职业道德做优秀员工.ppt

上传人:ga****84 文档编号:453816 上传时间:2018-10-08 格式:PPT 页数:14 大小:927KB
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资源描述

1、技工院校德育: 课程标准、教材、教法,主 讲 宦 平,德育课程的基本理念,(一)价值标准、是非观念、政治方向(二)贴近实际、贴近生活、贴近学生(三)突出职业特点,满足社会化功能(四)重视自主探究、实践体验及创新,德育课程教学目标,(一)总目标:正确的价值观与方法论、健康的人格。 (二)知识能力目标:掌握是非、善恶、美丑标准,能够分析认识各种经济社会现象,坚持正确的立场和方向。 (三)方法过程目标:归纳、比较、概括,参与社会实践。 (四)情感价值观目标:自信、乐观、合作,荣辱观强,有强烈的社会责任感和民族自尊心。,德育教材内容构成,(一)道德法律与人生:行为规则、心理健康、法律意识、哲学人生(二

2、)经济与政治常识:商品货币、市场经济、国体政体、公民意识(三)职业道德与职业指导:职业规范、求职创业、职业规划(四)高技能人才事迹:顶级技术工人的职业成长之路(五)科学社会主义(高中起点) :科学发展观、改革开放、和谐社会,德育教学策略与举例,(一)理论联系实际,通过讨论、探究、实验理解概念原理(二)知、行、意、行统一,加强道德认知,强化情感体验(三)强调合作学习、创新学习,多途径进行道德实践活动(四)反对说教灌输,提倡师生互动的体验式专题教学模式,德育教学方法及举例,(一)讲授法:准确、通俗,可借助多媒体技术(二)案例法:头脑风暴、合作讨论、归纳总结(三)实验法:科学性、操作性、程序性、可控

3、性(四)活动法:自主性、合作性、开放性、多元性(五)模拟法:原理、推导、模型(六)项目法:真实性、实践性、成果性,德育评价建议,(一)按照“知行合一”的德育原则进行评价(二)认知与能力主要通过开放的笔试进行(三)过程与方法主要通过平时的考查进行(四)情感与价值观主要通过专题活动进行,德育评价举例,第一册考点:做老实人、说老实话、做老实事 考题:期初做一个定向(本班同学)承诺计划(书面),期末由当事人验证(背靠背)。第二册考点:关注经济社会,学会理性思辨 考题:教师收集学期内社会热点经济、社会事件各一例,要求学生运用所学原理进行分析,写出分析报告。第三册考点:了解职业、学会就业、规划人生 考题:

4、写一封定向求职信或创业计划书,做一份职业规划。,职业与成功课例,教学目标:职业、职业道德、职业指导教学策略:强化认知、体验情感教学方法:案例讨论、模拟合作教学反馈:我的职业我做主,职业是社会分工,就业是民生之本。,2004年8月19日起劳动和社会保障部首次发布新职业,职业的个体功能,生活来源的主要途径扮演社会角色、承担社会责任、履行社会义务实现人生价值的主要手段,哪个职业更适合我?,职业咨询是职业指导中最重要的内容之一。通过职业咨询,可以使我们了解更多的职,业信息,加深对职业内涵和外延的认识,改变原来不合适的职业情感和职业态度,使之获得较科学合理的择业、从业依据,从而有利于求职目标的实现和职业生活的稳定。,自我广告:万金油式语文教师,最权威的课程:申论、行政公文、结构性面试最擅长的理论:课程论、职业教育心理学、行为引导教学论最得意的编著:语文、职业道德与职业指导、职业教育学最另类的研究:农村职业教育最常用的邮箱:最正宗的姓名:宦平最准确的地址:江苏省常州技师学院(常州竹林北路36号)最无奈的声明:版权所有,谢绝复制,恳请支持,

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