1、10篇学党政领导干部选拔任用工作条例心得+新闻记者重走长征路心得新闻记者重走长征路心得近日，习近平总书记对“记者再走长征路”主题采访活动作出重要指示强调，伟大长征精神是全党全国各族人民不断砥砺前行的强大精神动力，广大党员、干部要牢记党的初心和使命，牢记党的性质和宗旨，在实现中华民族伟大复兴的历史进程中走好新时代的长征路。1934年10月，第五次反围剿失败后，为摆脱国民党军队的包围追击，中央红军主力被迫实施战略性转移，退出中央根据地，进行长征，这一路走湿地，翻雪山，淌大河，途径14省，于1936年10月三大红军主力会师，标志2万5千里长征胜利结束。回顾历史，我们受益匪浅，展望未来，我们实干建功。
2、新时代，作为一名基层村干部，我们要发扬长征中不怕吃苦，敢于吃苦的精神为民办事实。在基层，我们每天都要接触到老小妇残。办他们办事服务，我们要力争做到小事一次办，大事少跑腿。新时代，作为一名基层村干部，我们要发扬长征中攻坚克难，迎难而上的精神为民解难事。在涉及村民土地分权，小孩上学等问题时，要多走访交流，认真梳理问题的关键点，一个个去突破，让村民得到实实在在的服务体验。新闻记者重走长征路心得今年是红军长征出发85周年，也是新中国成立70周年。当前，“不忘初心、牢记使命”主题教育活动正在全党深入开展，中央宣传部组织开展的“记者再走长征路”主题采访活动，对于守初心、担使命，找差距、抓落实具有更为重要的
3、历史意义和现实意义。85年前，在中国革命的危急关头，中央红军从江西于都集结出发，一路战胜千难万险，付出巨大牺牲，完成震撼世界、彪炳史册的伟大长征。无数革命先烈用生命和热血铸就的伟大长征精神，鼓舞和激励了一代又一代中国人民攻坚克难、不懈奋斗，夺取一个又一个伟大胜利。自此，一条熠熠生辉的红飘带，永恒地铭刻在神州大地，荡气回肠，历久弥新。85年后，重走长征路又成为热议的话题，长征精神就是把全国人民和中华民族的根本利益看得高于一切，坚定革命的理想和信念，坚信正义事业必然胜利的精神；就是为了救国救民，不怕任何艰难险阻，不惜付出一切牺牲的精神；就是坚持独立自主、实事求是，一切从实际出发的精神；就是顾全大局
4、、严守纪律、紧密团结的精神；就是紧紧依靠人民群众，同人民群众生死相依、患难与共、艰苦奋斗的精神。不论我们的事业发展到哪一步，不论我们取得了多大成就，我们都要大力弘扬伟大长征精神，在新的长征路上继续奋勇前进。共和国是红色的，正是“不忘初心，牢记使命”的真实写照，正是对红色基因传承的不朽信念，正是共产党人饮水思源时刻为民的情怀。当前，全党正在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，对于广大人民群众来说，再走长征路，既是一次响应中央号召的过程，也是在精神和行动上不忘初心、牢记使命的过程。弘扬长征精神，奋力走好新时代的长征路。每一代人有每一代人的长征路，每一代人都要走好自己的长征路。伟大的长征精神，至今仍
5、激荡着中国人民不屈不挠、迎难而上的奋斗精神。我们年轻人应该多了解长征故事，多学习长征精神，同时搞好生活和工作，为社会作贡献，为群众办实事。不论时代如何变化，不论条件如何变化，初心如磐、使命在肩，长征精神永远不过时。新闻记者重走长征路心得长征是一部史诗，铿锵激昂。长征是一段历史，彪炳史册。长征是精神灯塔，长征是精神源泉，长征是精神航标，长征路上的故事，永远闪耀在历史星空。长征路上有无数感人至深的故事，长征路上也有无数艰险依然诉说着当年斗争的艰苦卓绝。一段时间以来，媒体上推出了一批精品报道，是记者们沿红军长征经过的13个省区市接力式采访的成果。记者们踏寻革命先辈的足迹，用镜头和笔触传承长征精神，引
6、发社会各界热烈反响。今年是庆祝新中国成立70周年，中共中央宣传部组织开展了“记者再走长征路”主题采访活动。活动自6月11日启动以来，受到社会广泛关注，记者们的报道再现了长征的重要历史事件和重要地点，展现了红军长征经过地区的巨大变化，用生动事例讲述了一个又一个精彩的中国发展故事。1935年红军长征出发，书写了中国历史的重要篇章。今年，迎来了新中国成立70周年的重要时刻，记者重温伟大长征，讲好长征故事，传承长征精神，就是要从中收获启迪与力量，进一步激励全国人民奋力走好新时代长征路。再走长征路，历练记者脚力。长征是走出来的，也是打出来的，当年红军一路前行一路战斗，无数先辈献出了生命。再走长征路，记者
