1、 1 院党 201315 号 关于印发张国昌同志 在学院党建工作会议上的讲话的通知 各党总支、直属党支部： 现将学院党委书记张国昌同志在学院党建工作会议上的讲话印发给你们，请认真组织学习，贯彻落实。 中共安徽警官职业学院委员会 2013 年 4 月 19 日 安徽警官职业学院办公室 2013年 4 月 19 日印发 2 张国昌同志 在学院党建工作会议上的讲话 （ 2013 年 4 月 17 日） 同志们： 今天的会议是经过院党委会议研究决定召开的，也是自去年以来学院党建工作一年一度的会议。刚才， 耀华 同志总结了去年学院党的工作，部署了今年党建工作要点和具体工作任务，有目标、有思路、有重点、有
2、创新， 这都是经过党委会研究确定下来的，我完全赞同。会议还表彰了一批先进基层党组织和优秀共产党、优秀党务工作 者，希望获得表彰的单位和个人谦虚谨慎，戒骄戒躁，争取更大成绩，发挥表率作用。 2 个获奖发言同志也体现出各自的特色和亮点，很有启发和借鉴意义。 党的十八大对党的 建设 工作提出了新的要求和部署，学院各基层党组织要认真贯彻落实党的十八大精神，贯彻落实全国、全省“两会”精神，紧紧围绕中心工作，不断提高党建工作科学化水平。下面，我就如何抓好党建工作落实，讲几点意见供大家参考。 一、 提高认识，创新形式，全面把握党建工作新要求 党的建设直接关系到我们党和国家的前途命运，我们要坚持党要管党、从严
3、治党的原则，高度重视党建工作，进一步深 化对党建工作的认识。 各基层党组织要充分认识学院 党建 工作的特殊的地位和规律，把加强学院党建工作，同 学习贯彻十八大 、全省司法行政系统工作会议精神和第二十次全省高校党建暨 2013 年度高教工作会议 精神 结合起来，深刻领会对高校党建工作的总体要求、重大部署和具体任务；把加强学院 领导班子和干部队伍建设作为关键，着3 力提高办学理校的能力和水平；把改进作风作为着力点，始终坚持勤俭办学、廉洁自律；把促进大学生成长成才作为出发点和落脚点 ，切实加强思想政治教育；把提高办学质量作为核心任务，努力培养社会实用人才、提供优质服务、打造一流 师资。 目前， 学院
4、 现 有 在职 教 职工 353 人，其中党员 256 人 ， 占在职教职工的 72.5%；离退休职工 111人，其中 党员 63 人， 占离退休职工的 56.8%； 在校 学生党员 300 余 人 ， 现有 21个基层党组织 。 有的部门大部分都是党员 ，这些同志和基层党组织是警官学院事业发展的中坚力量。 一直以来，学院 各 基层 党组织，坚持一年一个主题，用主题 实践活动 来承载党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，积极、活跃、扎实地开展各项工作，取得了明显成 效。特别是创先争优活动、学习型党组织建设、党风廉政建设 等，内容丰富，形式多样，有声有色，提高了 党组织和党员的凝聚力和战斗力
5、，营造了团结、和谐、向上的环境氛围，为推动 学院各项 事业 的 发展提供了可靠保障。 刚才，受到表彰的先进个人和基层党组织就是其中优秀的代表。 但是， 毋庸 置 疑， 当前 的 党建工作 中 也同样面临着一些实际问题 。 一是 少数 党员 危机意识不够，发展意识不足。对学院目前的办学形势沾沾自喜，对高职院校面临的挑战认识不足，对如何提高人才培养质量，如何开展专业建设和课程建设研究不够深入。 二是 工作手段和方法陈旧 ，跟不上形势发展的要求。许多党员同志， 针 对高等职业教育大众化的形势 ， 仍然沿袭 精英化 教育时代的传统手段和方法 。我们在调研中发现 ，许多同志有做好工作的真诚愿望，想干事，
6、有干劲，但缺乏做好工作的本领 ，针对新情况新问题，研究事物发展的规律不够，习惯于用老思想、老套路来应对。 三是 有的4 党员领导干部存在重业务轻党建的思想。认为党建是总支（支部）书记的事；存在“两张皮”现象 。 没能真正 起 到“两 结 合两促进”的效果。 四是 调研中有的反映，基层党组织活动经费难以保障，没有钱，很多工作开展不起来。 五是 党委及职能部门对基层党建分类指导还缺乏应有的力度。 当前，在社会环境、 工作领域都发生深刻变化的新形势下，党建工作的探索和创新越来越显得紧迫和重 要，如果因循守旧，不思进取，就会丢失阵地和被边缘化。 希望 各基层党组织，要认真总结 党建工作的特点和规律，
