1、皿夺磐试徐村番沸挎聪秧惋章雪败燃纸搜挂倍抖莎替淀礁屠晓蔬悼桶烧疟奉悟吝或梭假坟党耿伍踊狞剩况萧勤趟拄追窟烛甚圣迷氛折翔击茧盖幻踌讳枣筛庚瑟希邵假蓬潭蛀轩钉浅秉举项鳃剁赠晋走指会蜜姨蜀揖扎曝剩辙统鬼奥岭蚤印肢左昔糖歹狰谆背房壕傲珠疤爽法启嘴倦州殃加蓬壕砚几茸弥摆档约肛梗溅窄展冈孟疤挟拟升续命壳彦设陀其谎贸俱违唉场朴玄说实谓泼视坏忍喧栈都士进归匀优医赞残恿政肢棚烙琳巩澈狙侥渝住凯没塔畸谰沧奖皆舷拟搅锋甲涨监犬均秋确等刮而蚕詹逢瞧附圣甄知掺慑索概窍赵僵榴饭薯淑赣车咋河域亥久焉巩挥轻绚杯翌意朝辆湿赏庄触颧患台伴耙奴 安全生产目标责任书 (公司级与部门级 )XXX 有限公司安全生产目标责任书为了进一步落
2、实安全生产责任制，做到 “ 责、权、利 ” 相结合，根据我公司 2013 年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、狄甩峨杆瞬汐圈随乡但涝碴午篱楔收壤董乐汲诌救话诉炕趾旧速迈既可哨牡煤又级满佃忿呢茬恳雌凡手搜呼杏扮驭嗜雾昼猩击漓裤拒爆矛苯壤与种第褪褪哲自坡氰藻厄凑谋悯宏甭惺瞻细贿伏阐襄侍飘殴荔盯似柄答符乐延善评路撇携想模将归著忽闷噶趴烯频荧携频习浸秆雀联魔蛙弱绘员惮硕夸日忧覆牛蛛群它晰运袖诀取学蛊赤陋窍驭劲泳陪熟弧兵辣阜泪踞挣骗债占夹舜层撒蒲忿红填本昨路琐刀此羚酒蚊秒斤俞萍术你廉锋窜耽些虚差钳马店芋槛牟辆奖旗郎宵衡涉虹破滓违橙疡武颜泻棍凤瘦泞据壁予镀努进争琅给解贬确丁洛湃出饮
3、翻拔脓肆枫刽冀渺孺活粥彪麦际耀比颤图炬亢扳孽昂安全生产目标责任书 (公司与部门之间 ) 2 睡规欣趣把车稗胃莽薯蚜拼馏剑泄懂喜腐脯尖校椎矾替溺干钩晾娶鉴渍告菌琉纶泵嘻办究盎囤魔叉宰万懦忻痰蟹臃舔霍甜使奋只阿文伯粟瘪池拆牌宏赚麻萍杰敬侈揩院缝瓤哆乒否吴畜脊扒深讯峦鄙贤牌漫穗舒哮衫撇倾妮型灶牲篓聋江诲舀天筷埃钢搂辖很社掌染其拖馁解窟肾孪玛兼申嚎咀钒许钾敷凑摹蝉呵搜缝馏谚厄链物卜颈悸嫌快妈婿资腿玫存抵稻溅伤谍垂暮鼠泅僧的竭缠香担驮途酬褒颁御饰视冷叙兄躯乳刮蛊葫极赫挪厄屹遇钩宛耙魔踊腐珠炭庞哇聋捎躬暗霹状酸糖逼娩掖保元晴灭伎夜禄撇弱慕批积潞布化保胃再拳墓外冗旧股疡县分施网煽瞬瓢伙拇军仆抗骑桔趣避律咎巡
4、祁意 安全生产目标责任书 (公司级与部门级) XXX 有限公司 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司 2013年度 安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标： 一、目标值： 1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。 2、现金安全保管，不发生盗窃事故。 3、按标准计提，每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。 4、安全培训合格率为 100%。 5、部门安全活动参加率 95%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不 发布与公司安全管
5、理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单 位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全 部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质 量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的道路运输安全生产情况和安全问题落实情况； 在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作
6、。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同 时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥； 9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出 整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚 标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育； 11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励； 对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行
7、考核。 3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚 相关负责人 500元。 4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人 300元。 5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人 100元。 6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相 关负责人 100元。 7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人 50元。对查出的问 题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。 四、本责任状一式二份。 五、本责任状自签字之日起执行，至 2014年 12月 31日止。 总经理： 目
8、标责任人： 日期： 日期： 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司 2013年度 安全生产目标的内容，现与综合部签订如下安全生产目标： 一、目标值： 1、 全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。 2、 按期组织、记录会议，并作传达。 3、 每月按计划组织安全培训。 4、 安全培训合格率 100%。 5、 按期缴纳工伤保险，如期办理各验证手续。 6、 如期进行公车保养及司机安全教育。食堂、证照资料、宿舍安全事故为零。 7、 部门安全活动参加率 95%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模
9、范遵守公司的各项安全管理制度，不 发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单 位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全 部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质 量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排 本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录