7、体悟着红军的艰辛，感受着当年的不易，绝地重生的红军凭的是一步一个脚印地前进。记者用脚丈量红军长征路，是历练，更是启迪，新闻出在脚下。再走长征路，磨炼记者眼力。重走长征路，不仅仅是简单地重走，要求记者要善于发现，在红军长征路上寻找历史深处的闪光精神，发现长征路上新的故事，见证红军精神的伟大。再走长征路，锻炼记者脑力。重走红军长征路，对于记者来说是一次精神的洗礼，是一次生动的现场历史教育。如何真实再现长征精神？对记者来说是一次考验，记者要通过精心巧思，通过新闻作品让读者受到启发。再走长征路，锤炼记者笔力。先辈们在战斗中一路前行，记者们要用笔记录下长征路上的所闻所见所感。再走长征路，记者不仅要用脚走
8、，还有要笔走，新闻报道是记者的使命。再走长征路，媒体记者们坚定初心，增强“四力”，汲取信仰力量，不断前行。新闻记者重走长征路心得十月里来秋风凉，中央红军远征忙。星夜渡过于都河，古陂新田打胜仗。”1934年10月，红军在江西于都县集结出发，开始了漫漫长征路。今年是红军长征出发85周年，也是新中国成立70周年，中宣部组织开展“壮丽70年奋斗新时代央媒记者再走长征路”主题采访活动，意义重大而深远。“重走长征路”主题采访活动自启动以来，引发了网友的广泛关注。网友纷纷表示，重走长征路，重温长征精神，用理想之光照亮奋斗之路，用信仰之力开创美好未来，长征永远在路上。每一代人有每一代人的长征路，每一代人都要走
9、好自己的长征路。伟大的长征精神，至今仍激荡着中国人民不屈不挠、迎难而上的奋斗精神。网友们一致认为，不论时代如何变化，不论条件如何变化，初心如磐、使命在肩，长征精神永远不过时。再走长征路，可真切感受长征路上的苦难与辉煌。长征历时之长、规模之大、行程之远、环境之险恶、战斗之惨烈，在中国历史上是绝无仅有的，在世界战争史乃至人类文明史上也是极为罕见的。而与之相对应的，是一组组惊心动魄的数字：在漫漫征途中，红军将士同敌人进行了600余次战役战斗，跨越近百条江河，攀越40余座高山险峰，其中海拔4000米以上的雪山就有20余座，穿越了被称为“死亡陷阱”的茫茫草地，用顽强意志征服了人类生存极限。今年是红军长征
10、出发85周年，也是新中国成立70周年。伟大长征精神，是把全国人民和中华民族的根本利益看得高于一切，坚定革命的理想和信念，坚信正义事业必然胜利的精神；是为了救国救民，不怕任何艰难险阻，不惜付出一切牺牲的精神；是坚持独立自主、实事求是，一切从实际出发的精神；是顾全大局、严守纪律、紧密团结的精神；是紧紧依靠人民群众，同人民群众生死相依、患难与共、艰苦奋斗的精神。正如网友“金白水清”所说：“弘扬长征精神，奋力走好新时代的长征路。”历史是人民创造的，英雄的人民创造英雄的历史。今天中国的进步和发展，就是从长征中走出来的。习近平总书记指出，只要我们保持坚定理想信念和坚强革命意志，就能把一个个坎都迈过去，什么
11、陷阱啊，什么围追堵截啊，什么封锁线啊，把它们通通抛在身后!再走长征路，是为了走好自己的长征路。只要铭记长征路上的精神航标，大力弘扬伟大长征精神，我们一定走好新时代的长征路，这也正是今天我们再走长征路的深刻原因。新闻记者重走长征路心得在你的眼里，长征精神是什么？在开展“记者重走长征路”主题采访活动前，也许每一位记者的答案是模糊的，但当两个月后再问他们时，答案中出现最多的就是“信仰”。信仰的力量有多么的强大？历时两年之久，红军战士他们经历了600余次战役战斗，跨越近百条江河，攀越40余座高山险峰，其中海拔4000米以上的雪山就有20余座，穿越了被称为“死亡陷阱”的茫茫草地，用顽强意志征服了人类生存
12、极限。“红军不怕远征难，万水千山只等闲”长征是中华民族不屈不挠精神的典范，长征是人类历史上艰苦奋斗精神的楷模。长征是不怕艰难困苦，永久坚持的精神。开展这次“记者重走长征路”主题采访活动，让我们更加真切的感受到了长征精神，不再是课本上老师说的过草地、爬雪山、吃皮带的故事，而是鲜活的出现在我们的面前。这一路走来，正如记者杨慧华说的一样长征“这不仅是印在纸上，写在墙上，更是用实际行动让老百姓记在心上。”1949年-2019年，中华人民共和国成立了70周年，在此之际，习近平总书记指出，伟大长征精神是全党全国各族人民不断砥砺前行的强大精神动力。这此之际，我们党开展“不忘初心，牢记使命”主题教育活动正是用
