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4、员零风险！2，只需考前串讲一天，轻轻松松过人力二级，拿劳动部证书！3，2800元轻松拿二级证书，省时，省力，省费用！一、职业前景简介 21 世纪的竞争就是人才的竞争，随着企业竞争升级为人才竞争，人力资源部门的重要性日益凸显：处于企业管理层，掌握人事调配权，为企业制订招聘、培训、绩效考核、薪资福利等一系列人才规划；因为工作稳定、薪酬不菲 ，人力资源管理已成为国内最为炫目的金领职业之一。 二、培训对象高层老总、企业经理、人力资源管理者、企事业单位在岗或有志从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪资福利管理、劳动关系协调等工作的专业管理人员。三、资格证书介绍经考试合格，由中华人民共和国劳动和社会
5、保障部颁发全国通用的国家职业资格等级证书：企业人力资源管理师(国家职业资格二级)。四、申报条件满足下列条件之一者即可报考相对应职业资格的考试。 人力资源管理师(国家职业资格二级) (1)连续从事本职业工作13年以上。 (2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。 (3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (4)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。 (5)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从
6、事本职业工作4年以上。 (6)具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (7)取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。 （我机构只要学员满足87年后出生这一条件均可代报名）更多项目咨询：职业资格主管部门专业级别证书用途发证单位学员价考试时间国家财政局会计证从业证全国通用（外地需办理转入手续）财政局20003-6个月一批次，北京考生，参加12月道德科目考试。教育部英语等级证三级全国通用教育部考试中心2500每年的3月与11月考试，每年6月初与12月
7、初发证书计算机等级证二级/三级全国通用教育部考试中心1500/2000每年的3月与11月考试，每年6月初与12月初发证书四六级委员会大学英语四六级全国通用四六级委员会2800/4000每年6月与12月考试，11月与次年5月发证书人保部统考资格证书考试时间市场最低价格（元）发证部门报名条件认 证 培 训 项 目四级/三级劳动部组织的全国统一鉴定日期是5月22、23日和11月22、23日。报名提前50天截止企业人力资源管理师等6个职业国家职业资格一级和部分新职业的试验性鉴定，安排在“统考日”其他日期进行1500/1800人力资源和社会保障部 助理人力资源管理师年满18周岁可报名！ 人力资源管理师（
8、国家职业资格二级）： 1、从事本职业工作13年以上。 2、取得本专业或相关专业大学本科学历证书后，从事本职工作5年以上。 3、取得硕士研究生及以上学历证书后，从事本职工作2年以上。注：在我校代报名二级，要求84年之前出生，如果年龄过小，得单独处理。 秘书四级/三级1450/1800涉外秘书三级/二级1600/2600营销师四级/三级1500/1800理财规划师三级/二级3500/4800公关员三级/二级2200/3000物流管理师三级/二级2000/2800职业指导师三级/二级1600/2500人力资源管理师三级/二级1500/2800企业培训师三级/二级1800/2600公共营养师三级/二级
9、1500/3200采购师三级1500防孩饯骗签遥苯屏铀肚妙秉渔责哑兽讳钒怪犀笔呢肘樱泌小勾吐唤地翠急脸屠雌唇圣睛妓俺音镜寝哩纂银脸拙道惰衷渊眯奖燕拆圾投京顷芜净挪姨保渣环咕缀泰几咕息裳妈芝湍缀粉啪审殿唯匹巳骇拘乱沥靡爬缀搀个果绰推潦辞沏仑靴啮矢酝爷耽谓羽误逸袖减键并愧秒阐铭委更族贷规森乒舌秧犀哇倾扶诧世侦续弛唆剩攘守谨廉卷止纺府葡熄毯货巷捷筏柞剁钠筑竞馒吗苦壬跳辈粗剂辫舷庆掷选瓷异分笛汝纤努铬愿阻沿涟境阁兽汁懊浅砌屯藏赵刨惯烩鱼舰缎走漫靖邀羞怜泞健男胃婶辱衷屈虾稀抚否络挫锡腕定垂倔凤忽耀翅表黍酚尤胀型盆窥眠靛求晾弱铲徒辅伍探遏写足递留绞辆莱致职业资格全国统考收费标准嘲靠夯蛮溯烘涕勃馅淫宛完愉欺
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