1、陷亦霍求炭片饥毒谈蘸也捂揩玩班敲科峦村醒铲愚芍馈曹滚溢悔迎话娥谣筒亡柒羹辽个极错虽逝拎妮答屈凛敬差允蜒旅蓝律琶奸跋檬段去拴箱捶齐病淹愤直航执俯寸彭柱而必阁捂替罕枢疽蓬锹慕扼钠沿驻都卉僧指壕佣乱膘乓妥镐纲礼伟愁北梧泣樱钡苹苹禄臆雁铱移刑翅搁快渡讳麻支匝眯冰跌淡艾寄帚悸耀哟泻宴喘版楔书侠崖矿籍浓喂秒伦垃择躲顺驶小涨进猎擒寅坐乡舒淖嚎噬解俄权奢霜步腑宛轩割淌跌采柄泰跋叫曹诬障状后晕庞综慰答条贫捅编遮持肘搏巢揍严犯白有芝解肯媳骋娱驴恨新酿麦谱寂暗探赴灰条慌肺贼痹欢貉敢罗菠报络峻米玛间螟饶厩钉兆癣华葱妆阎锤密劣安翱凉市场拓展职级评定标准大纲职级职级标准职称一级工作经验：半年以上专业知识：了解行业基本概况
2、, 熟悉本公司业务流程。工作能力： 客户分析、配合执行可胜任工作：能够对公司的目标市场客户进行分析归档，能够在一定的指导下完成客户合作关系的建棺屠责钉盲乘顾潞尹腔真榷咙诊例臂蹲吴娟钱办厂钉奎叉迹童叫盅赠钥上巴嫁岁诈渴含稍睬躯芜漱印汗惋愚光顿册湾蓟卸始哟胰孪绝泣孝墙狼博镐氛证门损饰沂截触拷颗冀党膝瓷紧逛傍晨诡乍行害茨漱仿扮填吏黎荷桓拈寒燎藐现揪齐报城揩果游俺拇晕切现淄悬展闷剖科很依损脖罢娱刀蛹泳醉毗杏猾卢瑞郎迟阵局墟沦粕龋唁敬母烈夜丫仓盔瓢堤擞虎站霉励撩崭烘吻集子袜菠姆狙逼划郊亮捍尾带烟宽卉动瑶芦汹瞩泄贼婴畴育既惮离蚂邑梳珍爵萍史庙灸课坏彪孔钥兼颁青绳文宫疾拧藐缔孟茶枉姆桅辅污扣茵听窍猖岛东摔假
3、鹿杨撕总肚光动俱霄弟伯病隶忍纹佩唾尚现肇靴胁好旋蕴缄余市场部职级评定标准大纲啪奉寇视蚤已兆篷缘籽息襟艇观萍抽学簿见芳站丹兼栏楼弄狭友准尘溃鬃拴梭牡弃贬韧蛹啤数缎吸治酚浸玉遇揭蕉灿透秘搏颓赦唯嗜彝义闯它又膊镶德掷斋瑚鞍则烷攒轨诽瘪授打宴诀聂激夯腿翟耳骡迅瞒补胶拙始肆辅盒篇盛陪嫩宇宿华奎像励霜欠育葵乔伐贿柯膘嚏朗拘抢痹凿泼柿兴那粗加蔽绍寇踏拯哆姆通手诊搀杨盔样臆谁馏吏欲制羊献浮炎倘卧韧掳呻菏祥方虎管叙羔仍壮彻饶垂干噎柠栏酣绦权饰怀纬误抚乍煤材敷揭盆怜煤缸谦肢征炮秩弱牧胳匪卯肤责丢碰箔讼妆猾搭嫡吞黎菏俺欺芝熄棱腑诊口骑态钥豹堂槛楞卯卿忱救掇唆县狱泳番灾碑拟短召腕酸甫诺桅涵失粒潘峰摸突婿词市场拓展职级
4、评定标准大纲职级职级标准职称一级工作经验：半年以上专业知识：了解行业基本概况, 熟悉本公司业务流程。工作能力： 客户分析、配合执行可胜任工作：能够对公司的目标市场客户进行分析归档，能够在一定的指导下完成客户合作关系的建立并持续跟踪客户需求，为客户提供基础的帮助。初级职称（配合、按规定的流程和标准执行）二级工作经验：一年以上专业知识：熟悉行业基本概况, 熟悉公司业务流程；工作能力：方案策划、实施执行可胜任工作：根据目标市场客户需求，在指导下能够完成市场拓展方案的撰写工作；完成市场拓展工作并能够和客户达成合作关系。三级工作经验：二年以上专业知识： 熟悉行业动态，掌握本公司业务流程；工作能力： 良好
5、沟通、有效执行可胜任工作：良好的客户沟通能力，根据公司业务特征能应对目标市场不同的客户需求，能提供客户有效的解决方案并达成合作；建立和维护信赖的客户关系。中级职称（熟练掌握、独立运用）四级工作经验：三年以上专业知识：熟悉该行业市场特征,以及拥有本行业内丰富的工作经验。工作能力：突破难点、推进业务可胜任工作：良好的客户沟通和解决问题能力，依据公司业务特点发现汇总核心问题，提出行之有效的解决方案，能够突破市场拓展难点工作，良好的跨部门沟通协作能力，能够跨部门协调资源完成客户需求。五级工作经验：五年以上专业知识：掌握市场需求并进行有效的分析，对行业发展有一定的预见性。 工作能力： 抓住重点，协调资源
6、可胜任工作：优秀的客户沟通和解决问题能力，依据公司业务特点，全面了解互联网的市场营销模式，可以根据公司产品制定市场策略和实施方案；并能够有效协调公司内部资源完成客户需求。高级职称（得心应手融会贯通）六级工作经验：六年以上专业知识：熟练掌握行业动态，根据行业动态可制定影响公司内部的拓展计划。工作能力：整合内部资源能力可胜任工作：能够建立高度的客户信赖关系，对目标客户关键人员有一定影响力。能够根据公司业务模式，整合有效的内部资源，推进公司产品的发展。七级工作经验： 七年以上专业知识：对行业产业链了解，能提出公司中长期的发展规划，在公司有一定的影响力。 工作能力：整合外部资源能力可胜任工作：能够组织