13、新时代中国特色社会主义思想武装全党的迫切需要。在这个时间节点开展这个主题教育意义重大，无论我们走得多远，都不能忘记来时的路，都不能忘记新中国是怎么来的。长征精神激励着中国共产党人在实现中华民族伟大复兴的历史进程中走好新时代的长征路。二万五千里的长征路我们党走过来了，现在，我们正在进行实现中华民族伟大复兴的新长征路。在这条路上，我们要继续发扬伟大的长征精神，继续发扬革命战争年代那种敢于战斗、不怕困难的奋斗精神，勇于战胜各种艰难险阻、风险挑战，奋力夺取新时代中国特色社会主义新胜利。每一个时代都有一条长征路，每一代人都有属于自己长征路，长征不仅仅是一次理想与信念的伟大远征，老一辈革命家的实践告诉我们
14、，艰难永远夺不走我们的信念。今天的我们更要从长征精神中汲取信心、智慧和力量，才能在中华民族伟大复兴的新长征路上勇往直前。”新闻记者重走长征路心得中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平近日对“记者再走长征路”主题采访活动作出重要指示强调，中央宣传部组织开展的“记者再走长征路”主题采访活动，生动再现了壮怀激烈、惊天动地的革命故事，对阐释用生命和鲜血铸就的伟大长征精神很有意义。（人民日报，2019年8月19日）85年前，党领导红军战士，长驱二万五千里，爬过了地冻天寒的雪山，穿越了荒无人烟的草地，从江西于都，到陕西吴起，经历了血战湘江、四渡赤水、巧渡金沙江、强渡大渡河、飞夺泸定桥等无数次战争，最
15、终走完了这场“无以伦比的诗史般远征”。长征的胜利，彰显出共产党人坚如磐石的理想信念，百折不挠、不怕牺牲的精神，谱写下中国革命史的光辉篇章。重走长征路，追忆长征精神，就能用理想之光点亮拼搏之途，用信念之力开辟美好明天。长征长征，这个“长”字，有“道阻且长、行则将至”之意。“红军不怕远征难，万水千山只等闲”，对于用血肉之躯铺就二万五千里征程的政党和军队来说，长征精神已经永远融入了生命。回望走过的长征征途，两万五千里真的很长，长到许多人走不到终点，红一方面军出发时总数达8.6万余人，到达时只剩下7000余名，付出了极为惨重的牺牲；犹思未来的长征征途，要用长征所锻造的革命理想高于天的坚定信念，锻造不断
16、砥砺前行的强大精神动力，明白社会的进步来之不易、和平的今天来之不易，用新时代的眼光重新感受历史，让这段历史在人们心中“长期保鲜”。长征长征，这个“征”字，有“二人同行走正道”之意。走正道才有未来，当年长征，物质极其匮乏，条件十分艰苦，甚至连基本的生存需求都不具备，但是红军战士战胜了难以想象的千山万险，终于实现了党的战略目标。长征的胜利，离不开中国共产党人崇高的理想、坚定的信念，以及红军战士压倒一切敌人而不被任何敌人所压倒、征服一切困难而不被任何困难所征服的英雄气概。无所畏惧的向前，是长征给与后代的启发，如果没有坚如磐石的初心和信仰，长征的每一步都会越发艰难，要指引干部和群众在正道上“一路同行”
17、，以不怕牺牲的坚强意志，承载中华民族伟大复兴的事业。伟大的长征精神，就是中国人民不屈不挠、迎难而上的奋斗精神，不论时代如何变化，不论条件如何变化，初心如磐、使命在肩，长征精神永远不过时。如今，长征的意义，早已从一段具体的路程，升华为现实与理想交织的远征，再走长征路，可以真切感受长征路上的苦难与辉煌，真切感悟到“不忘初心、牢记使命”，从而坚定地向着实现中华民族伟大复兴的目标奋进！5篇学党政领导干部选拔任用工作条例心得体会2014年1月15日，中共中央印发了党政领导干部选拔任用工作条例。新条例对2002版干部任用条例进行了重新修订和完善，更加符合当前干部工作形势的需要，是党在新时期做好干部工作的纲
