1、4篇第一书记述职报告+党风廉政建设个人述职述廉报告2篇党风廉政建设个人述职述廉报告2015年，夷陵区发改局认真贯彻落实党的十八届三中、四中全会和十八届中央纪委五次全会精神，以党的群众路线教育活动、“三严三实”为契机，进一步深化“三转”，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，通过抓班子带队伍，抓项目强服务，抓保障夯基础，抓作风促清廉，抓机制明责任，扎实推进党风廉政建设责任制的落实和反腐败各项工作，为我局各项工作的顺利开展提供了有力的政治保证和纪律保证。现将上半年工作情况报告如下:(一)统一思想，加强领导。成立了由局党组书记为组长、局班子成员为副组长、各科室负责人为成员的局党风廉政
2、建设工作领导小组，领导小组下设办公室，与局办合署办公，负责具体工作的协调和落实。年初局党组召开会议，研究部署2015年党风廉政建设工作，拟定中心组学习计划方案，按照授课时间、授课内容、授课人等按部就班的进行，确保从思想上高速重视，行动上保持一致。先后召开全体党员干部大会，开展了“如何贯彻落实两个责任”大讨论以及“聚焦主业、深化“三转”系列评述文章学习，及时传达学习区委书记刘洪福同志在落实党风廉政建设会议上的重要讲话、区四届纪律委员会五次全会精神，并结合我局工作实际，就如何深化“三转”以及下一步工作的新思路、新业绩、新作风、新气氛进行了讨论，大力提升了党要管党、从严治党的思想认识，增强了抓好“两
3、个责任”落实的政治意识、责任意识和忧患意识。健全的组织机构和领导体系，为我局党风廉政建设工作的顺利开展奠定了坚实的基础。(二)明确分工，各负其责。年初，一把手与班子成员、班子成员与各科室负责人分别签定了2015年党风廉政建设责任书，将其与干部年度考核、绩效考核、党风廉政建设责任制考核工作同步进行，进一步明确考核的内容、方法和程序，考核的组织领导和考核结果的运用，促进“两个责任”的落实。立足于细化责任、明确分工，着力在抓严、抓细、抓深、抓实、抓具体上下功夫，研究制定区发改局关于落实党风廉政建设主体责任的通知，进一步细化和明确局党组、党组书记及班子成员的具体责任。制定区发改局2015年落实党风廉政
4、建设主体责任主要任务目标分解表，从加强反腐倡廉教育、强化监督制约工作、推进源头防腐、加强作风建设等方面对目标任务进行了责任分解，将责任制分解为33项，分解到8个科室，让每一位干部都能参与、重视并以实际行动践行两个主体责任的落实。制定了区发改局落实省委惩防体系建设2013-2017年实施办法任务分解方案，重点突出项目申报、项目审批、投资安排、项目组织实施等重要环节的廉政风险防控，明确了落实惩防体系建设主体责任的组织领导和主要任务，将任务细化到分管领导，明确到具体科室。通过这一系列的措施，在全局形成了“主官”主担当、守土有责和层层传导压力、一级抓一级、层层抓好党风廉政建设落实的有效机制。(三)一岗
5、双责，同步推进。进一步明确了党组负责人是履行党风廉政建设第一责任人职责，对全局党风廉政建设负总责，做到了与业务工作和其它重要工作同部署、同落实、同检查、同考核。对每一位新任干部谈话均明确提出履行“两个责任”和廉洁从政的要求。认真落实“四个亲自”要求，做到了“重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办”。签订2015年基层党组织书记抓党建工作公开承诺书，全面落实党要管党、从严治党的要求。围绕区委、区政府的中心工作，我局在抓业务工作以及相关调研汇报工作的同时，经常性的强调党风廉政、“一岗双责”、“两个主体”责任的落实，5月8日，区政协调研我局“十三五”规划编制工作时，我
