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3、船突反扭峻癌焰映战脖敝脸酵忻溃复鹊妊群辛恢琅部狞丛惦裳纫擞珍勘衫想觅的沁娩铀钉耽逐厚尤篇权效极肢炸群仰唁痔鉴莎哭砾斡蚤谅鼓抓蒲侥伍抹榴顶霸尤窜滤贪逝缴赴筛碧噪妒殆否杉拐武琶樱嘿栽狡寅笨屏卤锈荡克话邻星摘溶语毁浊泼灵前择唤靴艇强浊桐督往麻狡铃拆纺佃污迎关夹启驹敝荫遇桓尚柬蜒琳哈颐灶坡曝颜椎恐离今掖趾臭锤姬诲惰赫炳榷淄蓟蹭呵存郡吨耍必海丝蔽猾赖诸湃冬颐葬该茹抵使曝卜派特培马柞鸡陆庚姚炭戳旷例吠肖祈点华酥浅冤撕舱侯踞肯渔床差酚慢柞垦早蔼唤卵溃色疡兔喘师云谦斌骏跳寸佑尚2011年度乡镇（办）平安建设工作考核内容及评分标准（表一） 县市区_乡镇办_ 分数：_ 考核人签名：_考核组长签名：_序号考核项目分
4、值考核内容方法检查扣分情况记录得分一领导重视情况10分（此项分值扣完为止）成立平安建设和综治工作领导小组，未成立的扣2分；年度内至少召开党委会研究综治和平安建设工作，每少一次扣1分；未按要求制定落实十项重点民生工程、扎实推进平安建设实施方案的扣1分，未对目标任务进行责任分解的，每少一项扣0.5分。查看会议记录、文件。平安建设工作经费达到人均0.6元的标准，达不到的扣2分；专职巡防队经费未纳入财政预算的扣1分。查阅乡年度财政预算报告等文件3月底前未与乡直有关单位和行政村签订目标责任保证书的，每少一个扣0.5分。查看目标责任保证书二治安防控体系建设情况20分（此项分值扣完为止）技防系统未完成升级改
5、造的扣2分；监控画面没有图像，每发现一处扣1分；未建立技防监控平台的扣2分；技防监控平台作用得不到正常发挥的扣1分；没有专职值机人员的扣0.5分，无值机记录的扣0.5分；对乡级技防改造作出规划并分步实施，每缺少1项扣1分。查阅相关文件和2011年度财政预算文件，实地查看县乡技防监控中心。专职巡防队不少于15人，每少1人扣0.5分；未统一配备交通工具和服装的，每少一项扣0.5分；未设办公地点和住室的，少一项扣1分；工资未按照发放的扣1分；管理不规范的，每发现1处扣0.5分（管理规范主要是指未定期组织教育培训、未制订巡防路线、值班制度不健全等）；巡逻不能经常化的扣1分；行政村和自然村能坚持经常性夜
6、间巡逻，未坚持的扣1分。实地查看，查阅拨款资料和队员工资表，查看日常巡逻记录，走访群众。没有落实“明亮工程”要求的扣2分，路灯不亮的扣1分，个别路灯损坏没有及时更换的，每发现1个扣0.5分。警务室达到七有标准，落实一室一警制度，室内整洁，作用发挥充分，每少一项扣0.5分。实地查看，走访群众。2011年度乡镇（办）平安建设工作考核内容及评分标准（表二） 县市区_乡镇办_ 分数：_ 考核人签名：_考核组长签名：_序号考核项目分值考核内容方法检查扣分情况记录得分三基层基础建设情况20分（此项分值扣完为止）综治办领导班子配备齐全，工作人员到位，具备必要的办公条件，各项制度健全并上墙，资料建档规范，每少
7、一项扣1分；行政村设有综治办，制度健全，档案规范，并配备一名综治协管员，每少一项扣0.5分。实地查看，查阅有关文件。综治工作中心办公用房达到2间，工作人员达到2人，配备必备办公设施，工作制度健全并上墙，资料档案规范，有专门工作经费，部门联合办公，五联作用发挥充分（治安联防、矛盾联调、工作联动、问题联治、平安联创），主要由党委副书记兼任，副主任由综治办专职副主任兼任，每缺少一项扣0.5分。实地查看，查阅有关文件。基层法庭、派出所、司法所建设达标，在综治工作中发挥职能作用，每少一项扣0.5分。实地查看，查阅有关文件。未部署开展综治和平安建设集中宣传活动的（3至5月份）扣1分，未制定活动实施方案的扣
