督查督办工作流程.doc

督查督办工作流程1. 局人事科、办公室对我局承担的市委、市政府重点工作，全局年度重点工作进行立项分解，将目标责任细化到局机关各科室、局属各单位，并征求局机关各科室、局属各单位的意见。2.将目标责任分解表报分管副局长、局长审阅。3.重点工作分解表或目标责任分解表确定后局人事科、办公室出台关于印发工作目标责任分解表的通知，明确局机关各科室、局属各单位的工作内容、工作标准、时间安排、工作进度。4. 通知下发后局人事科、办公室会通过调度督查、现场督查、专报督查等形式进行定期和不定期的督促办理，对目标责任分解表进行周调度、月总结，每月印发督查专报，强化对各单位、各科室目标责任分解进展情况的督查督办。5.对领导交办的事项、局党组会议部署的重点工作、领导批示进行跟踪督查督办，及时催办、反馈办理情况，不符合要求的退回重办或补充办理