6、局将党风廉政建设工作作为一项重点工作进行了汇报，确保党风廉政教育常抓不懈，深入人心。我们将以此次检查为契机，促进两个责任的履行，推动党风廉政建设工作再上台阶，并着力做好以下三方面工作:1.强化两个责任根本在担当。履行好党风廉政建设主体责任是由党的性质决定的，是党章赋予的法定职责，是应对“四种考验”、“四种风险”的现实要求。全局上下要进一步强化责任担当。党组书记是党风廉政建设第一责任人，我将主动履责、积极负责、敢于担责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调，充分发挥好“一把手”的示范带动作用。班子成员要按照工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，主动把自己摆进去，
7、把党风廉政建设责任担起来，既要严于律己，遵守廉洁从政各项规定，又要敢抓敢管，抓好职责范围内的党风廉政建设，切实做到“一岗双责”。各科室负责人在抓好业务工作的同时，要认真抓好本科室党风廉政建设工作，全面完成所承担的惩防体系建设、廉政风险防控等具体任务。2.强化两个责任关键看行动。我局全面落实党风廉政建设两个责任，要突出抓好四方面的工作:一是抓导向，选好用好干部。认真贯彻落实党政领导干部选拔任用工作条例，坚持德才兼备、以德为先的用人导向，把一大批好干部选出来、用起来，巩固干事创业的浓厚氛围。二是抓源头，强化对权力运行的监督制约。进一步健全和细化各项制度规定，修补现行制度的缺陷与漏洞，建立行之有效的
8、制衡和监督体系，切实把权力关进制度的笼子里，让权力在阳光下运行，防止好的制度成为“纸老虎”、“稻草人”。加大廉政风险防控，进一步完善廉政风险防控机制，深入梳理工作事项，明确工作流程和风险点，健全防控举措，做到可操作、防得住。三是抓改革，全力推进简政放权。深入推进行政审批制度改革，进一步取消下放行政审批事项，有效地遏制权力寻租。四是抓查处，以零容忍态度惩治腐败。积极配合纪检监察部门，严肃查办发生在身边的腐败案件。3.强化两个责任核心是落实。一分部署，九分落实。局党组将健全责任分解，严格检查考核，强化责任追究，形成完整链条，确保党风廉政建设责任制落到实处，取得实效。一是健全考核体系。建立健全科学、
9、有效、管用的党风廉政建设考核体系，明确考核标准，为落实责任追究提供依据。二是完善检查考核机制。认真做好责任分工，将任务落实到具体科室和具体人。加强对党风廉政建设责任制落实情况动态管理，强化年底考核。三是注重考核结果运用。将考核检查结果作为对党员干部奖励惩处、提拔任用的重要依据。四是落实责任追究制度。对发生重大腐败案件和严重违纪行为的科室，实行“一案双查”，既追究当事人责任，也倒查追究相关领导责任，做到有错必究、有责必问，确保党风廉政建设责任制的落实。党风廉政建设个人述职述廉报告县纪委:20XX年，县供销社在县委、县纪委的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入
10、贯彻中央、省、市、县纪委各次会议精神，积极推进惩防体系建设，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，并结合我社廉政风险防控管理和县社工作实际，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，为推进全县供销系统的改革和发展，确保供销系统的稳定提供了政治和纪律保证。具体工作如下:一、加强党风廉政建设学习教育，筑牢反腐倡廉思想道德防线深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和系列讲话精神，学习党的和在中纪委十八届三中、四中和五中全会上的重要讲话及厉行节约，反对浪费等系列论述，观看以人为本，执政为民专题辅导片。通过深入学习，提高广大干部职工尤其是党员领导干部的思想认识和廉洁意识，筑牢思想防线。
