1、 新增法律法规符合性评价序号法律法规名称生效日期适用条款现状符合性备注1中华人民共和国职业病防治法2011.12.31全文适用我公司在员工职业病防止遵循坚持预防为主、防治结合的方针，根据国家规定出发，公司建立了相关的职业病卫生制度和职业卫生监督制度，设有专人对其进行负责。目前我公司的生产工艺为处于国家先进的生产工艺前列，有相应的安全操作规程和岗位操作规程。各类设施装备均不会对职员造成职业病。入职时，告知职工工作中可能存在的职业病风险，并对职业病风险进行详细的教育培训。在此基础上，公司为相关职员依法配备了能显著降低职业病风险的劳动保护产品，并且建立了一人一档案的职业卫生档案进行职业病监督。每年定
2、期在有资质的医院进行职业病体检。符合 2危险化学品经营许可证管理办法2012.9.1全文适用 企业主要负责人和安全生产管理人员具备与本企业危险化学品经营活动相适应的安全生产知识和管理能力，经专门的安全生产培训和安全生产监督管理部门考核合格，取得相应安全资格证书，特种作业人员经专门的安全作业培训取得特种作业操作证书，其他从业人员依照有关规定经安全生产教育和专门技术培训合格；公司建有健全的安全生产规章制度和岗位操作规程；公司设立专门从事危险化学品仓储经营的，其储存设施建立在地方人民政府规划的用于危险化学品储存的专门区域内；专职安全生产管理人员具备国民教育化工化学类大专以上学历。符合3中华人民共和国
3、刑法2011/5/1133、134、135、136、137、139条 我司严格遵循刑法所规定的内容，严禁且目前不存在违反交通法律而导致重大伤亡的案例，在生产、运输、存放过程中严格按照安监局所规定，厂区安全设施均符合消防安全规定。厂区内主要建筑均有备案且通过相关竣工验收。尚无危险建筑和相关的伤亡事故。公司常年配备专业人员对厂区安全设施进行维护和监督，对厂区内的隐患进行了及时的提出和整改。符合4中华人民共和国消防法2009/5/1全本我公司建筑设计均按照国家消防标准请有资质的设计公司设计，并通过本市消防大队消防安全验收。我公司配备有消防安全管理人，组织实施本单位的消防安全管理工作，实行每日防火巡查
4、，并建立巡查记录，对职工进行岗前消防安全培训，定期组织消防安全培训和消防演练。生产、储存、经营易燃易爆危险品的场所不得与居住场所设置在同一建筑物内，并应当与居住场所保持安全距离。生产、储存、经营其他物品的场所与居住场所设置在同一建筑物内的，应当符合国家工程建设消防技术标准。符合5中华人民共和国食品安全法2009/6/1全文适用我公司餐厅食堂以保障公众身体健康为宗旨，做到膳食科学合理、安全可靠。食品安全标准是我公司强制执行的标准。我公司目前执行的食品安全法合乎国家规范，包括下列内容：（一）食品、食品相关产品中的致病性微生物、农药残留、污染物质以及其他危害人体健康物质的限量规定；（二）食品添加剂的
5、品种、使用范围（三）专供婴幼儿和其他特定人群的主辅食品的营养成分要求；（四）对与食品安全、营养有关的标签、标识、说明书的要求；（五）食品生产经营过程的卫生要求；（六）与食品安全有关的质量要求；符合6中华人民共和国国家赔偿法2013/1/1全文适用我公司为保障公民、法人和其他组织享有依法取得国家赔偿的权利，严格遵循国家颁布的中华人民共和国国家赔偿法。促进国家机关依法行使职权，根据宪法，维护公民应有的权力。国家机关和国家机关工作人员行使职权，有本法规定的侵犯公民、法人和其他组织合法权益的情形，造成损害的，受害人有依照本法取得国家赔偿的权利。本法规定的赔偿义务机关，应当依照法律及时履行。符合7职业健
6、康检查管理办法2015/5/1全文适用我公司按照此管理办法所规定，定期组织员工进行职业健康体检，对离职和入职员工进行离职体检和入职体检。在职业健康检查中，我公司如实提供以下职业健康检查所需的相关资料，并承担检查费用：（一）用人单位的基本情况；（二）工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册、岗位（或工种）、接触时间；（三）工作场所职业病危害因素定期检测等相关资料。职业健康检查的项目、周期按照职业健康监护技术规范（GBZ188)执行，放射工作人员职业健康检查按照放射工作人员职业健康监护技术规范(GBZ235)等规定执行。符合8职业病诊断与鉴定管理办法2013/4/10全本已执行最新职业病防治法、
7、并对职业法中有关内容进行培训、宣传。我公司关于职业病诊断机构建立了健全完整的职业病诊断管理制度，加强职业病诊断医师等有关医疗卫生人员技术培训和政策、法律培训，并采取措施改善职业病诊断工作条件，提高职业病诊断服务质量和水平。符合9职业病危害项目申报办法2012/6/1全本我公司按照此管理办法已经向当地安监管部门申报了我公司的职业病危害项目。工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素，均已经及时、如实向本地的安全生产监督管理部门申报了危害项目，并接受安全生产监督管理部门的监督管理。包括以下内容（一）我单位的基本情况；（二）我公司工作场所职业病危害因素种类、分布情况以及接触人数；（三）法律、法规和规
