公司常务总经理自我检讨工作中存在的不足公司常务总经理自我检讨工作中存在的不足尊重的各位领导、员工同志们：今天召开领导干部工作检讨大会，主要是每一个领导干部检讨工作中存在的不足问题，落实整改措施，提高工作效力和工作质量，增进公司健康、延续发展。作为1名常务总经理，我首先要自我检讨，其次是欢迎大家对我的工作提出批评意见，下面，我联系自己思想和工作实际，作深入的自我检讨，其中不当的地方，请大家批评指正。1、存在的不足问题1、工作涣慢，积极性不高。作为1名常务总经理，要有高度的工作责任心和工作使命感，要振奋精神、鼓足干劲，刻苦勤奋、兢兢业业工作，完成各项工作任务，获得良好成绩，增进经营业务发展。但是我工作涣慢，积极性不高，该抓的工作没有抓紧，该做的工作没有及时去做，以致工作效力和工作质量不高，影响了公司整体工作的发展。2、职责不清，影响工作发展。要做好工作，完成工作任务，获得工作成绩，重要条件是明确自己的岗位职责，依照岗位职责的要求，去展开工作，对工作敢抓敢管，以此增进工作发展，完成工作任务，获得工作成绩。但是，我对自己的岗位职责不清，不明确哪些是我的工作职