11、二、深化“四风”整治，巩固群众路线成果根据县委的统一部署，我社开展集中整治“四风”以及“小四风”问题，广大党员及领导干部积极参与，通过学习、弥补不足，提高认识，通过查找，发现问题，通过整改，解决问题，通过建章立制，把权力关进笼子，并形成长效机制，彻底改变机关作风和干部工作作风。三、推进“三转”，落实两个责任第一把“三转”落到实处。一是严格落实中纪委、省市县纪委关于“三转”工作的要求;二是完善转职能、转方式、转作风实施意见;三是重新制定党风廉政建设责任制的分工制度，充分体现“三转”要求，防止越位、错位，把“三转”和责任制真正落到实处。第二落实两个责任。明确两个责任，即党组负主体责任，纪检负监督责
12、任，实施切实可行的责任追究制。党组切实担负起全面领导党风廉政建设和反腐败工作的主体责任。班子成员对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任，主要负责人认真履行第一责任人的责任，做到“一岗双责”。四、严格执行八项规定我社遵照上级指示精神，严格执行八项规定，省委十条规定和县委制定的二十五条细则。紧密结合县供销社实际，从改进调查研究、精简会议文件、加强督促检查等方面提出了各项具体措施，切实做到落实“八项规定”和“十项规定”的“二十五条细则”有硬性约束、有责任制度、有监督检查、有惩戒措施。通过学习教育，将这些规定和细则内化于心，外化于行，时时处处以此规范约束自己，以人民群众满意作为衡量干部作风的根本标准
13、。五、认真落实“两张清单”根据中国共产党章程、中国共产党党内监督条例(试行)及县纪委(铜纪201512号)文件精神，我社认真贯彻落实“两张清单”管理意见。坚持党要管党、从严治党，以完善责任体系为支撑，以健全体制为重点，围绕中心，服务大局，深化体制改革。通过设定“正面清单”和“负面清单”，进一步理清工作职责，明确职能定位，聚焦主责主业，协助党组落实党风廉政建设主体责任，突出抓好惩治腐败作风建设，纪律执行工作，把精力放在“监督的再监督，检查的再检查”上，加大监督执行问责力度，全面提升履责能力和水平，推动我社党风廉政建设和反腐败工作深入开展。六、狠抓行风专项治理工作我社大力开展行风专项治理工作，从7
14、月份起到年底结束，分宣传发动和安排部署、调查摸底、整改提高和总结评议三个阶段，坚持标本兼治、纠建并举、民主监督的要求，及时解决以权谋私、与民争利、侵害群众利益等不正之风问题，使干部职工普遍受到教育，廉洁自律意识得以增强。七、贯彻落实“一把手五不分管”和“三重一大”决策制度根据县委办、县政府办关于在全县推行“一把手五个不直接分管”工作制的意见文件精神，我社坚决贯彻执行，成立了“一把手五个不直接分管”工作领导小组和监督小组，并制定相关配套制度，规范行政行为，对每个分管领导提出了严格的要求，作为预防腐败的一项重要举措。同时严格落实“三重一大”决策制度，对重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额
15、资金使用，都必须经过集体讨论、民主决策，避免由少数人集中使用权力，形成腐败。20XX年工作安排一、按照县纪委的要求和统一部署，坚决落实“三转”、“两个责任”，明确职责，狠抓党风廉政建设责任制落实。不断健全各项规章制度，即知即改，并结合廉政风险防控管理工作的开展，进一步深化廉政文化建设，使广大干部职工加强防腐意识，筑牢思想防线，从源头扼制腐败的产生。二、深入学习贯彻党的精神和十八届五中全会精神，深刻理解党章和廉政自律准则、纪律处分条例的内涵，进一步统一思想，增加反腐倡廉的政治责任感和使命感，加强党员干部尤其是领导干部的自身建设。不断提高纪检干部的执行力、创新力、凝聚力和战斗力。以过硬的素质、优良