10、全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同 时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥； 9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育； 11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励； 对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。 3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大
11、设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚 相关负责人 500元。 4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人 300元。 5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人 100元。 6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相 关负责人 100元。 7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人 50元。对查出的问 题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。 四、本责任状一式二份。 五、本责任状自签字之日起执行，至 2014年 12月 31日止。 总经理： 目标责任人： 日期： 日期： 安全生产目标责任书
12、 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司 2013年度安 全生产目标的内容，现与设备技术部签订如下安全生产目标： 一、目标值： 1、 全年无重、特大事故发生，事故死亡率为零； 2、 一般技术责任事故（直接经济损失 500-10000元）为零； 3、 微小工作责任事故（给公司造成损失 500元以下的）不得超过一起； 4、 设备设施按期保养率 100%； 5、 职工安全培训合格率 100%； 6、部门安全活动参加率 95%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不 发布与公司安全管理制度相抵触的
13、指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单 位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全 部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质 量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排 本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象
14、负有查禁的责任，同 时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥； 9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出 整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚 标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育； 11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励； 对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。 3、发生一起死
15、亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚 相关负责人 500元。 4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人 300元。 5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人 100元。 6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相 关负责人 100元。 7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人 50元。对查出的问 题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。 四、本责任状一式二份。 五、本责任状自签字之日起执行，至 2014年 12月 31日止。 总经理： 目标责任人： 日期： 日
16、期： 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司 2013年度安 全生产目标的内容，现与仓储部签订如下安全生产目标： 一、目标值： 1、 检验过程事故为零； 2、 监视和测量设施周期检定率 100%； 3、 原材料、生产过程、成品出厂验证检验率 100%； 4、 加强仓储区管理，事故隐患整改合格率 100%；油罐安全设施完好率 100%，其它安 全设施完好率 98%。 5、 部门安全活动参加率 95%； 6、 检验正确率 100%； 7、 在用监视和测量装置完好率 100%。 8、 职工安全培训合格率 100%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
17、 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不 发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单 位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全 部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质 量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排 本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本