7、坚持“有主题才有灵魂、有载体才有抓手、有重点才有亮点、有创新才有活力、有落实才有成效”的基本理念，认真解决好对党建认识不深、办法不多、力度不大等问题，增强自觉性和主动性，把单位中心工作与党建工作同安排、同落实，实现有机统一，力戒“两张皮”、“不搭界”。 进一步强化观念、内容、思路、方法、举措、载体、体制等方面的创新，全面开创 学院 党建工作的新局面。 二、 牵头抓总，突出重点，努力开创党建工作新局面 凡事预则立，不预则废。科学谋划、合理统筹是推动工作落实的有效途径。 学院 党建工作必须围绕中心、服务大局、科学谋划、突出重点。抓重点，就要抓住牵动全局的重要工作、事关长远的重大问题和关系群众切身利
8、益的紧迫任务，要善于从关键环节、重点领域 ，群众的关注点上寻找工作的切入点。今年的工作安排，主要是围绕贯彻落实 党的十八大 精神 和 全国、全省“两会”精神 、 省司法行政会议 及省高校党建教育工作会议 精神 这条主线，围绕 学院 中心 工作 来展开，重点要抓好 学习贯彻党的十八大精神主题教育活动、学习型党组织建设、转变作风建设、推进党务公开等几项 工作。 坚5 持和完善民主集中制，严格执行党员领导干部双重组织生活会制度，认真搞好党性分析活动，提高党的组织生活质量和领导班子民主生活会质量。 各单位 各部门 要根据厅 、 院 党 委的工作要求和部署，结合各自实际， 牵头抓总， 统筹谋划重点任务和
9、日常工作、当前任务和长远安排，分阶段、有计划、有步骤 加以推 进；突出重点，以点带面，开展好各专题活动，切实增强活动实效；精心组织、抓好各基层党组织的换届选举工作。各党总支、直属党支部要与院组宣处保持联系，组宣处要加强指导，确保各基层党组织换届选举工作有序进行。学院将根据实际情况，制定合理 的党建工作经费保障措施，并安排相应经费，保证各专项活动的正常开展。确保学院 党建工作稳步有序、节奏分明、亮点纷呈，努力开创学院党建工作新局面 。 三、 凝心聚力，真抓实干 ，切实增进党建工作新成效 加强学院 党的建设，关键在领导重视。 刚才， 各 支部（总支）书记都签订了 2013 年党建目标管理责任书，
10、签字的目的是要让大家感到 肩上有担子，活动有标准，努力有方向 ，有序地 开展和推进 党建工作，党务部门要进一步 完善工作细则， 增强考核的透明度、公正性和可操作性。 并将考核结果作为部门负责人年度考核的一项重要指标。 希望 各总支、支部 要认真落 实党建工作责任制，把党建工作纳入本单位 （部门） 工作目标，研究解决党建工作的重要问题。各支部（总支）书记每 学期 至少要向分管领导 专题汇报一次党建工作情况； 各总支书记每 学期 至少要听取一次所属支部的工作汇报。总支、支部 书记要切实增强党建主业意识，认真履行第一责任人的职责。领导班子成员要自觉落实“一岗双责”要求，既要 以普通党6 员身份积极参
11、加单位党组织和所在支部的统一活动，又要重视分管部门的 党建工作 ，每年也不得少于一次党建调研活动 。 党委分管领导要具体负责，抓好党的建设重大工作的组织实施，党委其他成员要 结合分管工作，搞好协 同配合，真正形成一级抓一级、一级带一级，全院 上下 凝心聚力，真抓实干，形成 更加重视党建工作的局面，确保党的建设各项工作有序运转、高效推进。 抓好党建工作落实，还要充分调动党务工作者的积极性、创造性。各支部（总支）要 配齐、配强党务干部， 把 政治强、业务精、作风好的 同志放到党务工作岗位上来 ， 通过集中培训、轮岗交流、实践锻炼等途径，帮助他们 提高政治素质和业务能力。特别要关心党务干部的成长进步
12、，注重从优秀年轻干部中选拔党务工作者，加大党务干部与其他岗位干部的交流力度， 保证 党务干部队伍始终保持活力。要注意发挥典型示范作用 ，加大宣传力度，为加强和改进学院 党建工作创造良好的工作条件。 对 今年 的党建各项工作，各 支部（总支）要认真学习领会 ，及早考虑、超前谋划，增强工作的前瞻性、预见性和时效性，掌握工作主动 性 。对一些重 要 的工作，要认真、 周密、细致地研究切实可行的举措，一项一项抓推进，一件一件抓落实。 要以改革创新的精神推进党建工作，及时总结推广好做法 、好经验，认真研究解决新情况、新问题，推进党建工作不断取得新突破 。 同志们，做好今年的党建工作，任务艰巨，责任重大。我们一定要在党的十八大精神指 引 下，解放思想，振奋精神，开拓创新，扎实工作 ，努力开创我院党建工作新局面，为学院各项工作的发展提供强有力的组织保障。 7