8、章规定的其他文件、资料。并且以纸质文件和电子数据两种方法进行备案。符合10消防监督检查规定2009/5/1全文适用我公司配备了专门的消防监督人员对厂区的消防系统按照法律法规进行监督。在火灾多发季节，重大节日、重大活动前，组织监督抽查。我司开展了以下工作（一）确定了消防安全管理人；（二）开展每日防火巡查并建立巡查记录；（三）定期组织消防安全培训和消防演练；（四）建立消防档案、确定消防安全重点部位。此外，工作场所在投入使用前，单位或向场所所在地的人民政府公安机关消防机构申请消防安全检查，并提交了下列材料：（一）消防安全检查申报表；（二）营业执照复印件或者工商行政管理机关出具的企业名称预先核准通知书
9、；（三）依法取得的建设工程消防验收或者进行竣工验收消防备案的法律文件复印件；（四）消防安全制度、灭火和应急疏散预案、场所平面布置图；（五）员工岗前消防安全教育培训记录和自动消防系统操作人员取得的消防行业特有工种职业资格证书复印件；（六）法律、行政法规规定的其他材料。符合11危险化学品经营许可证管理办法2012/9/1全文适用我公司主要经营多氟乙酸及其衍生物的危险化学品。通过建设厂区，现已经达到以下条件并通过政府相关部门验收。（一）经营和储存场所、设施、建筑物符合建筑设计防火规范（GB50016）、石油化工企业设计防火规范（GB50160）、汽车加油加气站设计与施工规范（GB50156）、石油库
10、设计规范（GB50074）等相关国家标准、行业标准的规定；（二）企业主要负责人和安全生产管理人员具备与本企业危险化学品经营活动相适应的安全生产知识和管理能力，经专门的安全生产培训和安全生产监督管理部门考核合格，取得相应安全资格证书；特种作业人员经专门的安全作业培训，取得特种作业操作证书；其他从业人员依照有关规定经安全生产教育和专业技术培训合格；（三）有健全的安全生产规章制度和岗位操作规程；（四）有符合国家规定的危险化学品事故应急预案，并配备必要的应急救援器材、设备；（五）法律、法规和国家标准或者行业标准规定的其他安全生产条件。符合12危险化学品安全管理条例2011/12/1全文适用我公司危险化
11、学品的包装以及原材料的包装符合法律、行政法规、规章的规定以及国家标准、行业标准的要求。危险化学品包装容器的材质以及危险化学品包装的型式、规格、方法和单件质量（重量），与所包装的危险化学品的性质和用途相适应。根据其生产、储存的危险化学品的种类和危险特性，在作业场所设置相应的监测、监控、通风、防晒、调温、防火、灭火、防爆、泄压、防毒、中和、防潮、防雷、防静电、防腐、防泄漏以及防护围堤或者隔离操作等安全设施、设备，按照国家标准、行业标准或者国家有关规定对安全设施、设备进行经常性维护、保养，保证安全设施、设备的正常使用。我公司工作场所（车间）的安全设施、设备上设置明显的安全警示标志。我公司生产的危险化
12、学品储存在专用仓库、专用场地或者专用储存室（以下统称专用仓库）内，并配备专人负责管理；储存数量构成危险源的其他危险化学品，应当在专用仓库内单独存放。危险化学品的储存方式、方法以及储存数量也符合国家标准或者国家有关规定。符合13特种设备安全检查条例2009/5/1全文适用我公司申报的特种设备只有叉车一个项目。原先的压力容器和起重设备均以备案报废。特种设备使用单位，应当严格执行本条例和有关安全生产的法律、行政法规的规定，保证特种设备的安全使用。我公司使用符合安全技术规范要求的特种设备。投入使用前，已经核对其是否附有本条例第十五条规定的相关文件。特种设备在投入使用前或者投入使用后30日内，我公司已经
13、向市的特种设备安全监督管理部门登记。登记标志应当置于或者附着于该特种设备的显著位置。我单位建立了特种设备安全技术档案。包括以下内容：（一）特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料；（二）特种设备的定期检验和定期自行检查的记录；（三）特种设备的日常使用状况记录；（四）特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录；（五）特种设备运行故障和事故记录；符合14生产经营单位安全培训规定2013/8/29全文适用我公司按照法规，对厂的主要负责人、安全生产管理人安排去市安监局进行了安全培训。具备了与所从事的生产经营活动相
14、适应的安全生产知识和管理能力。经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格，取得了安全资格证书。主要负责人和安全管理人员安全培训应当包括下列内容：（一）国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；（二）安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；（三）重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；（四）职业危害及其预防措施；（五）国内外先进的安全生产管理经验；（六）典型事故和应急救援案例分析；我单位对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和