18、领性文件。是新时期党对干部工作规律认识的一次升华，是干部人事制度改革的重大成果，同时是做好当前干部选任工作的基本遵循和制度保证。通过系统的学习，进一步领会了新修订干部选拔任用条例四个特点即：体现时代内涵、突出党管干部原则、注重解决突出问题、坚持从严监督。现将学习内容结合干部科相关工作感受如下：为政只要，首在得人。“治安之本，惟在得人。”国以人兴，政以才治，千秋大业在用人。这充分说明了选人用人的重要性，做好干部选拔任用工作，关系到国家的安定团结和党的生死存亡。新的党政领导干部选拔任用工作条例为我们指明了什么是好干部，我系统基层单位多、人员结构、和编制复杂，如何选好好干部是我们应该进一步思考的重要
19、内容。首先，要选好干部就要学好条例。精通条例，是干部工作人员的基本功，更是选好干部的前提，只有精通条例，才能知其然，知其所以然。要把条例学好，就得有读经典的精神，要仔细认真、五次三番领会精神;就得有“专一”的精神，学好条例需要“专“进去，不能一目十行、走马观花，要不虽然很快学完，但仅仅只是与眼睛打了个照面，甚至连眼睛眨一下的功夫都没有，如何能理解其中的深刻内涵，这就需要理清头绪、烂熟于心，然后融会贯通，这样才能深刻领会;就得有“玩味”的精神，玩味者，探索体味也。只有探索体味，学起来才有可能像食橄榄那样：咀嚼良久，才有回味，品赏回味，才会深深体会到“真味久愈在”、“始觉甘如饴”的不同凡响之处。只
20、有这样才能将条例学好、学精，为用好条例打下基础。为此，干部科组织全体成员认真学习条例，体会内容、领会精神，为指导实际工作奠定坚实的基础。其次，要选好干部就要用好条例。学好条例，最主要的是要致用，只有致用才能检验是否真正学的精通。根据机关和各基层单位的实际情况仔细斟酌，树立大局意识全盘考虑总体规划。要用好条例就需要我们严把每个环节，严格执行干部选任的标准与条件、程序与方法、原则与纪律，做到不走样、不变通;用好条例就需要我们要有制度意识，习总书记说过：“把权力关进制度的笼子”。好的制度还需要人来执行，要牢固树立制度意识，严格执行制度，用制度选人。要养成自觉执行制度的习惯，把制度转化为党员干部的行为
21、准则、自觉行动;用好条例就需要我们强化监督，充分发挥监督作用，畅通监督渠道，将选用干部工作致于组织、干部、群众的监督之下，这样才能让投机者无处可投，使干部选任全过程形成了可操作、可检验、可追究的系统。最后，要选好干部要把好尺度。尺度是选好干部的标准，什么样的干部才是好干部，习总书记提出要以“三严三实”选好干部，要把这个尺度贯穿于始终。要把好尺度就要深刻理解内涵：严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以律己，就是要心
22、存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。要做好干部选拔任用工作，学好用好条例是前提，把好尺度是标准，选好干部是目的，选拨领导干部就是要以“三严三实”为标准，用好条例，严把各个环节，才能选出令群众满意，人民放心的好干部。学党政
23、领导干部选拔任用工作条例心得体会通过学习，我深刻认识到，条例既是党政领导干部选拔任用工作的基本规章，也是加强对党政领导干部选拔任用工作监督的基本依据。对于坚持新时期干部选拔任用的根本标准，按照五湖四海、任人唯贤，德才兼备、以德为先，民主、公开、竞争、择优原则选好人用好人，坚持正确用人导向，具有很强的现实针对性和重要意义。修订后的干部任用条例是党内选拔任用领导干部的重要法规，条例明确规定了干部选拔任用工作的基本原则、基本程序、基本办法以及扩大民主、强化监督等实体性和程序性的内容，为国家干部的推荐、提名、察、酝酿、讨论决定、交流回避、辞职降职、纪律监督等各个环节，更进一步从程序上作出了严密的规定，
24、对防止和纠正用人过程中的不正之风具有很强的现实针对性。发展需要人才的支持，真正把优秀的干部选出来、用起来，还必须以正确的用人导向、规范的用人程序、严格的用人纪律作保证。这就要求我们充分认识新条例颁布的重要性、准确把握新条例的关键点、切实注重新条例的三个方面和认真抓好条例的贯彻落实，从而为XX公路管理局的发展选好人用好人。组织部门强评价，突出群众口碑。贯彻落实新干部任用条例，要求组织部门进一步改进、强化干部考核评价工作，建立科学的实绩考核指标体系，既把经济发展、民生改善、文化建设等各方面工作作为考核内容，又要特别突出科技创新、教育文化、劳动就业、社会保障、居民健康状况等方面的考核评价。同时，改进
