2020年度人事部门考核个人总结范文人事部门考核个人总结1时光荏苒，2020年行将过去，回首过去的1年，内心不由感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过1个年度之坎。回首望，虽没有大张旗鼓的战果，但也算经历了1段不平凡的考验和磨砺。对我们每个寻求进步的人来讲，免不了会在年终岁未对自己进行1番“盘点”，也算是对自己的1种鞭策。行政人事部是公司的关键部门之1，对内管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、工商、药监、社保等机关的各项检查。行政人事部人员虽然少，但在这1年里任劳任怨，全力以赴将各项工作顺利完成。经过1年的磨练与洗礼，行政人事部的综合能力相比_年又迈进了1步。回顾年，在公司领导的正确领导下，我们的工作侧重于公司的经营方针、主旨和效益目标上，牢牢围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在管理方面尽到了应尽的责任。为了总结经验，继续发扬成绩同时也克服存在的不足，现将_年的工作做以下扼要回顾和总结。年行政人事部工作大体上可分为以下3个方面：1、人事管理方面根据部门人员的实际需要，有针对性、公道地招聘1批员工，以配备各岗位。规范了各部门的
