某局领导班子组织生活会会前征求意见的情况报告为切实找准局领导班子存在的问题，我们采取多种情势广泛征求意见：1是给各科室及下属单位全部党员干部发放征求意见表，征求他们对我们机关党委领导班子的意见建议；2是局机关党委书记带领机关科（室）相干责任人深入基层展开征求意见座谈会。3是在检查基层新1轮基层正风反腐时，通过与各支部党员大众谈话交换，广泛搜集意见建议。前后共搜集意见和建议主要归纳为以下4个方面14类问题：1、坚持围绕中心、服务大局，但在政治站位上还不够高远。1是思惟层次有待提升。有时视察分析问题站位不高，视野不开阔，缺少放到全局、全区、全市的高度去认识问题。2是大局意识有待加强。在研究安排工作时，从本单位角度动身多1些，全局高度不够，对工作的理解不够全面。3是担当作为有待加强。有的存在做事怕担责任的毛病思想，患得患失，没有吃苦精神和迎难而上的意愿，攻坚克难意识和主动性不强，行政领导的意识强，组织成员的意识弱，议事站位低，对分管之外的工作不愿说不愿管，乃至没有“意见”，缺少主人翁精神。4是落实唆使不够到位。个别同志“等、靠、要”的思想严重，在履行党委决议时，敷衍了事。有
