竞争性选拔干部访谈提纲范文稿.docx

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竞争性选拔干部访谈提纲范文稿xx的竞争性选拔干部工作起步较早,大体经过了一个从点上尝试到面上推开、从积极探索到逐步完善、从大胆实践到科学推进的过程。我市大力推进竞争性选拔干部工作,主要是基于以下三个方面的考虑:第一,落实中央深化干部人事制度改革、扩大干部工作民主的要求。近年来,中央出台了一系列深化干部人事制度改革的创新举措,尤其是党的十七届四中全会提出了“完善公开选拔、竞争上岗等竞争性选拔干部方式”的明确要求。深化干部人事制度改革是大势所趋,也是干部群众的热切期望,更需要基层大胆探索。第二,为新形势下推进xx科学发展、构建和谐社会提供组织保障。随着西部大开发战略深入推进,关中天水经济区特别是西咸新区加快建设,把xx推向了政策聚集、目光聚焦、要素聚合的前沿。抓住这一千载难逢的发展机遇,推动xx实现更好更快的发展,我们迫切需要不断创新完善干部选拔任用机制,为各类优秀人才脱颖而出创造条件,造就一支思维超前、思想解放,有激情、有闯劲,敢创新、能干事的干部队伍。第三,增强干部创先争优意识,激发干部队伍整体活力。总体上,我市干部队伍是好的,勤奋敬业,作风务

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