25、考核方法手段，通过民主生活会、实地调研和跟班学习培训等方式，多渠道多侧面了解干部，在基层一线全面了解掌握干部的德才表现和群众口碑，作为干部选拔任用的重要依据学党政领导干部选拔任用工作条例心得体会2019年3月17日，中共中央印发的党政领导干部选拔任用工作条例（以下简称条例），是在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下的成果，是坚持全面从严治党的关键性和根本性，对开展领导干部选拔工作提供坚强有力的执行依据，对选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部进一步指明了方向，对加强党的全面领导，坚持党管干部，组织选人具有实践指导。条例出台后，笔者在学习中感受条例带来的新变化。一是拓宽选拔任用干部渠道。新修订的条
26、例，本着“德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤”的原则，拓宽选人视野和渠道，“注意从企业、高等学校、科研院所等单位以及社会组织中发现选拔”，让更多选敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部得到重用。二是对领导干部改革发展、探索前行给予容错保障。条例的出台，认真贯彻习近平总书记的“三个区分开来”的重要要求，将原条例中不得列为考核情形的“近三年年度考核中有被确定为基本称职以下”改成“上一年年度考核结果为基本称职以下等次的”，让干部在探索发展，大胆改革的路上更加坚定向前。三是更加严格规范领导干部选拔程序。对领导干部的选拔不能以简单的“分数”“票数”判定，而是更加注重对领导干部“知事用人，把功夫
27、下在平时，全方位，多角度，近距离了解”。在考察程序中，更加突出“谈话调研推荐”的作用，与以往先“会议推荐”后“谈话推荐”相比，存在了不同之处。今后，各级组织人事部门将以做好领导干部选拔任用工作为契机，不断完善选人用人制度，牢固用人为贤意识，持续学习贯彻条例内容，用理论来指导工作，推动各级领导班子和领导干部队伍建设迈上新台阶。学党政领导干部选拔任用工作条例心得体会近日，中共中央印发了修订后的党政领导干部选拔任用工作条例（以下简称干部任用条例）。细读之后，我们不难发现，修订后的干部任用条例突出了五点要求：一是要求大家提高认知干部任用条例是重要的党内法规，是干部选拔任用工作的基本遵循。本次修订干部任
28、用条例，始终围绕坚持和加强党的全面领导，坚持把政治标准放在首位，坚持精准科学选人用人，坚持将从严要求贯穿始终，吸收了党的十八大以来我们党选人用人工作中探索形成的实践成果，衔接近年来出台的相关新政策新法规，回应干部工作中出现的一些新情况新问题，进一步推进干部选拔任用工作制度化、规范化、科学化。二是要求加强宣传让修订后的干部任用条例深入人心，切实做到严格按原则办事、按制度办事、按程序办事，全面履行选人用人的主体责任。三是把政治标准提到了首位突出政治标准，提拔重用树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策的干部。四是注重实绩为上的原则要坚持事业为上，
29、拓宽用人视野，激励担当作为，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。五是突出责任担当要完善相关配套制度，围绕建立健全干部素质培养、知事识人、选拔任用、从严管理、正向激励体系，推动形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的选人用人制度机制。要切实加强贯彻执行情况的监督检查，严格责任追究，坚决整治选人用人上的不正之风。选贤任能是我们党事业成功的关键新修订的干部任用条例是我们党关于干部工作理论和实践探索的最新成果，是新时期做好干部选拔任用工作的基本遵循，是着力选拔党和人民需要的好干部、培养造就高素质党政领导干部队伍的制度保证。落实党的十九大提出的战略任务，实现全面深化改革的总目标，完
