2020招聘专员月度工作总结范文招聘专员月度工作总结1本月人事培训部主要就以下几个方面展开工作：1、人事管理1.进行员工入职统计。截止20_年12月31日止，共入职9人，其中：总经理办公室1人，财务部1人，营销部1人，房务部1人，餐饮部1人，工程部1人，保安部1人，人事培训部2人。2.根据上级的唆使及项目工程的进度做了20_年12月至2005年3月的工作进度报告。3.为了招聘工作的顺利进行，人事培训部做了专题的人员招聘计划及费用预算，根据工作计划部份工作已在实行中。4.为了更公道及有效地利用人力资源，人事培训部设计乐了人员到位预算表，并得到领导的同意发至各部门做好前期开业的人力资源计划。截止20_年12月31日止，各部门报来的计划共327人，相比20_年4月的开业的项目人员需求，人员数额尚大，斟酌需进行适当的调剂。2、人员准备与招聘1.根据上级唆使，搜集了前期招聘求职资料共725份，根据专业分类分发至各部门作为人力资源储备，其中餐饮部156份，房务部112份，营销部20份，工程部128份，财务部103份，保