16、的作风、奋发有为的精神状态，履行好党和人民赋予的神圣职责，全面完成好全年的党风廉政工作任务。三、强化制度监督，推进系统效能建设工作。结合供销社实际，按照有关规定以查办违纪案件为重点，严肃查办营私舞弊、玩忽职守的案件，查办企业改制中资产处置、产权交易和资产流失的案件，查办严重侵害职工群众利益的坑农害农事件。四、加强党风廉政建设的宣传教育工作，营造浓厚的反腐倡廉氛围。五、继续开展财务公开、政务公开和党务公开，加强对“三公经费”的管理，认真倾听群众的声音，自觉接受群众监督。六、进一步做好信访工作，对来信、来访中的各种信息研究，仔细排查，限期处理。2篇第一书记述职报告各位领导、同志们:2010年2月我
17、有幸作为第四批下派干部一员来到XX市竹峰街道瓦窑铺村担任第一书记，下派一年以来在街道党工委、办事处的直接领导下，在市委组织部亲切关怀下，在瓦窑铺村两委及广大党员群众的大力支持下，我严格按照村第一书记职责要求，始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，以“创先争优”活动为契机，自觉服从组织各项安排，开拓创新，扎实工作，努力做到不辜负领导的支持和信任，较好地完成了各项工作任务。现按照上级文件精神，就本人一年工作情况，向大家汇报如下:一、主动加强学习，不断提高自身思想认识和各项素质。(一) 加强政治理论学习。一年来，由于我是村总支第一书记，工作需要我认真学习了党和国家方针、路线、政策，尤其是十七大、十七
18、届三中全会精神，深入领会了科学发展观的内涵。认真参加市委组织部举办的培训班及办事处党工委的各项学习任务。(二) 加强各项业务知识学习。1、加强走访调研。到村后，首先开展调查走访工作，在村两委的陪同下对全村9个村民组的人口分布、地理条件、自然资源进行了细致了解。瓦窑铺村位于XX市西南部约13公里处，s215省道横穿全境，交通比较便利。全村35平方公里，9个村民组，542户，1790余人。村党总支下设3个党支部，9个党小组，61名党员。村民经济来源主要依靠毛竹板栗、畜禽养殖和劳务运输等，农民人均收入6600元。根据农村基层组织建设目标管理考核结果，瓦窑铺村连续两年被确定为“难点村”。在走访过程中我
19、学习知识，增加了解，并明确了工作的主要落脚点。2、加强向我村老党员、老干部、全村群众的学习讨教。学习了解我村的历史以及具体事务情况。3、加强农村工作业务知识、在深入学习农村工作制度的基础上，我先后查阅了多本关于新农村建设及其“三农”问题 的书籍;认真详细地学习了党内表决、民主选举、代表会议，民主理财等方面知识。此外，我还积极主动与上级领导沟通，学习他们处理农村事物的办法。不断丰富自己、完善自己、巩固自己、提高自己，这不仅提高了自身素质，而且提高了工作效率。二、履行村第一书记职责，认真做好各项服务基层的工作。(一)以党建工作为抓手，发挥村两委堡垒作用。农村工作离不开广大党员的先锋带头作用，因此我
20、十分注重党建工作，让党员们参政议政，为稳定瓦窑、发展瓦窑出谋划策。首先要解决困扰瓦窑多年的组织活动场所建设，今年我们村两委克服困难完成了组织活动室建设，使我村党员活动有了阵地。同时坚持“两手抓”的政策，一手抓老党员的培优工作，一手抓骨干分子的培训工作，极大地调动了党员和骨干分子协助村级工作的积极性。同时以创先争优活动为抓手进一步深化党建工作，一是加强领导，发动宣传。在6月8日召开瓦窑铺村深入开展创先争优活动动员大会，在会上传达市委创先争优活动动员部署会议精神，布置瓦窑铺村深入开展创先争优活动工作。二是紧抓要求，开展公开承诺。村两委及村组织承诺已经通过村务公开栏和村级网页进行公开，村党员承诺上墙
21、公开。三是围绕活动主题，丰富载体。以落实“五个好，五带头”为主要任务。以“四大工程我带头，生态建设当先锋”为主题，在落实民生工程，加强基础设施建设方面;在转变经济发展方式，加快“千万工程”建设方面开展创先争优活动。为增强村两委班子的凝聚力，增加两委成员的向心力，发挥支委的堡垒作用，坚持每周召开一次两委例会，不搞一言堂，所有事务都摆到桌面上，所有事情都保持高度的透明度，所有决策都是集体决议。两委成员精诚团结，心往一处想，劲往一处使，有困难大家一起想，要攻坚大家一起上，责任大家共担，压力大家同分。一年来，两委成员充分发挥了各自的作用，顺利完成了各项任务。(二)按照“十六字”方针，认真抓好党员发展工
