精品整理财务工作交接管理制度（试行 )1. 目的为确保 * 公司（以下简称“公司”）战略目标的实现，推进企业“制度化、规范化、标准化、精细化”管理，确保财务人员岗位变动时，能明确区分责任人移交工作前后的责任，便于财务工作的前后衔接，防止账目混乱、责任不清等现象发生，结合公司实际情况，制定本制度。2. 适用范围本制度适用于公司及各分支机构财务人员。3. 交接工作规定财务人员调动工作、变动岗位或因故离职，必须按照本制度的规定进行工作交接，与接收人员办清交接手续，编制移交清册，否则一律不得离岗。4. 财务工作移交事项分类4.1 出纳移交事项4.1.1 移交对内事项：库存现金、现金日记账及银行日记账、各种原始凭证、 开户及销户资料、 预留印鉴卡、 现金及转账支票、 银行对账单及流水、网银 U盾（用户名及密码）、保险柜及档案柜钥匙、变码器、各种银行存单、财务专用章、发票专用章、各类财务档案登记表（用印、外出使用文件、文件使用等）、验资报告、信用评级报告、工商档案资料、银行合作协议及其他财务档案资料。