15、技能后，方安排上岗作业。符合15女职工劳动特别保护规定2012/04/28全文适用我公司没有因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同等违反规定的行为。女职工在孕期不能适应原劳动的，根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。我公司女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。符合16中华人民共和国安全生产法2014/12/1全文适用生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营
16、单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。 有关生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件。安全生产费用在成本中据实列支。安全生产费用提取、使用和监督管理的具体办法由国务院财政部门会同国务院安全生产监督管理部门征求国务院有关部门意见后制定。 矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。 前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的
17、，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。符合17火灾事故调查规定2010/12/1全文适用我公司遵循本规定的一切规定同时具有下列情形的火灾，可以采取简易调查程序：（一）没有人员伤亡的；（二）直接财产损失轻微的；（三）当事人对火灾事故事实没有异议的；（四）没有放火嫌疑的。为了规范火灾事故调查，我单位和个人不得妨碍和非法干预火灾事故调查或调查执法人。符合18工会劳动保护监督检查员管理办法2011/5/24全文适用监督检查员主要职责是：本地区或本行业内的企业劳动安全卫生技术措施制定、实施以及经费提取、使用情况。掌握重大安全隐患和严重职业危害情况，跟踪监督检查，督促其整改。特别重大隐患问题，应及时写
18、出专题报告，报送本级政府及有关部门，督促落实。为企业开展劳动安全卫生工作提供指导和服务。指导企业工会签订劳动安全卫生专项集体合同，并监督落实。参加生产性建设工程项目职业安全卫生设施“三同时”的监督审查工作，对发现的问题，依照法律法规和标准规范提出改进意见。对于参加审查验收的工程项目，应整理专项材料归档，并对审查验收项目负责。 我公司对检查员的职业表示支持并且目前为止完全服从了工会劳动保护所要求的内容。符合19生产过程中危险和有害因素分类和代码2009/12/1全文适用我公司完全按照本国标对车间生产过程均使用代码进行办公。一方面能统一政府部门的管理，并且能促进生产效率，进一步升级公司的管理体系。
19、主要的代码分类为四大类，分别是，人的因素，物的因素，环境因素和管理因素。符合20化学品分类和危险性公示2010/05/1全文适用我公司针对化学品分类和危险性公示实行完全遵循的管理策略。对新进员工和在职一定时间的员工对我厂的原料、中间体、产品进行分类和危险性质的培训，并将所有涉及到的厂内的化学品均制作成文件在醒目的公告栏进行公示。对于员工存在的问题进行及时的回应和培训教育。符合21火灾分类2009/04/1全文适用我公司主要涉及的化学品是含氟类羧酸衍生物和含氟类烷烃，其他包括乙醇，甲醇等易燃物。一旦燃烧属于C类火灾燃烧。目前我公司已经对厂区员工进行了火灾有关的安全教育培训。对政府有关部门的管理工
20、作起到积极性的意义。符合22安全色光通用规则2009/10/1全文适用我厂的安全色光按照国家标准分类为五大类。分别为红、黄、绿、蓝，白色光为辅助光。在安装辅助灯、警告灯的时候，我厂完全按照国标要求对安装位置、周围的环境、以及便于维护的角度进行安装。符合23高处作业分级2009/06/1全文适用国标规定两米以上即为高处作业。我厂按照国家标准，在高处作业不同分级均有对应的安保措施和应急预案。符合24高温作业分级2009/06/1全文适用我厂对高温作业有严格的规定。规定工作场所超过25摄氏度即为高温作业。高温作业允许接触时间按照国标进行休息。工作场所进行遮荫设置。并对员工提供降温饮料和每月提供高温补
21、贴费。目前尚未出现过员工高温作业下中暑的案例。符合25劳动防护服防寒保暖要求2009/1/1全文适用我厂在配发工作服严格按照劳动防护服装防寒保暖要求进行配发，分别为春秋季棉质工作服两套，250g大棉服一套。并且按照人性化管理，每隔一个月对员工保暖状况进行调查。符合26手持电动工具管理技术规程2006/6/1全文适用我公司在电动工具上主要是小型冲击钻，小型打磨机。操作人工作前已经接收岗位教育培训。使用前和使用后均放在固定位置进行管理和保养。每天都配备专人进行日常检修。检查产品的插头、电源线是否完好。电源开关动作是否正常。符合27职业性接触毒物危害程度分级2010/11/1全文适用我公司主要化学毒物主要是多氟羧酸及其衍生物、低级醇类、含氟烯烃类物质。从国家规定的LD50标准看均属于中低毒类物质。我厂严格按照国家标准进行对员工接触毒物进行限制。每年定期安排有资质的单位对公司工作场所有毒物进行检测，并在工作场所安装有毒物的浓度检测报警器。员工进行投料或者收料时，配备有自吸式全面罩、浸塑手套和工作服。符合28起重机械