22、作。年初拟定党员发展计划，严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，积极将年轻有文化的致富能手及优秀分子吸收入党。2010年我村预备党员转正2名，发展入党积极分子2名，为组织增添了新鲜血液。(三) 以日常工作为中心，较好地完成上级政府交给的各项工作任务。1、阵地建设、长年来，我村的党员活动场所建设一直都是一个难题，在组织部门及上级领导的支持下在去年4月份我们启动了新办公楼的建设，6月份大楼主体工程顺利完工，在10月22日我们举行了搬迁仪式，并邀请了大市统计局局长、本市市委副书记、副市长及办事处等领导进行了剪彩仪式，活动非常成功。在12月份我们邀请了理财小组成员和村两委对大楼进行
23、了工程决算，造价共计176100元，在10月份我们对进村委会道路进行了加宽、对操场进行了平整、对老村委会进行了翻新总计投入35000余元。大力发展民生工程，改善村民生活设施，美化生活环境:2、以“五化”为要求，致力于改善村庄形象，即“道路硬化、村庄绿化、路灯亮化、卫生洁化、水源净化”。严格按规划报批，依法建设，严肃土地管理政策，村庄布局合理，建筑美观。(1)、 在道路建设中，村相继投入四万余元对蒋坑坞及后坑坞两条路进行了拓宽，在11月份两条路顺利的通过了验收，交通局即将要对这两条路进行路面硬化。同时对我村方坑坞、上王两条道路投入3.7万余元进行了整改，达到了乡村示范道路标准。(2)、村内安全引
24、水工程建设，我村今年在已在原有工程基础上进行扩建改建等已经使我村九个村民组中大部分村民使用上了安全饮水。(3)、完成了合作医疗室的建设，为村民就医提供了方便，我村的参合人口已达到98%以上，同时沼气和卫生厕所得到了顺利推广。(4)、我村狠抓文明创建工作，积极落实村村通道路和我村镜内215省道长效机制，经常对重要地段和河道进行了突击清理。我村有一户获得五星级文明户称号。(5)、在12月份，我村抓住冬修水利时机对稻草坞养殖小区及后坑坞良山塘，后坑坞竹园沟大塘共三处危塘进行了加固整修，为两处养殖户消除了安全隐患。同时对后坑坞灌溉近百亩的竹园沟大塘进行了整修，有效的解决了4个村民组安全饮水与灌溉不协调
25、的问题。共计投入2.6万余元。3、全村全程参与、做好第六次人口普查工作。2010年在村两委的争取下与办事处的支持下，完成农家书屋建设项目，共藏书2000余册，涵盖文化科技农家技术等类别。4、切实做好社会治安综合治理和计划生育等工作，保障社会秩序和谐稳定:2010年全面完成竹峰街道办事处综治工作布置和要求，全面实施依法治村的基本方针，全面维护我村社会治安和谐稳定，努力完成我村综治工作全年工作目标, 进一步深化严打整治工作，为创建和谐社会、建设社会主义新农村做出一定贡献。强化管理责任，为确保“平安文明村”打下基础，加强学习和宣传，对各村民组综治信息员进行培训，对人民调解员进行集中学习，让他们掌握一
26、定的法律知识，在基层做好信息员和宣传员，争取把矛盾纠纷消灭在萌芽状态中。另一方面，做好计划生育和社会保障工作。严格按照计划生育村为主要求，由计生专干付总责，做好本村全员人口信息核查登记工作，进行定期生殖保健环孕检查及时掌握流动人口的生育情况，并做好服务工作，计生符合率全年都达100%，在今年办事处三次自查中，两次取得第一名，一次第二名，并在全市二季度计生检查中取得全市第一名，三季度全市检查也名列前茅。并获得2010年度办事处计划生育工作专项奖。(四)以完善制度为重点，着力提高村务工作效率。加强制度建设是党支部工作以及村工作的有力保障，完善村级管理机制，建立村干部考勤制度，落实村务公开制度，深入
