考 核 制 度 奖励与处罚1、着装 行为举止 （满分为 36 分）（1） 上班时着制服干净、整齐（1 分）钮扣全部如好（ 1 分）领带系正（ 1 分）。（2） 制服外衣、衣领、袖口不显露个人衣物，制服外不显露个人物品：如章、笔、纸、呼机、手机、钥匙扣等。 2 分（3） 当班期间不穿或携带制服离开辖区。2 分（4） 上岗时佩带工作证。 2 分（5） 上岗时跨立或立正姿势正确。2 分（6） 不得留长发（ 1 分）敞怀（ 1 分）挽袖（ 1 分）穿拖鞋、打赤脚（ 1 分）戴歪帽（ 1 分）。（7） 举止文明、大方（ 1 分）不讲粗话、脏话（ 2 分）。（8） 不准与业主、来访客人争吵（5 分）打骂（ 10 分）。2、能力、工作表现（满分为44 分）（1） 按规定时间上岗交接班，不得无故迟到、早退。3 分（2） 认真做好车辆（ 2 分）人员（ 2 分）物品（ 2 分）出入的登记。 3 分（3） 严格执行请假制度、未经同意不得擅自不到岗或离岗。5 分（4） 听从指挥、服从命令、行动迅速。4 分（5） 不准损害公司的声誉和
