提升食药执法能力的调研报告按照局党组安排，我于20xx年10月17日至21日带领全市34名稽查执法骨干，参加了国家总局高级研修学院举办的第八期食品安全行政执法及稽查实务培训班学习，高层级的学习培训，开阔了视野，警惕了自我，找准了差距，提升了执法水平。现结合全市稽查执法队伍的现状，就如何加强稽查实务培训，提升食药执法能力作如下报告。一、全市食品药品稽查执法队伍现状（一）稽查执法力量严重不足。市食品药品稽查执法支队按省政府最低编制要求应配25名，现实际只核定18名，实际到岗17名，个别县（区）人员不增反减。如安居区2013年食药体制改革时核定基层食药监管所23个，区食药监管局、食药稽查大队、基层食药监管所共核定编制94名，该区去年先后两次核减基层食药监管所xx个，核减人员编制34名，实际到位监管人员仅37名，监管人员占人口比例为0.45/万人，比例之低全国罕见。在严重不足的监管人员中，作为监管队伍拳头力量的稽查办案人员更是捉襟见肘，最突出的还是在安居区和两园区，三个地方均仅有两人从事稽查执法工作，特别是对于辖21个乡镇，497个行政村，总人口80.15万人的安居区，仅有两名
