店长 /值班店长岗位职责和工作流程本岗位职责是规范分店长和值班店长的经营管理责任，明确分店员工工作范围、日常作业程序以及确定 绩效考核指标的重要参考依据。第一节分店的职能一、分店的职能：1) 对完成经营计划指标与控制预算指标及经营成本负责。2) 对日常的经营与管理负责。3）对公司配置给分店的营运设备及资产负责。4 ）对确保有效地打击竞争对手和达到预定竞争目标负责。5 ）对员工素质的提高负责。6 ）对营运及卖场安全负责。7 ）培养实用型的管理营销人才，为公司的快速发展提供人才支持。8 ）对公司各项规章制度的具体执行负责。9 ）对分店团队建设和企业文化建设负责。第二节店长岗位职责一、店长的岗位职责：1、直属部门：直属门店直属上级 ： 分管副总经理2、岗位工作：2、1、全面负责门店的日常管理及运作，为所有的顾客提供优质超值的服务；2、2、制定经营目标与方针，执行公司的费用目标和利润目标。2、3、掌握店面销售情况，分析营业报表，组织合理货源，调整商品小分类的陈列；对优化商品结构向 采
