新员工安全培训试题(车间级).doc

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1、1 新员工安全培训试题(车间级) 姓名: 得分: 一、判断题:(每题 2.5分,共 40分) 1、灭火器应一年检查一次。 ( ) 2、应急措施是指作业人员意外受到伤害时,所需采取的现场自救或互救的简要 的处理方法,包括眼睛接触、皮肤接触、吸入,食入等的急救措施。 ( ) 3、职业病是指劳动者在生产劳动及其他职业活动中,接触职业性有害因素引起 的疾病。 ( ) 4、安全标志分为四类,它们分别是禁止、警告、指令和提示等标志。 ( ) 5、事故调查处理应当按照“四不放过”的原则。 ( ) 6、运转的设备,不准跨越、横跨运转部位传递物件。 ( ) 7、没有安全装置或安全装置不齐备或安全装置失效的设备不

2、准使用。 ( ) 8、搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时,应首先切断电源。( ) 9、穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋可以进入作业场所。( ) 10、使用梯子时,应有防滑措施,踏步应牢固无裂纹。( ) 11、员工应站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设 备。( ) 12、高空作业必须系安全带,不得穿软底鞋。( ) 13、安全带和安全绳属于防坠落护具。 ( ) 14、根据公司制度规定,为加强明火管理,厂区内不准吸烟。( ) 15、发现设备故障时,只要不影响生产质量可以继续生产,待本批产品生产完 成后再进行停机修理 。 ( ) 16、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏。(

3、) 二、选择题:(每个答案 3分,共 36分) 1、企业新职工上岗前必须进行的三级教育是指( )的安全教育。 A、厂级、车间级、班组级 B、国家级、政府级、厂级 C、政府级、厂级、车 间级 D、特殊工种、一般工种、常识 2、燃烧必须具备的三个条件是可燃物、助燃物、( )。 A空气 B氧气 C着火源 3、扑救可燃气体火灾,应 _灭火。 ( ) A.用泡沫灭火器 B.用水 C.用干粉灭火器 4、 安全生产法规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有 关( )上,设置明显的安全警示标志。 A、墙壁 B、地面 C、设备 5、灭火的基本方法有:( ) 。 A、冷却法 B、窒息法 C、隔离法

4、D、以上都是 6、从业人员有权拒绝执行( ) 。 A、管理人员违章指挥 B、管理人员的违法指令 C、管理人员违章强令冒险作 业 D、以上都是 2 7、 安全生产法规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得特种作 业( )证书,方可上岗作业。 A、操作资格 B、许可 C、安全 8、在氧气、乙炔气瓶安全使用要点中,以下描述正确的是( ) 。 A、为避免浪费,每次应尽量将气瓶内气体用完 B、在平地上较长距离移动 气瓶,可以置于地面滚动前进 C、专瓶专用,不擅自更改气瓶钢印和颜色标记。 9、当操作打磨工具时,必须使用哪类个人防护用具?( ) A、围裙 B、防潮服 C、护眼罩 10、在火灾中,由于

5、毒性造成人员伤亡的罪魁祸首是( ) ,火灾中约有一半的 人员死亡是由它造成的,另一半由直接烧伤、爆炸压力及其他有毒气体引起。 A、CO 2 B、CO C、SO 2 11、使用二氧化碳灭火器时,人应站在( ) 。 A、上风向 B、下风向 C、随意 12、扑救电器火灾,必须尽可能首先( ) 。 A、用干粉灭火器扑救 B、二氧化碳灭火器 C、水 三、问答题:(每题 8分,共 24分) 1、什么是事故处理“四不放过”原则? 2、简述手提式干粉灭火器的使用方法。 3、简述当发现火灾时,如何向 119正确报警? 3 一、判断 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11.12. 13

6、. 14. 15. 二、选择 1. A 2. C 3. C 4. C 5. D 6. D 7. A 8. C 9. C 10. B 11. A 12. B 三、简答 1、答:1、事故原因不清不放过;2、职工及事故责任人受不到教育不放过; 3、事故隐患不整改不放过;4、事故责任人受不到处理不放过。 2、答 (1) 、使用前,先把灭火器摇动数次,使瓶内干粉松散; (2) 、拔下保险销,对准火焰根部压下压把喷射; (3) 、在灭火过程中,应始终保持直立状态,不得横卧或颠倒使用; (4) 、灭火后防止复燃 3、 (1)要牢记火警电话号码“119”,消防队救火不收费。 (2)拨通电话后要沉着冷静,向接警中心讲清失火单位的名称、地址、什么东西着火、火势大 小以及着火的范围。同时要注意听清对方提出的问题,以便正确回答。 (3)把自己的电话号码和姓名告诉对方,以便联系。 (4)打完电话后,立即到交叉路口等候消防 车的到来,以便引导消防车迅速赶到火灾现场。 4 (5)如果着火地区发生了新的变化,要及时报告消防队,使其及时调整力量部署和灭火战术。

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