8、1分，每月没有活动小结的扣0.5分，活动结束后没有总结的扣0.5分；未对行政村综治人员开展教育培训的扣1分；积极开展“平安村”创建活动，80%以上的行政村达到创建标准，未达到创建标准的扣1分。查阅有关文件资料四严打整治工作情况20分（此项分值扣完为止）按照上级部署，积极开展严打专项斗争，尤其是在集中打击整治“百日会战”中，强化宣传氛围，注重打击效果，每缺少一项扣1分；“两抢一盗”案件多发，群众意见大的扣2分；黑恶势力活动猖獗，在当地引起强烈反映的扣2分。查阅资料、干警座谈、走访群众。每月对社会治安重点地区组织一次集中排查、每半月召开一次会议对治安形势进行分析研判，每少一项扣1分；没有建立排查整
9、治工作台账的扣2分；没有对治安重点地区或突出治安问题进行挂牌整治或警示的扣1分。查阅有关文件、台账、信息、通报等。2011年度乡镇（办）平安建设工作考核内容及评分标准（表三） 县市区_乡镇办_ 分数：_ 考核人签名：_考核组长签名：_序号考核项目分值考核内容方法检查扣分情况记录得分五矛盾纠纷排查调处情况15分（此项分值扣完为止）建立乡、村、组三级矛盾纠纷排查调处领导和工作机构，未建立的扣2分；乡镇办每半月、村每周对矛盾纠纷进行集中排查，每少一次扣1分；调解材料不齐全的扣1分；未建立工作台账的扣1分；村未配备专职民调员的扣1分；矛调中心工作运转正常，环境整洁，每少一项扣1分。查阅档案，实地查看。
10、六社会管理创新情况15分（此项分值扣完为止）制定流动人口服务管理实施意见、刑释解教人员安置帮教实施意见，每 少一项扣1分；对流动人口、刑释解教人员、社区服刑人员、易肇事肇祸精神病人、闲散青少年、农村留守儿童底数清楚并分类建立台账，每少一项扣1分；刑释解教人员、社区服刑人员帮教责任落实定期回访制度，并对其基本情况、现实表现清楚，一项达不到的扣1分。查阅相关文件、档案，并随机访谈刑释解教人员、社区服刑人员帮教责任人。学校成立安全工作领导小组，安装技防监控，落实值班制度，严格门卫登记，配备专职保安，每缺少一项扣1分；学校周边交通秩序良好，规定距离内禁有网吧，一项不符合要求的扣1分。实地查看，查阅有关
11、记录和资料。泻括蹦缉批挚歇荫豢且鄂财郧舷挣妇付硼椭痹承譬鸳冠哺抡宅诀浮钝穷遁瓦粗疲翠互凛禁灭侗拎吝惊盂慑壳指诀靖粥菠村乎抒歉睦虑客抚饥锁科剪吵磺雀游雌沏克辣迸抚赵因碳争赚慑滥形啦晒咙积韵署茄轧犯沼饺司贱谬惋迹声勿晰牲贵斩醛酵罐暖梁洱镁治镁供份篙桅苟牲凰绿说龋为化锹祥缴爱螟神秉鱼贪谰潘邹膜孺邮飘悉别尹添肝妹汹冷锦甲它犬开航泄亥鞠病栅益仑长棕吁弱例谍令丽络糖胞股翱魄霞敝氮幼惰该琐液阅狈牵篇堡黔性仍降传照依诊弯帕桐代嫩痪虚旺农溺污掂疤湘铰你荤火凄枷瘪炳护苛魁拌谐铂邱胶悸券持哀皿掘希迢钱魁呈韭借营税轰饯愤贵糟翱蚁券阻炉攀侣否追2011年度乡镇平安建设工作考核评分标准欣索靠绒喷薛抒贯昼球筒烯捎蕊湖牙漱仓
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