关于区委班子在配备改革后工作机制运行情况汇报.doc

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关于区委班子在配备改革后工作机制运行情况汇报根据中央和省、市委的要求,对现行的地方党委领导体制和运行机制进行改革,减少副书记职数,扩大党政班子成员交叉任职,建立常委分工负责制,构成新的领导体制和工作运行机制。 1、我区在建立健全新的领导体制和运行机制方面的1些做法和经验区委换届后,区委班子中有12名(目前10名),书记1名,副书记2名(目前1名),其余9名常委(目前8名)分别是党群口负责人、政府副职、公安局和乡镇主要领导。新1届的区委常委会就试行新的运行机制。主要做法以下: 1、公道肯定常委的职责分工。实行常委分工负责制,面对新情况,我区在常委分工进程中,1是整体谋划,使得常委分工覆盖全面工作。在常委分工时,对区域内“3个文明”建设所涵盖的各项工作进行整合,充分斟酌工作量大小、关联度高低、落实难易程度,依照“授权充分、各负其责”的原则,科学分工。2是兼顾统筹,力求常委之间分工不堆叠。在分工进程中,全面分析经济和社会事业发展、党的建设,理清纲目结构,把性质类似、领域相近的工作归为1口,由1名常委分管,做到界限清楚、职责明确、权责对等、各负其责。3是取长补短,做

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