1、毕业论文任务书财务管理基于人力资本股权化的财务治理机制创新一、研究目的和意义财务治理机制是指在企业财权配置的基本框架下，依据财务结构，形成一种自动调节企业财务活动的经济活动体系。从所有权角度来讲传统的财务治理是以物力资本为核心的，拥有足够的物力资本就能成为企业的所有者。但是随着经济和市场环境的不断发展和变化，传统的物力资本对企业的作用渐渐的削弱，相反具有主动性的人力资本起着越来越重要的作用。因而现行财务治理机制其局限性日益显现出来，一种新的财务治理机制人力资本股权化就逐渐的发展起来。人力资本股权化强调人力资本也同物力资本一样对企业非常重要，它使经营者成为企业的所有人，能够极大地激发其经营管理的
2、主动性和创造性。也使得广大员工积极地参与企业的经营活动。因此，研究新型的财务治理机制对企业尤其是高科技企业有着深远的意义。二、主要研究内容1财务治理机制的含义、概念和作用2现行财务治理的基本特征3人力资本所有权演变形成的产权格局，原因或理论基础4现行财务治理机制的缺陷5基于人力资本股权化的公司财务治理机制创新三、实施方案（调研、实习方案，进度安排等）进度安排第六学期第1920周至第七学期第15周完成毕业论文选题。第七学期第614周完成外文翻译、文献综述和开题报告；完成提纲。第七学期1520周写作毕业论文，完成初稿。第七学期寒假结合毕业论文选题开展调查研究。第八学期第12周修改、完善毕业论文。第
3、八学期第36周参加毕业实习；开展调查研究；修改、完善论文，完成定稿。第八学期第7周进一步修改毕业论文；毕业论文定稿、上交。第八学期第911周毕业论文答辩。1实施方案先确定选题，本文主要从所有者演变的视角来分析财务治理机制。从而形成一种创新的财务管理机制即人力资本与物力资本相结合。论文主要从财务治理机制和所有权演变两方面着手。运用图书馆的数字资源以及书籍资料查找论文所需的资料，保证论文的丰富性和准确性。按时完成开题报告、文献综述。收集相关资料并进行概括、分析着手开始写论文初稿。在规定的时间内完成初稿，对论文进行进一步修改，完成修改后交定稿。最后开始准备资料进行毕业论文答辩。四、推荐阅读文献1杨瑞龙，周业安一个关于企业所有权安排的规范性框架及其理论含义J经济研究，1997（1）2伍中信现代公司财务治理理论的形成与发展J会计研究，2005（10）3刘俊彦财务管理机制论M北京中国财经经济出版社，20024衣龙新财务治理理论研究D四川西南财经大学，20045衣龙新财务治理与企业所有权安排J会计之友，2009（10）6衣龙新，丁新华财务治理理论基础J商业研究，2006（07）7郭海青财权配置论企业财务治理的核心J齐鲁珠坛，2007（3）8韩英杰基于财权配置的公司财务治理结构研究D辽宁东北财经大学，2006