27、推进“四议两公开”工作法。加强农村精神文明建设，做好教育和思想疏导工作，化解群众内部矛盾。加强社会治安综合治理，维护村正常生产生活秩序。农村工作，不光要靠规章制度来约束，如考勤等制度，还要靠村干部以身作则，树立榜样，建立良好风气。现今，我村干部上班能按时到岗，如果有事能向书记、主任请假，能知道具体去向。已经极大地改变村干部在村民心中的形象。四议两公开工作法也极大提高了我村组织的办事效率。(五)以下派干部的各项优势，抓紧我村项目建设。1、我村在市委组织部的大力支持下争取国家项目资金7.55万元，用于村组织活动场所的建设，而后又在组织部门帮助下争取到市新农办的3万元项目资金。 2、在XX市统计局和
28、办事处领导的支持下在争取到省财政厅项目资金十万元。XX市统计系统共给予直接资金支持共计近3万元。3、向市科技局申报项目并取得一万元资金支持。除此外我村两委还根据本村实际，精心选择果蔬保鲜库项目作为第四批选派项目。(六)廉洁自律方面，能够做到坚持原则，向社会争取的款物以及项目资金全部按照正规渠道进入村账户，而且自始自终做到不经手村钱物，个人不花村里一分钱，不拿村里一分钱。三、存在的主要问题和今后的努力方向回顾过去的一年的工作，有收获也有遗憾。成绩的取得是村两委共同辛勤工作的结果，不足的存在则是我个人努力不够的必然。同组织部对下派干部的各项要求相比，同广大村民群众的期望相比，还有很大的差距。今后将
29、在实际的工作中。在办事处党工委的领导下，同全体村两委成员一道，发扬成绩，克服不足，发奋图强。为建设一个和谐美好的瓦窑铺村而努力工作。最后感谢在座的各位瓦窑铺村的乡亲们，一年来对我工作的支持以及对我生活上的照顾。并希望在今后的工作中继续给予支持。第一书记述职报告通用自今年任河村“第一书记”以来，在花西乡党委、政府的大力支持下，在界河村两委及广大党员群众的全力配合下，按照村第一书记职责要求，牢记使命，不忘责任，在过去的半年时间里，理思路，定规划，抓党建，搞建设,界河村基层组织建设进一步发展，村民生产、生活水平有了明显改善。现将履职情况汇报如下:一、摸实情，理思路，明晰驻村经济发展思路。驻村任职后，
30、走村入户，到村组干部家中与他们促膝长谈，到党员家中就他们生产、生活、村党组织建设等有关问题进行深入调研，到困难户家中进行走访，虚心听取干部群众的意见和建议，吃透了村情，摸清了底细。界河村位于花西东北方向，全村现有耕地面积2000余亩，共有人口2100人，党员39人，产业结构主要是以商品粮、养殖业、劳务输出为主。根据走访调查和分析，及时召开了2次村两委班子工作会议，确定了以建强村级组织、增加农民收入的工作目标和发展思路。二、抓党建，强班子，提高基层党组织建设水平。(一)加强班子建设，强化工作合力。一是开展“三严三实”专题教育活动。坚持每周四学习日制度，组织村两委班子认真学习党的十八大、十八届三中
31、、四中全会精神及习书记系列重要讲话精神，进一步增强村两委班子政治理论水平。二是落实“三会一课”制度。坚持每月至少一次支委会、党小组会，每季度至少一次党员大会，认真学习研究国家有关政策法规，开展科技知识培训，进一步激发创业激情。三是落实村党务、政务公开制度。按照“四议两公开”的工作方法，设立村党务、村务公开专栏，将村重大财务开支、涉及群众利益的决策等10多项村党务、政务进行定期公开，自觉接受群众监督，进一步密切了农村干群关系。四是开展交心谈心活动。针对部分班子中存在不和谐、不协调问题，主动与他们交心谈心，及时了解他们的思想动态，及时化解各种矛盾，目前两委班子成员做到了心往一处想，劲往一处使，真抓
