”问候对方,并耐心的帮其解决问题,如不能自 行解决需将问题记录下来转给主管人员。 3. 电话机旁必须准备好纸、笔和登记表,根据登记表上的项目 如实填写; 4. 不得对着话筒大声喧哗,不得与来电者争吵,不得将他人电 话号码随意告诉来电者。

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