1、企业挂职锻炼工作总结 在市委组织部的安排下，我到*有限公司进行挂职锻 炼。能够成为一名光荣的挂职干部，我感到非常荣幸和自豪， 也非常感谢组织上对我的信任和培养，因此我倍加珍惜这次 到企业锻炼的机会，认真学习，扎实工作。现将挂职期间的 工作和学习情况汇报如下： 一、 注重学习，不断提高政策和业务水平 到民营企业锻炼，首要的是克服下派锻炼“镀金” 思想， 要脚踏实地，一门心思想工作，一心一意干事业。为了提高 自身的政治素质和工作能力，我丝毫没有放松政治理论方面 的学习，不断加强自身的思想政治建设。一是加强政策理论 学习。认真学习邓小平理论、 “三个代表 ”、科学发展观等重要 思想，学习党的十八大报
2、告提出的最新理论，树立正确的世 界观、人生观和价值观，努力提高运用理论解决实际问题的 能力。二是加强业务知识学习。做到不说外行话，不办外行 事，掌握工作主动权，为抓好业务工作打好基础。三是向周 边同志学习。从行政机关到企业，工作的对象、特点、环境都 发生了变化。为适应这种变化，我甘当小学生，虚心向周边 的同志学习请教，既汲取了经验，搞好了工作，又密切了同 干部群众的联系，强化了团队精神。 二、 求真务实，圆满完成企业安排的各项工作 组织上让我们年轻干部到企业来挂职的目的是什么？ 不弄清楚这个问题就很难成为一名合格的挂职干部。*经济 的腾飞靠什么？就是要靠发展工业，无工不富是摆在我们面 前的一个
3、现实问题。组织上安排我们到企业挂职，就是体现 政府对企业的关心支持，体现政府对企业的重视，同时培养 一批懂市场、懂经济、熟悉企业的机关干部，更好的为企业 服务。明确了这个目标，我就沉下心来把精力全部投入到企 业的各项工作。 一是协助企业开展招商引资工作。积极向上争取项目资 金，推进项目建设。协助企业办理*项目开工建设的前期 立项、环评、规划许可、开工许可等手续。 二是及时发现和反映影响企业健康发展的问题。包括企 业生产经营存在的潜在隐患、劳资关系存在的潜在矛盾，职 工队伍存在的不稳定因素等。不定期与企业管理层、员工进 行多方面沟通，及时发现并化解企业生产、经营、销售及售 后过程中潜在隐患和矛盾
4、，掌握部分员工思想动态，预防职 工流失。 三是推进企业文化建设，提升企业员工素质。帮助企业 完善规章制度，组织员工进行生产技术、安全法规等相关业 务的培训，提升员工的整体素质水平；组织文化体育活动，激 发团队意识，增强企业的凝聚力、向心力。 三、 挂职锻炼的体会和感受 挂职锻炼期间，我学到了很多东西，也有很多的体会和 感受，其中最深刻的主要有以下几点： 一是推进效能建设，提高办事效率。在企业挂职锻炼使 我体会最深的是企业管理层次少，办事效率高的特点，上午 的事绝不拖到下午，下午的事绝不拖到明天，而有些政府职 能部门办事拖沓，不能站在企业的角度考虑问题，不能想企 业之所想，急企业之所急，办事环节
5、和程序过于复杂，一个 简单的问题可能让企业跑上多次才能解决，影响了我市的投 资环境。虽然我们不断推进机关效能建设，办事效率较以前 有了很大提高，但许多方面仍然存在“ 上级催、办事快；上级 不催、办事怠”的现 象，我想在今后的工作中，我一定要从我 做起，办事不推诿，不拖拉，做好自己的本职工作，积极协助 领导、同事，提高办事效能，多做事，做好事！ 二是目标量化分解，强化成本控制。通过在企业工作， 我深深感受到企业对费用、成本的严格控制。比如在公司的 食堂，午餐是免费的，但是绝不允许员工浪费一粒粮食，职 工自己打饭，吃多少打多少，如果剩饭就处以罚款。这虽是 一件小事，但却深刻体现了企业对经营成本的精打细算。反 思我们政府机关，特别是在乡镇， “吃喝 风” 盛行，办事仍存在 “吃 饭 、喝酒、 发烟”的现象，使招待费开支大，如果每年将 这 些费用节省下来，用于城市基础设施建设和救济社会弱势群 体上来，将会使老百姓感受到党的关怀与温暖，支持和拥护 政府的各项工作。 通过在企业的工作，使我深感理论与实践、方法与现场、 学校与社会之间的显著差异，同时在企业挂职锻炼也使我从 实际工作中学到了很多的宝贵经验和工作方法，我将把这些 经验和方法运用到今后的工作中去，为*经济社会发展贡献 出自己的一份力量。