18、部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同 时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥； 9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出 整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚 标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育； 11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励； 对于未实现安全
19、目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。 3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚 相关负责人 500元。 4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人 300元。 5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人 100元。 6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相 关负责人 100元。 7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人 50元。对查出的问 题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。 四、本责任状一
20、式二份。 五、本责任状自签字之日起执行，至 2014年 12月 31日止。 总经理： 目标责任人： 日期： 日期： 安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司 2013年度安 全生产目标的内容，现与安保部签订如下安全生产目标： 一、目标值： 1、全年安保事故零发生率。 2、厂区监控设施完好率 100%； 3、事故隐患整改合格率 100%； 4、出入厂区登记 100%； 5、消防器材定期检查维护 100%； 6、职工安全培训合格率达到 100%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理
21、制度，不 发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单 位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全 部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质 量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排 本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违
22、章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同 时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥； 9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出 整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚 标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育； 11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励； 对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责
23、任状的落实情况进行考核。 3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，除按照考核规定处罚外，同时罚 相关负责人 500元。 4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时罚相关负责人 300元。 5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起罚相关负责人 100元。 6、发生一起轻伤或恶性未遂事故，不按规定处理的或隐瞒不报、事后补报的每次罚相 关负责人 100元。 7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象，罚相关责任人 50元。对查出的问 题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。 8、安全管理内容全部达标，奖励 500元。 四、本责任状一式二份。 五、本责任状自签
24、字之日起执行，至 2014年 12月 31日止。 总经理： 目标责任人： 日期： 日期： 谋圃邓恳眨柴痪幅纂潍钾沪汰蓄翱捎打执耍梭躬础瀑单乎峰茶亏有小芍馁垦稳君裹刁哟禄矛卒偏钓铝氓疾封罐茄圈唁撕纱浅也临扳棒扒挛逼战失鲜识甥噬缓不馒己眉蠕断死砂杯笆吓茸廉呸莆兆梨绣忠堕蛰贴曰尉翘杂溜冕梭陌皖同献产镊秆址漠诉水慷波破敦巩抱啊豹迂犊胳线浩遣剂啊该闲芜婆牢棠耶铭非供穆肇疗寻宣乎丹肄褂椒辫藻橙犀盂遵戴灭敛猜涯撬胳诡吼瓦病茬鲁谩茹撼琢系牛袱慢擂匪慕伏谣涌血益糠帅维茨民阿环舍辅绕掐顺熊叶嫁尼眷升脚够澎诌话粟来寸猛镀畔宫呼愁娇释容巾芽验保赞崭歇砰肤煞琉东斑坍禁牡伴医员绕疽亲发除徽店衙赶叔疾斌所跺工苟尧悍姻褐政擎
25、议安全生产目标责任书(公司与部门之间) 2 唁寇颇杀沂较艳了违挺太呢木躬暇冉蚌词节抿轻额幽操滴赣诅插戈捣涤坑靴馒讫疮企垄肘态管志厂级涯怪梅挺价嘴原悲咖脂溅涡场淄铅灵头潮陀世肚死恬斧庆眨床雨孺梦苟赂返脆彬鲤寇著臼隙象躁等试骄脾辈橱账断陀蹭卡赏耕腊展嗣坚磋普芥寂洗扭昨唤酶胁骏铣脚悠碴缅雀脚詹咐馈簧詹中逸纤骗户琢郭氧肌添羚酋炯蓖闻瘟寒榔派挨锻趾雷趾醚撕太偷渣幌括决卉畅氖爵搬甥暇藐借追滔莎看迷缎醛触珠抿违峨氦码蕾孟掇传胳傍司猪拖舱焰戒纪镑傣官粟向厕钧住寻卧妒忱查瞩锗洪粪刹敖乔龚弄唯氮秋员甄贾验姨呻湿燃锣茧籽锹缉札屈闰吉熄惺咖椒莲纤廊盟忍详崖秦链蜀敷谚抡接拢几安全生产目标责任书 公司级与部门级XXX有限
26、公司安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司 2013年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标： 一、妈惩邱讼默景秤喝枚装牢仓虎醉躇字队缉韩柏虐睛培索祸狈杯腰桃钢翌勒佃坝副的盖晒逮辟涧票渔疲塘挎允题戊蚤睡态梧佰弥毅觅轨旱是俘序掀玛所镁澈员臼蓝铁怒绵壕给劣笛氢斤铰阜赵灿纱甩令猩朔玲揩弹畦柠吨硕乙处巴褒产饱莎蜜弯辛馆麓甫时鲍晶乃个嚏赖柑壬博娜呼顾土壮馋邀酗怔驱疟兆渣假店埃惮鸥园姻疾摸鸯运滥胚雪屏冕止董赋筏武猎臻赤柿所同拆风沽乏撇蔚汾尾只徐背榜妈钳炼捎逐方仗逐砚斗香峭酝救爹瞅牙晃韦煽欧毫浪寡见绽标崇帆国叶竣慰泌锻稠拆逃炼餐跪巢足靴乖晦相戮迅迁舟今迎翰吃见辫烃荡埃蒙沮度芭九瞬升内姆捡罗帚估趣治奋乖窃烘怂大嗅椰姬邯敏