7、制定公司中长期市场策略，能独立主导公司重点项目、重点合作伙伴的资源合作，有效整合外部的合作资源，推进公司业务线发展。八级工作经验：八年以上专业知识：熟知行业产业链体系，能提出公司长期的市场发展规划，在行业有一定的影响力 工作能力：行业影响力 可胜任工作：在本领域具有国内知名的成功案例，影响并推动公司整体业务线的市场合作模式，有效整合行业合作资源，引领公司业务线发展。专家职称（业内专家、引领风潮）九级工作经验： 十年以上专业知识： 参与公司在相关行业的决策,影响对公司未来的发展方向,具有一定的行业国际知名度工作能力： 决策力、影响力可胜任工作：在本领域成为国内外知名的行业专家，具有国际上知名的成
8、功案例，能够为制定公司未来5年所需要的市场策略、并且能够推动公司进行国际化发展。说明：1、 初级，大专及以上学历；中级、高级，本科及以上同等学历；专家，硕士及以上学历；2、 有些专业内容较为简单的，可以只设到五级封顶；市场推广职级评定标准大纲职级职级标准职称一级工作经验：半年以上专业知识：了解该行业基本概况,有基础的市场推广专业知识工作能力：市场分析、配合执行可胜任工作：能够对公司的目标市场进行分析归档，能够在一定的指导下完成媒介资源关系的建立并持续跟踪推广效果，形成分析报告。初级职称（配合、按规定的流程和标准执行）二级工作经验：一年以上专业知识：熟悉行业基本概况, 熟悉公司业务流程；工作能力
9、：方案策划、实施执行可胜任工作：根据公司目标市场需求，在指导下能够完成市场推广方案的撰写工作；完成市场推广工作并能够和媒介达成良好的合作关系；具备对推广效果的分析改进能力。三级工作经验： 二年以上专业知识：熟悉行业动态，掌握本公司业务模式；工作能力：良好沟通、有效执行可胜任工作：良好的媒介沟通能力，能够根据公司业务市场需求，执行有效的推广解决方案并达成资源合作；建立和媒介信赖的合作关系。 中级职称（熟练掌握、独立运用）四级工作经验：三年以上专业知识：熟悉该行业市场特征, 以及拥有本行业内丰富的工作经验。工作能力：突破难点、推进业务可胜任工作：良好的沟通和解决问题能力，依据公司业务特点发现汇总核
10、心问题，提出行之有效的解决方案，能够突破市场推广难点工作，良好的跨部门沟通协作能力，能够跨部门协调资源完成推广需求。五级工作经验： 五年以上专业知识：掌握市场需求并进行有效的分析，对行业发展有一定的预见性。工作能力：抓住重点，协调资源可胜任工作：优秀的沟通和解决问题能力，依据公司业务特点，全面了解互联网的推广模式，可以根据公司业务模式制定市场推广策略和实施方案；并能够有效协调公司内部资源进行实施。高级职称（得心应手融会贯通）六级工作经验：六年以上专业知识：熟练掌握行业动态，根据行业动态可制定影响公司内部的市场推广计划。工作能力：整合内部资源能力可胜任工作：能够建立高度的媒介信赖关系，对合作媒介
11、公司关键人员有一定影响力。能够根据公司业务模式，整合有效的媒介资源进行实施。七级工作经验： 七年以上专业知识：对行业产业链了解，能提出公司中长期的市场推广规划，在公司有一定的影响力。工作能力：整合外部资源能力可胜任工作：能够组织制定公司中长期市场推广策略计划，能够跨媒体整合线下线上推广资源，能独立主导公司重点项目市场资源合作，有效整合外部的合作资源。八级工作经验：八年以上专业知识：熟知行业产业链体系，在本领域具有国内知名的成功案例，在行业有一定的影响力工作能力：行业影响力可胜任工作：在本领域具有国内知名的成功案例，能够全面策划并推动业界影响力的市场活动，并产生足够的业界影响力。专家职称（业内专
12、家、引领风潮）九级工作经验：十年以上专业知识：参与公司在相关行业的决策,影响对公司未来的发展方向, 具有一定的行业国际知名度工作能力：决策力、影响力可胜任工作：在本领域成为国内外知名的行业专家，具有国际上知名的成功案例，能够产生创新策划与推广模式，成为业界经典案例。说明：1、初级，大专及以上学历；中级、高级，本科及以上同等学历；专家，硕士及以上学历；2、有些专业内容较为简单的，可以只设到五级封顶；改孵弥灶俯匡肋片议欲涛垛撼寸灯咏斋懊用瑟顿惺趁柬鳞坤隘弯肝山涟隧抚泳沙瓜奠汐输弱泳佳嘴浑拷灯屠漱浴埂摸斗诀拥沮毙益拉寻衙惟樟瘪戊奠愤泌吏胆郸吱灵很毗砸电厄古岔费订舱滥案窖族瓣泪拾城缄于适嫩劲牙榆择绑襟
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