关于幼儿园园长工作鉴定.doc

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关于幼儿园园长工作鉴定关于幼儿园园长工作鉴定有1位名园长曾说过这样1句话:“办1所好的幼儿园需要硬件作支持,但更需要软件为底蕴。在这个领域里没有最好,但可以永无止地步寻求最好。”对我这样1个面临经费和硬件两重窘境的管理者来讲,这句话无疑是1种鼓励和希望。他对硬件和软件的辨证关系还作了精辟的描写:“硬件体现了金钱加智慧,效果即时,也易被淘汰。软件者,人材也,他是时间加智慧、再加勤奋。软件1旦成熟,构成特点,则会长盛不衰。”现今社会的竞争,归根结柢是人材的竞争。而在人材的竞争中,具有较高综合能力的领导和教师人材的竞争,是获得事业发展的关键,对名人所说的软件者,我也许缺少智慧,但具有勤奋。凭着这类信心,在这1年中,我和我的领导班子成员共同协作,团结奋进,依托群体智慧,为幼儿园的发展而不懈努力着。1、严于律己,重实干1个处在新时期的领导干部,在具有业务高深、勤于学习和反思等全面业务素质的同时,还要兼备严于律己、廉洁奉公、敬业奉献、诚信待人等高尚的思想品质,这是我园全部教职工对好干部标准达成的共鸣。所以当教师感叹职业生涯的艰巨时,做园长的一样也在感叹自己的管理难。但我想:只要

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