30、善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化，实现中华民族伟大复兴的中国梦，是前无古人的宏伟事业。经过一代又一代人的顽强拼搏、接续奋斗，现在我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标。越是事业发展的紧要关头，越要有一大批德才兼备的领导骨干。而选拔大批党和人民需要的信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部，正是我们事业成功的关键所在。从这个意义上说，当前我们党选贤任能的任务，比以往任何时候都更为紧迫和重要。如何选贤任能？制度来保证选人用人越是重要，就越要用制度来保证；干部工作越是复杂敏感，就越要用制度来规范。制度更带有根本性、全局性、稳定性和长期性。新修
31、订的干部任用条例是我们党选人用人的总章程，对于规范选人用人工作，具有极大的强制性和约束力，它的实施必将促进我们的党组织更好地履行选人用人职责，有效防止和克服选人用人上的不正之风。新修订的干部任用条例，贯彻了中央关于干部工作的新精神，总结了党的十八大以来干部工作的丰富经验，体现了全面深化改革的内在要求，对干部选拔任用的基本原则、标准条件、程序方法和纪律要求等作了全面的改进完善，特别是在坚持党管干部原则、突出政治标准、坚持事业为上、扩大用人视野、激励担当作为方面有新举措，在解决干部选拔任用工作突出问题方面有新突破，在从严选拔、从严把关、严肃纪律、严格监督方面有新要求，标志着我们党的干部选拔任用制度
32、建设取得了新的重大进展。它的颁布实施，对于统一干部工作的思想认识，推进全面深化干部人事制度改革，提高选人用人工作科学化水平，都具有很强的针对性和指导性。制度的生命力在于执行用好制度选拔好干部，关键在于抓好制度的落实，真正让铁规发力，让禁令生威。认真学习宣传和贯彻落实干部任用条例，是摆在我们面前的一项重大政治任务。条例印发后，盘龙法院党组第一时间抓紧作出部署，由主要负责同志带头学、亲自抓，3月22日下午，院政治处和办公室组织学习了条例，全面的学习和宣传为严格执行条例、规范行使选人用人权打下了坚实基础。作为一名人事干部，要成为精通和落实干部任用条例的行家里手，坚持公道正派，不折不扣按干部任用条例规
33、定办事，为选准用好干部把好关。同时，要通过宣传让干部群众们了解并自觉运用条例来监督干部选拔任用工作。用一贤人则群贤毕至见贤思齐就蔚然成风学党政领导干部选拔任用工作条例心得体会今年3月，中共中央印发了修订后的党政领导干部选拔任用工作条例（以下简称干部任用条例），并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。新的条例对干部选拔任用的总则、条件、分析研判和动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职、依法推荐、提名和民主协商、交流与回避、免职、辞职、降职、纪律和监督等等方面做出了新的规定与诠释，是党在选人用人工作中通过一次次的探索形成的新的实践成果。 怎样选人、怎样用人，是历来干部工作的首要问题。习近平
34、总书记深刻指出：“我们党对干部的要求，首先是政治上的要求。选拔任用干部，首先要看干部政治上清醒不清醒、坚定不坚定。”坚持德才兼备、以德为先，坚持把政治标准放在首位，这是新的干部任用条例所坚持的原则。坚持五湖四海、任人唯贤，是我们党历来坚持的选人用人理念。党的十八大以来，习近平总书记多次强调，“要打开视野、不拘一格，坚持干部工作一盘棋，除了党政机关，还要注重从国有企业、高等学校、科研院所等各个领域各条战线选拔优秀人才”。 就我自己作为一名组工干部的工作经历来看，新的干部任用条例更深入、更细致、更严格的对干部的选拔任用提出了更高的要求。相信在党中央的领导下，我们能够在干部工作方面，尤其是干部选拔任用方面，以干部任用条例为则，使我们有更多的更好的、能够为祖国的继续进步富荣而奋斗的干部。文秘网致力于为客户提供高质量的文章的写作服务，联系电话：400-012-1855