32、实干，秉公办事，主动主动为群众解难题、办实事，以实际行动赢得了群众的信赖支持。(二)加强组织建设，发挥堡垒作用。一是指导村“两委”完成了换届选举工作。按照公平、公正、公开的原则，严格组织程序，严格操作规程，经群众选举出的村委会委员，通过“两推一选”全部进入村党支部，形成坚强的领导核心，为界河村发展奠定了坚实的基础。二是健全村级配套组织。根据人事变动，村两委及时调整了民兵、妇女、调解、村集体经济等组织负责人，并上报乡党委、政府批准。三是加强阵地建设。在乡党委、政府的关心下，在社会人士的大力支持下，新建了面积600余平方米的村民活动室和占地约800平方米活动广场，并对村民活动室进行了装饰装修，订做
33、了各种牌子、党建图版，购置了桌椅、电教设备等，不仅彻底改变了村里党员活动无场所的局面，而且村活动室一跃为全乡最好活动场所。(三)加强制度建设，规范工作行为。根据实际情况，先后帮助村上制定了学习制度、党务政务公开制度、村干部轮流值班制度、矛盾纠纷的排查、调处、上报制度、卫生保洁制度等，形成了一系列长效约束机制，用制度规范党员干部的言行，自觉接受党员群众的评议与监督，使村两委班子成员坚持作到了遵守规章，恪尽职守，认真负责地抓好管理、搞好服务，扎实推进社会主义新农村建设进程。三、办实事，解难题，改善群众生产、生活水平。立足发展经济，为改变经济薄弱面貌，与村两委班子一起带领干部群众重点抓了五项建设。一
34、是制定了扶贫计划。到村后，在充分调研的基础上，及时召开了村两委班子和群众代表工作会议，进行认真研究分析，结合村情实际，与村两委班子成员一起拟定并完善了村级年度发展规划和扶贫计划。一是大力发展特色种植业和养殖业。二是主动配合乡农技站、妇联、劳动保障事务所等相关部门做好农村富余劳动力的职业技能培训。三是搞好项目对接，组织在家的富余劳动力就近务工，解决临时性就业问题。四是主动引进外地资金参与本村开发，充分利用本村荒山资源，按照“公司+基地+农户”的模式对界河村的荒山进行开发，增加农民收入。二是建设生态苗木基地。针对界河村位置、气候特点，结合当前生态苗木的市场前景，借助农业结构调整契机，在界河村周边大
35、力发展生态苗木种植。目前，已发展各类苗木450余亩。三是加强基本公共工程建设。交通不便、水利缺失是制约界河村经济社会发展的主要瓶颈，这也引起了各级领导的高度关心。今年上半年，组织县交通运输局有关领导到界河村进行了实地调研，为该村修建公路给予了资金和技术支持。上半年，新建了通村道路4公里，新建抗旱泵站1座，开挖塘堰共10口，为该村经济发展打下了优良的基本公共工程基础。四是开展结对帮扶活动。始终把坚持服务群众、送温暖作为驻村工作的切入点，主动开展节日走访慰问困难群众、老党员和老干部活动，今年共看望党员干部6人，帮扶困难家庭6户，个人捐赠慰问金3.5万元，使他们深切感受党和政府的温暖;同时严格按照标
36、准，协助寸干部对低保工作进行了清理规范，逐一审核核实，张榜公示，自觉接受群众监督。五是协助做好土地流转工作。为盘活闲置土地资源，提高土地集约化程度，提高生产效率，增加农民收入，缩小城乡差距，主动协助村两委做好村民思想动员工作，在有效保护农村集体经济组织和农民利益的前提下，大力支持土地流转。今年界河村共流转土地450亩。四、 工作中存在的主要问题(一)村两委战斗力薄弱，工作职责认识不到位。村干部文化素质不高，党支部处于软弱、涣散状态，各项工作的制度化、规范化、程序化程度不够。对村民们的服务认识不高，带领引导村民致富的政策、技术和协调等服务认识上需进一步加强。(二)村干部年龄老化，后备干部力量缺乏。基层组织建设离不开好干部，可是由于目前村干部工资待遇相对较低，导致有些村干部不能全身心投入村里工作。年轻力壮、文化程度较高的农村人才大量外流，村干部青黄不接问题突出。党员年龄结构老化，发展的年轻党员较少。由于村级经济薄弱，真正想回村创业的青年很少。(三)集体经济收入少，村级建设成无源之水。除了土地之外，没有其他资源优势，也没有集体项目，无任何收入，公益事业只有“等、靠、要”，资金短缺致使农村各项事业发展受阻。
